Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte zur Raumentwicklung und unterstütze Gemeinden bei der Ortsplanung.
- Unternehmen: Kanton Obwalden, ein innovativer Arbeitgeber mit flexibler Arbeitskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Weiterbildungsmöglichkeiten und faire Bezahlung.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und eine angenehme Du-Kultur fördern deine Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des Kantons und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abschluss in Raumplanung oder verwandten Bereichen und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Ihre neue Herausforderung per sofort oder nach Vereinbarung, befristet bis Ende 2028:
Projektleiter/in Raumentwicklung
Ihre Aufgaben:
- Erarbeitung der Grundlagen und Konzepte für die Umsetzung von RPG2
- Selbstständige Prüfung von kommunalen Nutzungs- und Quartierplanungen
- Unterstützung der Gemeinden bei der Gesamtrevision der Ortsplanung
- Beantwortung von politischen Vorstössen sowie weiteren Regierungs- und Kantonsratsgeschäften
- Einsitz in Kommissionen und Arbeitsgruppen
- Möglichkeit zur Pensenerhöhung im Verlauf der Anstellung
Anforderungen:
- Hochschul-/Fachhochschulabschluss im Bereich Raumplanung, Architektur, Geografie oder vergleichbare Ausbildung
- Gute Kenntnisse des Raumplanungsrechts und weitere planungs- und baurechtliche Kenntnisse
- Berufs- und Projektleitungserfahrung in der Raumentwicklung von Vorteil
- Dienstleistungsverständnis und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
Benefits: Beim Kanton Obwalden …arbeiten Sie für Ihr Leben (gern) dank flexiblen Arbeitszeitmodellen und Homeoffice bis zur Hälfte der Arbeitszeit macht Ihre Tätigkeit Sinn. Sie gestalten den Kanton mit und tragen zur gesellschaftlichen, wirtschaftlichen und ökologischen Entwicklung des Kantons bei stimmt Ihr Lohn, dank unserem Lohnmodell welches die Löhne markt- und leistungsgerecht festlegt sind Sie schnell an Ihrem Arbeitsplatz, von Luzern in nur 20 Minuten bringen Sie sich dank der überschaubaren Grösse der Verwaltung, den flachen Hierarchien und der angenehmen Du-Kultur ein lernen Sie mit unserem Weiterbildungsangebot Ihr Leben lang dazu sind Ihre Kinder die Zukunft. Neben Kinder- und Ausbildungszulagen erhalten Sie als Arbeitnehmende des Kantons Obwalden eine Familienzulage von 1’200 Franken jährlich sind Sie mit der Personalvorsorgekasse Obwalden auch nach der Pension finanziell gesichert
Raumentwicklungs-Projektleiter: Ortsplanung & RPG2, flexibel Arbeitgeber: Kanton Obwalden
Der Kanton Obwalden ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, aktiv an der Gestaltung und Entwicklung der Region mitzuwirken. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, der Option auf Homeoffice und einem starken Fokus auf persönliche Weiterbildung schaffen wir eine positive Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und Kommunikation großgeschrieben werden. Zudem profitieren Sie von einem marktgerechten Lohnmodell und attraktiven Familienzulagen, was Ihre Anstellung nicht nur sinnvoll, sondern auch finanziell attraktiv macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Raumentwicklungs-Projektleiter: Ortsplanung & RPG2, flexibel erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Online-Webinare, um Kontakte zu knüpfen und dich über aktuelle Trends in der Raumentwicklung auszutauschen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere gezielt nach Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Projekten oder offenen Positionen.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Projekte, an denen sie arbeiten. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen und bereite konkrete Beispiele vor, die deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Raumentwicklungs-Projektleiter: Ortsplanung & RPG2, flexibel mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Raumentwicklungs-Projektleiter interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Bereich Raumplanung und Projektleitung. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast und was du dabei gelernt hast.
Sprache ist wichtig:Achte darauf, dass dein Deutsch in Wort und Schrift top ist. Wir suchen jemanden, der klar und präzise kommunizieren kann. Lass deine Bewerbung von jemandem Korrektur lesen, um sicherzugehen, dass alles passt.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Unterlagen schnell und unkompliziert erhalten und du den besten Eindruck hinterlässt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kanton Obwalden vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir die Stellenbeschreibung genau zu Herzen. Überlege, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen mit den geforderten Fähigkeiten übereinstimmen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kenntnisse im Raumplanungsrecht
Da gute Kenntnisse des Raumplanungsrechts gefordert sind, solltest du dich auf Fragen zu diesem Thema vorbereiten. Informiere dich über aktuelle Entwicklungen und Gesetze, die für die Raumentwicklung relevant sind, und sei bereit, deine Meinung dazu zu äußern.
✨Team- und Kommunikationsfähigkeit zeigen
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Teamarbeit und Kommunikation zu beantworten. Überlege dir Beispiele, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Konflikte gelöst hast. Zeige, dass du ein echter Teamplayer bist und gut mit anderen zusammenarbeiten kannst.
✨Fragen stellen
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur, die Projekte oder die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
