Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere den reibungslosen Ablauf der Lebensmittelrückgewinnung und betreue stellensuchende Personen.
- Unternehmen: Kantonale Verwaltung Graubünden - vielfältig und zukunftsorientiert.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 5 Wochen Ferien und attraktive Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Kantons und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Logistiker/-in und hohe Sozialkompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Gemeinsam für Graubünden. Der einzige dreisprachige Kanton der Schweiz ist wirtschaftlich, kulturell und politisch vielfältig. Graubünden ist mit 7106 km2 der grösste Kanton der Schweiz und bietet mit 150 Tälern, 615 Seen, 140 Ferienorten und unzähligen Sonnentagen pro Jahr eine hohe Lebensqualität. Die Kantonale Verwaltung Graubünden ist genauso vielseitig wie unsere Landschaft. Bringen Sie Ihre einzigartigen Fähigkeiten ein und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Kantonalen Verwaltung Graubünden.
Das Amt für Industrie, Gewerbe und Arbeit (KIGA) beschäftigt derzeit rund 135 Mitarbeitende in sechs Regionen im Kanton Graubünden. Neben der öffentlichen Arbeitsvermittlung (RAV) organisieren wir arbeitsmarktliche Maßnahmen für stellensuchende Personen und führen die kantonale Arbeitslosenkasse. Darüber hinaus vollziehen wir verschiedene Aufgaben im Bereich Arbeitsmarkt und Arbeitssicherheit.
Wir suchen für die Abteilung Arbeitsmarktliche Maßnahmen per 1. August 2026 oder nach Vereinbarung eine/-n Mitarbeiter/-in Lagerlogistik und Betreuung (80-100 %) im Einsatzprogramm Tischlein deck dich in Chur.
Ihr Aufgabenbereich:
- Sicherstellung des reibungslosen Ablaufs der Lebensmittelrückgewinnung
- Aktive Mitarbeit in der Lebensmittelrückgewinnung und Lagerbewirtschaftung im Zentral- und Außenlager des Einsatzprogramms
- Verantwortung für den Unterhalt der Fahrzeuge und bei Bedarf Einsatz als Fahrer/-in für Lebensmittellieferungen und -abholungen
- Betreuung und Begleitung von stellensuchenden Personen auf dem Weg in den ersten Arbeitsmarkt
- Dokumentation der Programmteilnahme vom Eintritt bis zum Austritt und Berichterstattung an die zuweisenden Stellen (RAV, Invalidenversicherung, Sozialdienste)
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- Abgeschlossene Ausbildung als Logistiker/-in EFZ oder gleichwertige Qualifikation
- Idealerweise mit einer Weiterbildung im Bereich der Erwachsenenbildung oder Arbeitsagogik oder die Bereitschaft, diese zu erlangen
- Hohe Sozialkompetenz, Teamfähigkeit und Einfühlungsvermögen im Umgang mit verschiedenen Zielgruppen
- Selbstständige Arbeitsweise, Belastbarkeit und Gelassenheit auch in herausfordernden Situationen
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute mündliche Italienischkenntnisse
- Gute IT-Kenntnisse, insbesondere in der Nutzung von MS Office
- Bereitschaft für gelegentliche Samstagseinsätze
Unsere Vorteile:
- Flexible Arbeitszeitmodelle und wo möglich inkl. Homeoffice und mobilem Arbeiten
- Work-Life-Balance mit mindestens 5 Wochen Ferien und Dienstaltersurlaub
- Besondere Sozialzulage zusätzlich zur Kinderzulage und Unterstützung für Drittbetreuung von Kindern
- Attraktive Lohn- und Sozialleistungen
- Vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Möglichkeit, die Zukunft des Kantons mitzugestalten
Für Fragen zum Rekrutierungsprozess dürfen Sie sich gerne an Alexandra Gautschi, Abteilungsleiterin Arbeitsmarktliche Maßnahmen, Telefonnummer wenden. Anmeldefrist: 25. Mai 2026. Für fachliche Fragen steht Ihnen gerne Mauro Heini, Leiter Einsatzprogramm Tischlein deck dich, Telefonnummer zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen.
Mitarbeiter/-in Lagerlogistik und Betreuung 80-100 % Arbeitgeber: Kanton Graubünden
Die Kantonale Verwaltung Graubünden bietet Ihnen als Mitarbeiter/-in in der Lagerlogistik und Betreuung eine herausragende Arbeitsumgebung, die durch Flexibilität, eine ausgewogene Work-Life-Balance und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten geprägt ist. Hier haben Sie die Chance, aktiv an der Lebensmittelrückgewinnung mitzuwirken und gleichzeitig Menschen auf ihrem Weg in den Arbeitsmarkt zu unterstützen, während Sie in einer der schönsten Regionen der Schweiz arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter/-in Lagerlogistik und Betreuung 80-100 % erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man durch persönliche Gespräche von offenen Stellen, die nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Fähigkeiten zur Stelle passen. Zeige, dass du motiviert bist und wirklich Interesse an der Position hast.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, den perfekten Job zu finden. Außerdem kannst du direkt mit uns in Kontakt treten, wenn du Fragen hast.
✨Tipp Nummer 4
Sei flexibel und offen für verschiedene Möglichkeiten! Manchmal führt ein Umweg zu einer tollen Gelegenheit. Überlege dir auch, wie du deine sozialen Kompetenzen in der Lagerlogistik einsetzen kannst, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter/-in Lagerlogistik und Betreuung 80-100 % mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemand anderen drüberlesen!
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Lagerlogistik und Betreuung zu berichten. Zeig uns, wie du deine Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast.
Bewirb dich online!:Am besten bewirbst du dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kanton Graubünden vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Kantonale Verwaltung Graubünden und das Einsatzprogramm Tischlein deck dich verschaffen. Schau dir die Ziele und Werte des Unternehmens an, um zu zeigen, dass du wirklich interessiert bist und gut ins Team passt.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Lagerlogistik und im Umgang mit Menschen verdeutlichen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Zeige deine soziale Kompetenz
Da die Stelle viel mit der Betreuung von stellensuchenden Personen zu tun hat, ist es wichtig, deine hohe Sozialkompetenz und Teamfähigkeit zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Einfühlungsvermögen und Kommunikationsfähigkeiten testen.
✨Fragen stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung, um zu zeigen, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
