Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden, erfasse Geschäftsfälle und erstelle Nachlassinventare.
- Arbeitgeber: Kanton Solothurn mit einem engagierten Team im Erbschaftsamt.
- Mitarbeitervorteile: Mobiles Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein freundliches Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Selbstständiges Arbeiten in einem dynamischen Umfeld mit Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Erbschaften und hilf Menschen in wichtigen Lebenssituationen.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännischer Lehrabschluss und kundenorientierte Einstellung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Kanton Solothurn sucht eine/n Sachbearbeiter/in für das Erbschaftsamt in Solothurn. Die Aufgaben umfassen die Beratung der Kundschaft, die Erfassung von Geschäftsfällen und die Erstellung von Nachlassinventaren.
Ein kaufmännischer Lehrabschluss ist Voraussetzung, ebenso wie exaktes und selbstständiges Arbeiten. Zudem soll die Person eine kunden- und dienstleistungsorientierte Einstellung mitbringen.
Die Stelle bietet zahlreiche Benefits, darunter mobiles Arbeiten und Weiterbildungsangebote.
Nachlassverwalter/in – Erbschaftsamt, Solothurn Arbeitgeber: Kanton Solothurn
Kontaktperson:
Kanton Solothurn HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Nachlassverwalter/in – Erbschaftsamt, Solothurn
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die im Erbschaftsamt oder in ähnlichen Bereichen arbeiten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die spezifischen Aufgaben des Nachlassverwalters und über die Werte des Kantons Solothurn. Zeige, dass du die richtige Einstellung und die nötigen Fähigkeiten mitbringst!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Kunden- und Dienstleistungsorientierung! Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du diese Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Das wird dir helfen, im Gespräch zu glänzen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Nachlassverwalter/in – Erbschaftsamt, Solothurn
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Nachlassverwalter/in interessierst und was dich motiviert.
Betone deine relevanten Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfahrungen hervor, die zu den Aufgaben im Erbschaftsamt passen. Wenn du schon mal mit Kunden gearbeitet hast oder Erfahrung in der Verwaltung hast, lass es uns wissen!
Achte auf Details: Wir lieben es, wenn Bewerbungen ordentlich und fehlerfrei sind. Nimm dir die Zeit, um deine Unterlagen sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt, dass du genau und selbstständig arbeiten kannst.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kanton Solothurn vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben des Nachlassverwalters vertraut. Informiere dich über die Beratung der Kundschaft und die Erstellung von Nachlassinventaren, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im exakten und selbstständigen Arbeiten zeigen. Das hilft dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Kundenorientierung betonen
Da die Stelle eine kunden- und dienstleistungsorientierte Einstellung erfordert, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir die Zufriedenheit der Kunden ist und wie du in der Vergangenheit dazu beigetragen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Weiterbildungsmöglichkeiten zu erfahren.