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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterhalte Kantonsstrassen und führe allgemeine Unterhaltsarbeiten durch.
- Arbeitgeber: Kanton Solothurn bietet sinnstiftende Tätigkeiten mit Verantwortung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsmodelle, faires Lohnsystem und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Stabile Arbeitsumgebung mit exzellenten Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Trage zur nachhaltigen Verkehrsmobilität bei und mache einen Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung und Erfahrung im Bereich Unterhalt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1000 - 2000 € pro Monat.
Mit Engagement bewegen. - Das ist die Chance, in einer sinnstiftenden Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Relevanz, Verantwortung zu tragen und mit dem eigenen Abdruck nachhaltige Entwicklungen für Bevölkerung und Wirtschaft zu bewegen. Hinter diesem Versprechen steht der Kanton Solothurn mit unzähligen Möglichkeiten, einer erlebbaren Flexibilität und einer Stabilität im Arbeitsumfeld.
Das Amt für Verkehr und Tiefbau ist zuständig für die Weiterentwicklung und den Werterhalt der kantonalen Strassen und Wege sowie deren betrieblichen Unterhalt. Es plant und bestellt den öffentlichen Regional- und Ortsverkehr und genehmigt Verkehrsmassnahmen auf Gemeindestrassen. Ziel ist die Gewährleistung einer leistungsangemessenen, sicheren und nachhaltigen Verkehrsmobilität im Kanton.
Für die Abteilung Strassenunterhalt suchen wir per oder nach Vereinbarung am Standort Wangen bei Olten eine/-n Facharbeiter/-in, 100%.
Ihre Verantwortung
- Als Mitglied eines Teams unterhalten Sie das Kantonsstrassenareal.
- Sie führen allgemeine Unterhaltsarbeiten wie Strassenreinigung, Grünpflege von Banketten, Rabatten und Böschungen aus und erledigen kleinere Bauarbeiten an der Strasseninfrastruktur.
- Die fachgerechte Bedienung diverser Fahrzeuge und Geräte gehört zu Ihren Kernaufgaben.
- Sie leisten Winterdienstarbeiten und sind Bestandteil der Pikettorganisation.
Ihr Profil
- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Landschaftsgärtner/-in EFZ, Forstwart/-in EFZ, Strassenbauer/-in EFZ, Fachmann/Fachfrau Betriebsunterhalt EFZ Schwerpunkt Werkdienst oder eine vergleichbare handwerkliche Ausbildung.
- Mehrjährige Berufserfahrung bringen Sie mit, idealerweise verfügen Sie auch über Erfahrung in der Bedienung von landwirtschaftlichen Fahrzeugen.
- Sie verfügen über einen Führerschein der Kategorie BE.
- Motivation, Teamfähigkeit und Belastbarkeit zeichnen Sie aus.
Benefits
- Flexible Arbeitsmodelle
- Förderung der persönlichen Work-Life-Balance durch ein Jahresarbeitszeitmodell
- Teilzeitarbeit, auch im Kader
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Faires Lohnsystem
- Fortschrittliche Anstellungsbedingungen auf Basis eines GAV
- Lohngleichheit zwischen Mann und Frau
- Treueprämien
- 16 Wochen Mutterschaftsurlaub bei vollem Lohn
- 2 Wochen Vaterschaftsurlaub
- Finanzielle Beiträge zur Kinderbetreuung
- Umfassendes Angebot an internen und externen Weiterbildungen
- Zusammenarbeit mit der FHNW bei der Führungsausbildung
- Förderung individueller Fähigkeiten
- Flexibles Rentenalter
- Attraktive Leistungen der internen Pensionskasse
- 12 Monate Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und weitere 12 Monate Krankentaggeld
- Internes betriebliches Gesundheitsmanagement
- Umfassendes Beratungsangebot bei beruflichen und persönlichen Themen
- Wechselndes Angebot an Impulskursen
Fragen?
Pius Leiter Strassenunterhalt Kreis I
Pius Leiter Strassenunterhalt Kreis II
Überzeugt? Diese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von externen Dienstleistern besetzen. E-Mail-Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.
Facharbeiter/-in, 100% Arbeitgeber: Kanton Solothurn
Kontaktperson:
Kanton Solothurn HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Facharbeiter/-in, 100%
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Facharbeiter/-in interessierst, schau dir die Webseite des Unternehmens genau an. Oft gibt es dort Informationen über die Unternehmenskultur und aktuelle Projekte, die dir helfen können, im Gespräch zu glänzen.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist das A und O! Sprich mit Leuten, die bereits in der Branche arbeiten oder sogar bei dem Kanton Solothurn. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür öffnen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die spezifischen Aufgaben eines Facharbeiters im Straßenunterhalt und überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen dazu passen. Zeig, dass du motiviert bist und Verantwortung übernehmen möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben ein einfaches System, um deine Unterlagen einzureichen. So kannst du sicherstellen, dass alles schnell und unkompliziert ankommt. Viel Erfolg!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Facharbeiter/-in, 100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Facharbeiter/-in interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten beruflichen Erfahrungen hervor! Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast oder spezielle Fähigkeiten mitbringst, lass uns das wissen. Wir wollen sehen, was du drauf hast!
Sei klar und präzise: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Vermeide lange Schachtelsätze und achte darauf, dass wir schnell verstehen, was du sagen möchtest. Klarheit ist der Schlüssel!
Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kanton Solothurn vorbereitest
✨Informiere dich über den Kanton Solothurn
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich über die aktuellen Projekte und Herausforderungen des Kantons Solothurn informieren. Zeige, dass du ein Interesse an der Region und deren Entwicklung hast. Das zeigt Engagement und dass du dich mit der Position identifizieren kannst.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Facharbeiter/-in unter Beweis stellen. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Bedienung von Fahrzeugen und Geräten zu sprechen und wie du Herausforderungen im Team gemeistert hast.
✨Teamfähigkeit betonen
Da Teamarbeit eine wichtige Rolle spielt, solltest du während des Interviews betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Beispiele, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und wie du Konflikte gelöst hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Erwartungen und die Unternehmenskultur zu erfahren. Fragen zu den zukünftigen Projekten oder zur Teamstruktur sind immer gut!