Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und begleite asylsuchende Menschen im Integrationsprozess.
- Arbeitgeber: Migrationsamt mit einem integrativen Zentrum in Wil SG.
- Mitarbeitervorteile: Geregelte Arbeitszeiten, Teilzeitmöglichkeiten und ein vergünstigtes Ostwind-Abo.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und fördere ihre Selbstständigkeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Sozialer Arbeit und Freude an interkultureller Kommunikation.
- Andere Informationen: Familiäre Atmosphäre und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das Migrationsamt sucht für das Zentrum mit Integrationscharakter Kreuzacker in Wil SG per 1. Januaroder nach Vereinbarung eine/n
- Du berätst und begleitest asylsuchende Menschen kompetent
- Du unterstützt die Bewohnenden im Integrationsprozess durch gezieltes Case Management
- Du förderst ihre Selbstständigkeit und stärkst ihre Lebenskompetenzen für ein eigenständiges Leben in der Schweiz
- In Notfällen und Krisensituationen greifst du professionell ein
- Du arbeitest eng mit internen sowie externen Fachstellen zusammen
- Eine abgeschlossene Ausbildung in Sozialer Arbeit (FH oder HF)
- Eine Zusatzausbildung als Praxisausbildner/in ist von Vorteil
- Du verfügst über einen professionellen Umgang mit Menschen in belastenden Lebenssituationen
- Du bringst eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit mit und hast Freude an der Arbeit mit Menschen aus verschiedenen Kulturen
- Führerausweis der Kategorie B
- Geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag, 08:00 bis 17:00 Uhr – ideal für deine Work-Life Balance
- Teilzeit oder Jobsharing: Beides ist möglich
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Familiäre Atmosphäre mit gelebter Du-Kultur
- Ein vergünstigtes Ostwind-Abo für deine Mobilität
- Einen zentral gelegenen Arbeitsplatz im Herzen von Wil
Für weitere Auskünfte steht dir Stefanie Schmid, Zentrumsleiterin,, gerne zur Verfügung. Zudem findest du unter einen Überblick über unser Arbeitsgebiet. jidd7393dea jit1042a jiy25a
Mitarbeiter/in Sozialdienst Und Case Management Arbeitgeber: Kanton St. Gallen
Kontaktperson:
Kanton St. Gallen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter/in Sozialdienst Und Case Management
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit Stefanie Schmid in Kontakt zu treten. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Sozialdienst arbeiten oder Erfahrungen in der Integration haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Herausforderungen im Bereich Case Management und über die spezifischen Bedürfnisse von asylsuchenden Menschen. Zeige, dass du die richtige Person für diese verantwortungsvolle Aufgabe bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter/in Sozialdienst Und Case Management
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Leidenschaft arbeiten.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf entsprechend an. Hebe hervor, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen passen – das zeigt uns, dass du dich wirklich für die Stelle interessierst.
Klar und strukturiert!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du bekommst schneller eine Rückmeldung. Also, leg los und bewirb dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kanton St. Gallen vorbereitest
✨Informiere dich über das Migrationsamt
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über das Migrationsamt und dessen Arbeitsweise informieren. Schau dir die Webseite an, lies über aktuelle Projekte und Herausforderungen im Bereich Integration. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse an der Organisation.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Da die Stelle viel mit Menschen in belastenden Lebenssituationen zu tun hat, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit oder Ausbildung parat zu haben. Überlege dir, wie du in Krisensituationen gehandelt hast oder wie du Menschen bei ihrer Integration unterstützt hast. Das macht deinen Beitrag greifbarer.
✨Zeige deine interkulturelle Kompetenz
In der Arbeit mit asylsuchenden Menschen ist es entscheidend, kulturelle Unterschiede zu verstehen und wertzuschätzen. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit mit Menschen aus verschiedenen Kulturen kommuniziert und zusammengearbeitet hast. Das zeigt, dass du für die Position geeignet bist.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Migrationsamt bietet vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten. Zeige dein Interesse, indem du nach diesen Möglichkeiten fragst. Das zeigt nicht nur, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln, sondern auch, dass du langfristig an der Stelle interessiert bist.
