Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung und Kontrolle von Baustellen, Koordination der Arbeiten und Sicherstellung der Qualität.
- Unternehmen: Tiefbauamt Graubünden mit spannenden Projekten in einer dynamischen Umgebung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 5 Wochen Ferien und attraktive Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und die Chance, die Zukunft aktiv mitzugestalten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Infrastruktur des Kantons und erlebe abwechslungsreiche Herausforderungen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Berufslehre im Baugewerbe und mehrjährige Erfahrung im Tiefbau.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 6000 - 8000 € pro Monat.
Das Tiefbauamt ist für die Projektierung, den Bau, die Erhaltung und den Betrieb der Kantonsstrassen sowie Wasserbau und Langsamverkehr in Graubünden zuständig. Außerdem betreuen wir den betrieblichen Unterhalt der Nationalstrassen auf dem Kantonsgebiet. Die Straßeninfrastruktur des Kantons umfasst über 1 450 Kunstbauten, darunter Brücken in luftigen Höhen bis 90 Meter und Tunnel bis zu 3 Kilometern Länge. Die Herausforderungen durch die Natur unseres Gebirgskantons in Sommer und Winter machen unsere Arbeit anspruchsvoll und vielseitig.
Ihr Aufgabenbereich
- Leitung und Kontrolle der zugeteilten Baustellen als Bauherrenvertreter/-in
- Terminierung und Koordination der Arbeiten
- Sicherstellen von Qualität, Ausmass und Ausführung der gesamten Vertragsarbeit
- Erstellen von Kostenvoranschlägen, Ausschreibungsunterlagen und Abrechnungen
- Überwachung des Budgets
Das wünschen wir uns von Ihnen
- Abgeschlossene Berufslehre im Baugewerbe
- Zusatzausbildung als Bauführer/-in, Polier/-in, Bauleiter/-in oder gleichwertige Weiterbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung im Strassen- und Tiefbau
- Praxiserfahrung in der Devisierung
- Persönlichkeit mit Durchsetzungsvermögen, Organisations- und Verhandlungsgeschick sowie Teamfähigkeit
- Italienisch- und/oder Romanischkenntnisse sind erwünscht
Unsere Vorteile
- Flexible Arbeitszeitmodelle, ggf. Homeoffice und mobiles Arbeiten
- Work-Life-Balance mit mindestens 5 Wochen Ferien und Dienstaltersurlaub
- Besondere Sozialzulage zusätzlich zur Kinderzulage und Unterstützung für Drittbetreuung von Kindern
- Attraktive Lohn- und Sozialleistungen
- Vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Möglichkeit, die Zukunft des Kantons mitzugestalten
Arbeitsort: Tiefbauamt, Cho d'Punt 53, 7503 Samedan
Für Fragen steht Ihnen gerne René Simeon, Chef Strassenbau, unter der Telefonnummer 081 257 37 85 zur Verfügung.
Anmeldefrist: 7. Juni 2026
Tiefbau-Bauleiter: Verantwortung, Weiterbildung & Flex Arbeitgeber: Kanton Graubünden
Das Tiefbauamt in Samedan bietet eine herausfordernde und abwechslungsreiche Arbeitsumgebung, in der Sie aktiv an der Gestaltung der Infrastruktur des Kantons Graubünden mitwirken können. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, einer hervorragenden Work-Life-Balance und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten ist das Tiefbauamt ein attraktiver Arbeitgeber, der Wert auf die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter legt. Zudem profitieren Sie von attraktiven Lohn- und Sozialleistungen sowie einem unterstützenden Team, das Ihnen hilft, Ihre Ziele zu erreichen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Tiefbau-Bauleiter: Verantwortung, Weiterbildung & Flex erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige Interesse an der Firma und deren Projekten, das kommt immer gut an!
✨Tip Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das macht es für uns einfacher, dich kennenzulernen und deine Bewerbung schneller zu bearbeiten. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass du alle Informationen zur Stelle erhältst.
✨Tip Nummer 4
Bleib flexibel und offen für verschiedene Möglichkeiten. Manchmal kann eine Position, die nicht genau deinem Traumjob entspricht, der perfekte Einstieg sein, um deine Karriere im Tiefbau voranzutreiben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Tiefbau-Bauleiter: Verantwortung, Weiterbildung & Flex mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns von deinen Erfahrungen im Tiefbau. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei präzise und strukturiert:Halte deine Unterlagen klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns, dass du organisiert bist – eine wichtige Eigenschaft für einen Bauleiter!
Betone deine Qualifikationen:Stell sicher, dass du deine relevanten Aus- und Weiterbildungen sowie Berufserfahrungen hervorhebst. Wir suchen jemanden mit einem starken Hintergrund im Baugewerbe, also lass uns wissen, was du drauf hast!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Um den Prozess für alle zu erleichtern, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du bist gleich im richtigen System!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kanton Graubünden vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Tiefbauamts vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Aufgaben passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Bauleiter/-in unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Teamfähigkeit, dein Verhandlungsgeschick und dein Durchsetzungsvermögen. Überlege dir, wie du diese Eigenschaften in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.
