Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Immobilienstrategie des Kantons und entwickle nachhaltige Lösungen.
- Unternehmen: Kanton Solothurn, ein stabiler Arbeitgeber mit gesellschaftlicher Relevanz.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Engagierte und dynamische Arbeitsumgebung mit vielen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Trage Verantwortung und gestalte nachhaltige Entwicklungen für die Bevölkerung.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Architektur oder vergleichbare Ausbildung sowie Erfahrung im Immobilienmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Das Hochbauamt vertritt den Kanton als Grundeigentümer in sämtlichen Immobiliengeschäften und übernimmt die Bauherrenfunktion für kantonale Bauvorhaben. Die zuständigen Abteilungen Planen, Bauen und Bewirtschaften sind verantwortlich für die Planung, Realisierung von Neubauten, Umbauten und Sanierungen, für den Gebäudeunterhalt sowie für den gesamten Gebäudebetrieb.
Die Abteilung Planen verantwortet zudem die strategische Steuerung des Immobilienportfolios und entwickelt nachhaltige, wirtschaftliche und bedarfsgerechte Lösungen für die öffentliche Infrastruktur. Für die Abteilung Planen suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung befristet auf 2 Jahre am Standort Solothurn eine/-n Immobilienmanager/-in oder Immobilienentwickler/-in, 80-100%.
Ihre Verantwortung
- Sie gestalten und steuern die Immobilienstrategie des Kantons mit und entwickeln das kantonale Immobilienportfolio bedarfsgerecht, nutzungsorientiert und wirtschaftlich nachhaltig weiter.
- Auf Basis der Immobilienstrategie leiten Sie konkrete Massnahmen für Teilportfolios und einzelne Immobilien ab und sorgen für deren zielgerichtete und erfolgreiche Umsetzung.
- Für politische und administrative Entscheidungsträger erarbeiten Sie fundierte Entscheidungsgrundlagen, insbesondere Konzepte, Nutzwertanalysen, Wirtschaftlichkeitsberechnungen sowie die erforderlichen formellen Dokumente.
- Sie bearbeiten Immobiliengeschäfte eigenverantwortlich und begleiten diese fachlich in miet-, sachenrechtlichen, wirtschaftlichen und strategischen Fragestellungen.
- In den SIA-Phasen 0 bis 3 unterstützen Sie unsere Projekte konzeptionell und inhaltlich und vertreten die Interessen des Kantons kompetent und überzeugend.
Ihr Profil
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in Architektur (ETH/FH) oder eine vergleichbare Ausbildung sowie über eine Weiterbildung im Immobilienbereich.
- Langjährige Erfahrung im Immobilienmanagement und in der Immobilienentwicklung bringen Sie ebenso mit, wie Kenntnisse des öffentlichen Bau- und Planungswesens.
- Fundierte Kenntnisse im kaufmännischen Gebäudemanagement sowie im öffentlichen Beschaffungsrecht, Vertragsrecht, Sachenrecht und Mietrecht zeichnen Sie aus.
- Sehr selbstständiges, strukturiertes und agiles Arbeiten verbinden Sie mit ausgeprägten analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten.
- Sie kommunizieren sicher, verhandeln geschickt und bringen sehr gute ICT-Kenntnisse sowie Erfahrung mit SAP-Anwendungen im Bereich des kaufmännischen Gebäudemanagements mit.
Benefits
- Förderung der persönlichen Work-Life-Balance durch ein Jahresarbeitszeitmodell.
- Teilzeitarbeit, auch im Kader.
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
- Fortschrittliche Anstellungsbedingungen auf Basis eines GAV.
- Lohngleichheit zwischen Mann und Frau.
- Treueprämien.
- 16 Wochen Mutterschaftsurlaub bei vollem Lohn.
- 2 Wochen Vaterschaftsurlaub.
- Finanzielle Beiträge zur Kinderbetreuung.
- Umfassendes Angebot an internen und externen Weiterbildungen.
Fragen? Stephan Krestan, Leiter Planen.
Mit Engagement bewegen. Das ist die Chance, in einer sinnstiftenden Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Relevanz, Verantwortung zu tragen und mit dem eigenen Abdruck nachhaltige Entwicklungen für Bevölkerung und Wirtschaft zu bewegen. Hinter diesem Versprechen steht der Kanton Solothurn mit unzähligen Möglichkeiten, einer erlebbaren Flexibilität und einer Stabilität im Arbeitsumfeld.
