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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterrichten von Französisch und Deutsch für angehende Kaufleute und Detailhandelslernende.
- Arbeitgeber: Fünftgrösster Kanton der Schweiz mit über 6000 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen und ein motiviertes, offenes Team.
- Andere Informationen: Dynamische Lernumgebung mit Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte neue Lernformen und hinterlasse einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft.
- Gewünschte Qualifikationen: Hochschulstudium in Fachrichtung und Bereitschaft zur berufspädagogischen Ausbildung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Als der fünftgrösste Kanton der Schweiz mit rund 6000 Mitarbeitenden setzen wir uns bei der Kantonsverwaltung für das Gemeinwohl der Gesellschaft ein. Mit einer beeindruckenden Vielfalt an Leistungen betrifft unsere Arbeit alle Bereiche des Lebens, sei es Bildung, Wirtschaft, Recht, Sicherheit, Natur, Gesundheit, Bau, Kultur und Finanzen. Mit unserer sinnstiftenden Arbeit hinterlassen wir täglich einen kleinen Fussabdruck, da diese für über eine halbe Million Menschen relevant ist.
Wir suchen per 1. August 2026 eine Lehrperson für Französisch und Deutsch (m/w/d). Sie unterrichten angehende Kaufleute und Detailhandelslernende nach neuer Reform. Neben Ihrer Freude am Umgang mit jungen Erwachsenen bringen Sie die Bereitschaft für Teamteaching und neue Lehr- und Lernformen (Blended Learning) mit und sind bereit, sich in die Fachschaft einzubringen und auch in fachübergreifenden Unterrichts- und Schulprojekten mitzuwirken.
- fachbezogenes Hochschulstudium (Bachelor / Master FH) zwingend
- berufspädagogische Ausbildung oder Bereitschaft diese zu erwerben
- Unterrichtspraxis von Vorteil
- praktische Erfahrung in der Privatwirtschaft
- Offenheit, Motivation und Neugierde gegenüber neuen (technologischen) Entwicklungen und Themenfeldern
- Bereitschaft zur persönlichen Weiterentwicklung
Attraktive, abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einer tollen Lernumgebung, ein motiviertes und offenes Team sowie die Möglichkeit zur Mitgestaltung von neuen Lernformen. Anstellungsbedingungen nach kantonalen Richtlinien.
Lehrperson für Französisch und Deutsch Arbeitgeber: Kanton St. Gallen
Kontaktperson:
Kanton St. Gallen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lehrperson für Französisch und Deutsch
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder Webinare – das kann dir helfen, die richtigen Leute kennenzulernen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch eine Leidenschaft für das Unterrichten hast.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das macht es einfacher für uns, deine Bewerbung zu sehen und dich schneller in den Auswahlprozess einzubeziehen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft zur Weiterentwicklung. In der heutigen Bildungslandschaft sind neue Lehrmethoden und Technologien wichtig – sei bereit, dich darauf einzulassen und aktiv daran teilzunehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lehrperson für Französisch und Deutsch
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für das Unterrichten sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns wissen, warum du die perfekte Lehrperson für Französisch und Deutsch bist.
Betone deine Erfahrungen!: Hebe deine bisherigen Erfahrungen im Unterricht und in der Privatwirtschaft hervor. Wir suchen jemanden, der nicht nur theoretisches Wissen hat, sondern auch praktische Einblicke mitbringt. Zeig uns, wie du diese Erfahrungen in den Unterricht einbringen kannst!
Teamarbeit ist wichtig!: Da wir Wert auf Teamteaching legen, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Erzähl uns von deinen Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Lehrpersonen oder in Projekten.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kanton St. Gallen vorbereitest
✨Bereite dich gut vor
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen der Stelle und die Lehrmethoden, die in der Kantonsverwaltung angewendet werden. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen mit den Erwartungen der Schule verknüpfen kannst.
✨Zeige deine Begeisterung für Teamarbeit
Da Teamteaching und interdisziplinäre Projekte wichtig sind, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung bereit haben, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone deine Offenheit für neue Lehr- und Lernformen.
✨Sei bereit für technologische Entwicklungen
Da die Stelle auch neue Technologien und Blended Learning umfasst, informiere dich über aktuelle Trends in der Bildungstechnologie. Zeige, dass du motiviert bist, diese in deinen Unterricht zu integrieren.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu Fortbildungsangeboten stellst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich kontinuierlich zu verbessern und an neuen Herausforderungen zu wachsen.