Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und unterstütze Menschen im Vollzugsalltag nach arbeitsagogischen Grundsätzen.
- Unternehmen: Kantonale Verwaltung Graubünden - ein vielfältiger und dynamischer Arbeitgeber.
- Vorteile: Mindestens 5 Wochen Ferien, gute Work-Life-Balance und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Spannende Herausforderungen in einem außergewöhnlichen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesellschaft und fördere die Entwicklung von Menschen.
- Qualifikationen: Eidgenössisches Diplom als Arbeitsagogin/Arbeitsagoge und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5000 - 6500 € pro Monat.
Gemeinsam für Graubünden Der einzige dreisprachige Kanton der Schweiz ist wirtschaftlich, kulturell und politisch vielfältig. Graubünden ist mit 7106 km2 der grösste Kanton der Schweiz und bietet mit 150 Tälern, 615 Seen, 140 Ferienorten und unzähligen Sonnentagen pro Jahr eine hohe Lebensqualität.
Das Amt für Justizvollzug (AJV) Graubünden ist eine Dienststelle des Departements für Justiz, Sicherheit und Gesundheit des Kantons Graubünden. Das AJV ist für den Straf- und Massnahmenvollzug sowie die Durchführung der verschiedenen Haftarten verantwortlich. In Graubünden wird damit der Vollzug von Strafen und Massnahmen als einheitliches Themenfeld und ganzheitliche Aufgabe geregelt, in welchem verschiedene Berufsgattungen interdisziplinär mit straffällig gewordenen Menschen arbeiten, um weitere Delinquenz zu verhindern.
Die Justizvollzugsanstalt (JVA) Cazis Tignez beschäftigt rund 110 Mitarbeitende und verfügt über 150 Haftplätze im geschlossenen Vollzug. Davon 100 im Normalvollzug, zehn in der Eintrittsabteilung, 28 im Bereich Sondervollzug sowie zwölf in der Untersuchungshaft.
Wir suchen per 1. November 2026 oder nach Vereinbarung eine/einen Werkmeister/-in für die Wohngruppen Eintritts- und Untersuchungshaft sowie Alter & Gesundheit.
Ihr Aufgabenbereich
- Operative und organisatorische Verantwortung der zugeteilten Werkbetriebe
- Führung, Betreuung und Anleitung der eingewiesenen Personen nach arbeitsagogischen Grundsätzen
- Eignungsabklärung; insbesondere der kognitiven, handwerklichen und kreativen Fähigkeiten
- Förderung der eingewiesenen Personen in deren beruflichen und sozialen Entwicklung
- Planung und Entwicklung umfassender Beschäftigungsprogramme in den zugeteilten Werkbetrieben sowie Gewährleistung einer bedürfnisgerechten, sinnstiftenden Tagesstruktur der eingewiesenen Personen
- Führen von Einzelgesprächen mit eingewiesenen Personen (Aktivierung, Motivationsarbeit, etc.)
- Organisation des Produktionsablaufs inkl. Qualitätsprüfung
- Umsetzung und Einhaltung der Arbeitssicherheit
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Bereichen der JVA Cazis Tignez
Das wünschen wir uns von Ihnen
- Abgeschlossene Ausbildung als Arbeitsagogin / Arbeitsagoge mit eidg. Diplom
- Idealerweise bringen Sie Berufserfahrung aus einem ähnlichen Arbeitsumfeld mit
- Motiviert, Menschen im Vollzugsalltag nach arbeitsagogischen Grundsätzen anzuleiten und zu betreuen sowie Interesse an Potenzialerhebung im handwerklichen/kreativen Bereich
- Ausgeglichene, teamfähige, belastbare und flexible Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz
- Freude an Teamarbeit sowie interdisziplinärer Zusammenarbeit
- Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in Deutsch sowie zusätzliche Kenntnisse der Kantons- und Fremdsprachen sind von Vorteil
- Führerausweis Kat. B
- Ein einwandfreier Leumund wird vorausgesetzt (keine Einträge im Straf- und Betreibungsregister)
Unsere Vorteile
- Sinnstiftende Tätigkeit im Dienste der Gesellschaft
- Spannende Herausforderung in einem aussergewöhnlichen Umfeld
- Guter Teamzusammenhalt
- Work-Life-Balance mit mind. 5 Wochen Ferien und Dienstaltersurlaub
- Vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Arbeitsort: Amt für Justizvollzug Graubünden JVA Cazis Tignez 1 7408 Cazis
Für fachliche Fragen steht Ihnen gerne Andreas Mathis, Bereichsleiter Betreuung und Freizeit, unter der Telefonnummer 081 423 12 03 zur Verfügung.
Anmeldefrist: 9. August 2026
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen.
Werkmeister/-in (Arbeitsagogin/Arbeitsagoge) 80-100 % Arbeitgeber: Kanton Graubünden
Das Amt für Justizvollzug Graubünden bietet eine sinnstiftende Tätigkeit in einem dynamischen und interdisziplinären Umfeld, das sich durch einen starken Teamzusammenhalt und eine hohe Lebensqualität in der Region Cazis auszeichnet. Mit vielfältigen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer ausgewogenen Work-Life-Balance, die mindestens 5 Wochen Ferien umfasst, ist es ein hervorragender Arbeitgeber für Fachleute im Gesundheitswesen, die ihre Fähigkeiten in einem herausfordernden und unterstützenden Rahmen einbringen möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Werkmeister/-in (Arbeitsagogin/Arbeitsagoge) 80-100 % erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Kanton Graubünden haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Werkmeister/-in (Arbeitsagogin/Arbeitsagoge) 80-100 % mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Kanton Graubünden zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kanton Graubünden vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