Überzeugt? Diese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von externen Dienstleistern besetzen. E-Mail-Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Nutze lokale Immobilien-Events
Halt Ausschau nach Immobilien-Messen oder Networking-Events in deiner Stadt. Diese Veranstaltungen sind perfekte Gelegenheiten, um mit Branchenprofis ins Gespräch zu kommen und dir einen Namen zu machen. Vielleicht gibt es sogar die Möglichkeit, direkt mit Unternehmen wie Kanton Solothurn zu schnacken!
✨Engagier dich in Immobilien-Communities
Schau dir lokale oder virtuelle Immobilien-Communities auf sozialen Netzwerken an. Dort kannst du wertvolle Einblicke gewinnen, Fragen stellen und Kontakte knüpfen. Wenn du dich aktiv beteiligst, bleibt dein Name im Gedächtnis – und das kann dir später bei der Jobsuche enorm helfen!
✨Frühzeitig bewerben!
Bei befristeten Stellen gibt es oft feste Fristen, also lass dir nicht zu viel Zeit. Viele Unternehmen suchen nach kurzfristigen Lösungen, und wir wissen, dass Kanton Solothurn vielleicht genau jetzt Bedarf hat. Schau regelmäßig auf deren Website vorbei, um keine Gelegenheit zu verpassen!
✨Zeig dein Interesse an aktuellen Trends
Im Immobiliensektor ist es wichtig, up-to-date zu sein. Zeig in Gesprächen, dass du über lokale Marktbedingungen und aktuelle Entwicklungen informiert bist. Das zeigt, dass du engagiert und motiviert bist, und kann den Unterschied machen, wenn du mit Kanton Solothurn ins Gespräch kommst!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf auf die Immobilienbranche anpassen:Stell sicher, dass dein Lebenslauf relevante Erfahrungen in der Immobilienbranche hervorhebt, wie z. B. Praktika oder Nebentätigkeiten in der Immobilienverwaltung. Zeige auch deine Kenntnisse über den Markt, besondere Fähigkeiten in der Kundenbetreuung oder gegebenenfalls gegebene Zertifikate, die du in diesem Bereich erworben hast.
Motivation ist der Schlüssel:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, in deinem Anschreiben zu erklären, warum du gerade für diese Position bei Kanton Solothurn brennst. Teile deine langfristigen Ziele und wie diese Stelle dir helfen kann, beruflich zu wachsen und gleichzeitig das Unternehmen zu unterstützen.
Referenzen aus der Branche verwenden:Wenn möglich, lasse dich von ehemaligen Kollegen oder Vorgesetzten aus der Immobilienbranche empfehlen. Diese Referenzen können dir einen echten Vorteil verschaffen und belegen, dass du in diesem Bereich bereits erfolgreich warst, auch wenn es nur kurz war.
Bitte keine Standardanschreiben!:Vermeide es, ein generisches Anschreiben zu verwenden. Stattdessen solltest du konkret auf Kanton Solothurn und die speziellen Anforderungen der Stelle eingehen. Zeige, dass du dich mit dem Unternehmen und seinen Werten identifiziert hast und dass du wirklich an diesem Job interessiert bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kanton Solothurn vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit aktuellen Trends im Immobilienmarkt vertraut. Zeig bei Kanton Solothurn, dass du die verschiedenen Immobilienarten und die aktuellen Entwicklungen verstehst – sei es in der Wohn- oder Gewerbeimmobilienbranche. Das zeigt, dass du nicht nur an dem Job interessiert bist, sondern auch an der Branche insgesamt.
✨Präsentier dein Portfolio
Wenn du Praxisprojekte oder Tätigkeiten hast, die deine Fähigkeiten im Immobilienbereich zeigen, bring diese mit! Bei einem befristeten Job kannst du damit überzeugen, dass du bereits Erfahrung hast. Denk an Projekte, die deine Kenntnisse in der Marktanalyse oder der Kundenberatung demonstrieren.
✨Technische Tools beherrschen
Mach dich mit den gängigen Softwaretools vertraut, die in der Immobilienbranche genutzt werden, z.B. CAD-Software oder spezielle Immobilienmanagement-Tools. Bei Kanton Solothurn wirst du sehr wahrscheinlich beim Umgang damit getestet – also sei bereit für technische Fragen oder Praxisszenarien.
✨Motivation und Lernbereitschaft
Da es sich um eine befristete Anstellung handelt, ist es wichtig, dass du deine Motivation und Lernbereitschaft unter Beweis stellst. Sei bereit zu erklären, wie du dich in kurzer Zeit schnell einarbeiten kannst und was du aus dieser Erfahrung mitnehmen möchtest.
