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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Prüfe Baugesuche und koordiniere zwischen Gemeinden und Fachstellen.
- Arbeitgeber: Engagiertes Team im Bau- und Raumentwicklungsdepartement.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Arbeitsbedingungen und die Möglichkeit, einen echten Unterschied zu machen.
- Andere Informationen: Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise wird geschätzt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Bauwesen oder verwandten Bereichen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Prüfung von Baugesuchen ausserhalb der Bauzone unter Berücksichtigung kantonaler Richtlinien und Gesetze
- Erstellung von kantonalen Gesamtentscheiden in enger Zusammenarbeit mit Fachstellen
- Koordination und Vermittlung zwischen Gemeinden, Fachstellen und Gesuchstellenden
- Beratung von Gemeinden und Bauherren zu Verfahren und fachlichen Fragen
- Sicherstellung eines effizienten und transparenten Ablaufs der Gesuchsverfahren
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung in Bauwesen, Architektur, Raumplanung oder einem verwandten Fachgebiet
- Erfahrung in der Baugesetzgebung, Raumplanung oder Verwaltungspraxis
- Organisationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick
- Hohe Kommunikationsfähigkeit und Serviceorientierung gegenüber internen und externen Partnern
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Weitere Informationen
Dr. Josef Hess, Vorsteher Bau- und Raumentwicklungsdepartement.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 28. Januar.
Fachspezialistin Baugesuche / Fachspezialist Baugesuche Arbeitgeber: Kanton Obwalden
Kontaktperson:
Kanton Obwalden HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachspezialistin Baugesuche / Fachspezialist Baugesuche
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Bau- und Raumplanung in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Hilfe beim Networking brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen zur Baugesetzgebung und Raumplanung durchgehst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren, damit du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Übe, wie du komplexe Informationen einfach erklärst, denn das ist in deinem Job wichtig. Wenn du Feedback brauchst, sind wir hier, um dir zu helfen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung zu sehen und dich vielleicht bald im Team zu haben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachspezialistin Baugesuche / Fachspezialist Baugesuche
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Fachspezialist/in Baugesuche interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Baugesetzgebung oder Raumplanung hervor. Wir wollen wissen, wie du deine Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast und welche Erfolge du erzielt hast. Sei konkret!
Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. So können wir schnell die wichtigsten Informationen finden und verstehen.
Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kanton Obwalden vorbereitest
✨Verstehe die Gesetze und Richtlinien
Mach dich mit den kantonalen Richtlinien und Gesetzen vertraut, die für die Prüfung von Baugesuchen relevant sind. Zeige im Interview, dass du die gesetzlichen Rahmenbedingungen verstehst und wie sie sich auf die Arbeit auswirken.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich mit Gemeinden oder Fachstellen kommuniziert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kommunikationsfähigkeit und dein Verhandlungsgeschick zu demonstrieren.
✨Zeige deine Organisationsstärke
Bereite dich darauf vor, über deine Methoden zur Organisation und Koordination von Gesuchsverfahren zu sprechen. Erkläre, wie du sicherstellst, dass alles effizient und transparent abläuft.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.