Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte das Sekretariat und unterstütze das Arbeitsinspektorat bei administrativen Aufgaben.
- Unternehmen: Kanton Solothurn, ein stabiler Arbeitgeber mit flexiblen Arbeitsmodellen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, faires Lohnsystem und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit exzellenten Karrierechancen und Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Trage Verantwortung in einer sinnstiftenden Tätigkeit mit gesellschaftlicher Relevanz.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1000 - 2000 € pro Monat.
Mit Engagement bewegen. – Das ist die Chance, in einer sinnstiftenden Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Relevanz, Verantwortung zu tragen und mit dem eigenen Abdruck nachhaltige Entwicklungen für Bevölkerung und Wirtschaft zu bewegen. Hinter diesem Versprechen steht der Kanton Solothurn mit unzähligen Möglichkeiten, einer erlebbaren Flexibilität und einer Stabilität im Arbeitsumfeld.
Das Amt für Wirtschaft und Arbeit des Kantons Solothurn ist eine dynamische Organisation, die in verschiedenen Abteilungen öffentliche Dienstleistungen erbringt: u.a. Regionale Arbeitsvermittlungszentren RAV, öffentliche Arbeitslosenkasse, Arbeitsbedingungen und Energie und Klima. Für die Abteilung Arbeitsbedingungen suchen wir per oder nach Vereinbarung befristet bis am Standort Solothurn eine/-n Sachbearbeiter/-in Arbeitsinspektorat, 40%.
Ihre Verantwortung
- Sie führen das Sekretariat des Arbeitsinspektorats und sind zuständig für allgemeine administrative Arbeiten, die Postverarbeitung sowie das Führen der Archivablage.
- Die Prüfung und Erstellung ausserordentlicher Arbeitszeitbewilligungen (Sonntag- und Nachtarbeit) z. H. des Abteilungsleiters gehören zu Ihren Kernaufgaben.
- Sie sind für die Rechnungsstellung für Rechtsgeschäfte des Arbeitsinspektorats verantwortlich und unterstützen das Arbeitsinspektorat administrativ im Bereich der Planverfahren.
- Telefonische Auskünfte erteilen Sie kompetent und dienstleistungsorientiert.
Ihr Profil
- Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und bringen Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung mit.
- Motivation, Teamfähigkeit und Belastbarkeit zeichnen Sie aus.
- Sie verfügen über eine exakte Arbeitsweise und Gewandheit im schriftlichen und mündlichen Ausdruck.
- Ihre Erfahrung im Umgang mit Gesetzen und Ihr Flair für juristische Fragestellungen runden Ihr Profil ab.
Benefits
- Flexible Arbeitsmodelle
- Förderung der persönlichen Work-Life-Balance durch ein Jahresarbeitszeitmodell
- Teilzeitarbeit, auch im Kader
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Faires Lohnsystem
- Fortschrittliche Anstellungsbedingungen auf Basis eines GAV
- Lohngleichheit zwischen Mann und Frau
- Treueprämien
- Familie & Beruf
- 16 Wochen Mutterschaftsurlaub bei vollem Lohn
- 2 Wochen Vaterschaftsurlaub
- Finanzielle Beiträge zur Kinderbetreuung
- Bildung & Entwicklung
- Umfassendes Angebot an internen und externen Weiterbildungen
- Zusammenarbeit mit der FHNW bei der Führungsausbildung
- Förderung individueller Fähigkeiten
- Sozialleistung & Vorsorge
- Flexibles Rentenalter
- Attraktive Leistungen der internen Pensionskasse
- 12 Monate Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und weitere 12 Monate Krankentaggeld
- Gesundheit
- Internes betriebliches Gesundheitsmanagement
- Umfassendes Beratungsangebot bei beruflichen und persönlichen Themen
- Wechselndes Angebot an Impulskursen
Überzeugt? Diese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von externen Dienstleistern besetzen. E-Mail-Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.
Sachbearbeiter/-in Arbeitsinspektorat, 40% Arbeitgeber: Kanton Solothurn
Der Kanton Solothurn bietet als Arbeitgeber eine sinnstiftende Tätigkeit mit politischer und gesellschaftlicher Relevanz, die durch Flexibilität und Stabilität im Arbeitsumfeld geprägt ist. Mit einem fairen Lohnsystem, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer starken Förderung der Work-Life-Balance ist der Kanton ein attraktiver Arbeitgeber, der Wert auf die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter legt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sachbearbeiter/-in Arbeitsinspektorat, 40% erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte mehr über die Unternehmenskultur und kann sich besser auf das Gespräch vorbereiten.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über das Arbeitsinspektorat und die spezifischen Aufgaben. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen kennst, sondern auch, wie du einen Mehrwert für das Team bringen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch! Zeige deine Motivation und Leidenschaft für die Arbeit im öffentlichen Dienst. Arbeitgeber suchen nach Menschen, die wirklich an der Sache interessiert sind und bereit sind, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote auf dem Laufenden zu halten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter/-in Arbeitsinspektorat, 40% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation für die Stelle als Sachbearbeiter/-in Arbeitsinspektorat zu verdeutlichen. Wir möchten wissen, warum du genau bei uns arbeiten möchtest.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine kaufmännische Ausbildung und relevante Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung hervor. Zeige uns, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen perfekt zu den Anforderungen der Stelle passen. Das macht einen großen Unterschied!
Achte auf die Details:Eine exakte Arbeitsweise ist uns wichtig. Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen klar und strukturiert sind. Ein gut organisiertes Dokument hinterlässt einen positiven Eindruck.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, nutze bitte unser Online-Bewerbungsformular auf der Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kanton Solothurn vorbereitet
✨Informiere dich über das Arbeitsinspektorat
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv über das Arbeitsinspektorat und seine Aufgaben informieren. Verstehe die Rolle, die du als Sachbearbeiter/-in spielen würdest, und sei bereit, Fragen zu den aktuellen Herausforderungen im Bereich Arbeitsbedingungen zu beantworten.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Teamfähigkeit, Belastbarkeit und exakte Arbeitsweise zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zu demonstrieren, wie du zur Organisation beitragen kannst.
✨Zeige deine Motivation und dein Engagement
Sei bereit, deine Motivation für die Stelle und dein Interesse an der öffentlichen Verwaltung zu erläutern. Erkläre, warum du in einem sinnstiftenden Tätigkeitsfeld arbeiten möchtest und wie du zur nachhaltigen Entwicklung der Bevölkerung und Wirtschaft beitragen kannst.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsmodellen zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Organisation und hilft dir, herauszufinden, ob die Werte des Unternehmens mit deinen eigenen übereinstimmen.
