Projektleitung Betriebsentwicklung und Grünpflege (m/w/d)

Projektleitung Betriebsentwicklung und Grünpflege (m/w/d)

Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Projekte im Bereich Betriebsentwicklung und Grünpflege.
  • Unternehmen: Fünftgrößter Kanton der Schweiz mit über 6000 Mitarbeitenden.
  • Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen und gute Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Entwicklungsperspektive vom Handwerk in eine Projektfunktion.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Naturpflege und Digitalisierung in einem motivierten Team.
  • Qualifikationen: Erfahrung im technischen Umfeld und Interesse an grünen Themen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Als der fünftgrösste Kanton der Schweiz mit rund 6000 Mitarbeitenden setzen wir uns bei der Kantonsverwaltung für das Gemeinwohl der Gesellschaft ein. Mit einer beeindruckenden Vielfalt an Leistungen betrifft unsere Arbeit alle Bereiche des Lebens, sei es Bildung, Wirtschaft, Recht, Sicherheit, Natur, Gesundheit, Bau, Kultur und Finanzen. Mit unserer sinnstiftenden Arbeit hinterlassen wir täglich einen kleinen Fussabdruck, da diese für über eine halbe Million Menschen relevant ist.

Für den Bereich Betrieb und Support suchen wir im Nationalstrassen Gebiet VI, Standort, per 1. Oktober 2026 oder nach Vereinbarung eine Projektleitung Betriebsentwicklung und Grünpflege (m/w/d).

  • Umsetzung des betrieblichen Unterhalts (Reinigung, Grünpflege) nach ASTRA-Vorgaben
  • Beratung der Werkhof- und Stützpunktleitungen bei Digitalisierung und Entwicklung
  • Koordination von Neophytenbekämpfung und Sicherheitsholzerei
  • Aufbau und Pflege eines professionellen Netzwerks mit Behörden und relevanten Fachgremien
  • Betriebsbewilligungen für Schachtrecycling-Fahrzeuge
  • Förderung der standortübergreifenden Zusammenarbeit sowie gezielte Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
  • Mitarbeit an der Optimierung von Prozessen und Standards

Voraussetzungen:

  • Naturnahe oder handwerkliche Grundausbildung (z. B. Gärtner/in, Forstwart/in)
  • Mehrjährige Berufserfahrung im technischen/betrieblichen Umfeld, idealerweise in der grünen Branche oder im Strassenunterhalt
  • Abgeschlossene Weiterbildung in grünen Themen wie Biodiversität, Neophytenbekämpfung, Gartenbaumeister oder Biologie
  • Initiative, zukunftsorientierte Denkweise
  • Sie haben ein gutes Gespür im Umgang mit den Mitarbeitenden des Strassenunterhalts, hinterfragen Bestehendes, bringen neue Ideen ein und setzen diese auch um
  • Ausgeprägtes Interesse an Digitalisierung und Bereitschaft, sich in diesem Bereich weiterzubilden
  • Strukturierte, selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise, aber auch hohe Dienstleistungs- und Teamorientierung

Wir bieten:

  • Entwicklungsperspektive vom Handwerk in eine Projektfunktion
  • Interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben in einem motivierten Team
  • Attraktive Anstellungsbedingungen, sorgfältige Einarbeitung
  • Gute Weiterbildungsmöglichkeiten

Adrian Meier, Leiter Betrieb und Support, Telefon

Projektleitung Betriebsentwicklung und Grünpflege (m/w/d) Arbeitgeber: Kanton St.Gallen

Als Arbeitgeber im Herzen der Altstadt bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem kollegialen und unterstützenden Team zu arbeiten, das sich für das Gemeinwohl einsetzt. Unsere moderne Arbeitsumgebung und flexiblen Arbeitszeitmodelle fördern nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance. Bei uns haben Sie die Chance, an bedeutenden rechtlichen Fragestellungen zu arbeiten und einen direkten Einfluss auf die Gesellschaft zu nehmen.

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Kontaktdaten:

Kanton St.Gallen Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Projektleitung Betriebsentwicklung und Grünpflege (m/w/d) erhalten könntest

Nutze lokale Netzwerkveranstaltungen

In der Landwirtschaft sind regionale Messen und Veranstaltungen Gold wert. Dort kannst du direkt mit Arbeitgebern und anderen Fachleuten ins Gespräch kommen. Zeig dein Interesse und baue Beziehungen auf – das kann deine Chancen auf den Job bei Kanton St.Gallen erheblich steigern!

Engagiere dich in landwirtschaftlichen Communities

Such dir Online-Communities oder lokale Gruppen, die sich mit Landwirtschaft beschäftigen. Plattformen wie Agrarjobs oder spezifische Facebook-Gruppen sind super, um Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar direkt auf Jobangebote aufmerksam zu werden. Lass uns gemeinsam eine Sichtbarkeit aufbauen!

Praktika und Nebenjobs anvisieren

Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, schau dir Praktika oder Teilzeitjobs in der Landwirtschaft an. Viele Arbeitgeber, wie Kanton St.Gallen, haben oft offene Stellen, und ein Praktikum kann der perfekte Einstiegspunkt sein. So kannst du dir gleichzeitig wertvolle Erfahrung und Kontakte aufbauen!

Direktbewerbung im Unternehmen

Scheu dich nicht, dich direkt bei Kanton St.Gallen zu bewerben! Schau auf unserer Website vorbei und such dir die Stellen aus, die dich interessieren. Manchmal werden Stellen nicht groß beworben, aber die Nachfrage besteht. Zeig Initiative und komm proaktiv auf sie zu!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleitung Betriebsentwicklung und Grünpflege (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Betrieblicher Unterhalt
Digitalisierung
Neophytenbekämpfung
Sicherheitsholzerei
Netzwerkaufbau
Betriebsbewilligungen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Branche:Mach dich mit aktuellen Trends und Technologien in der Landwirtschaft vertraut. Zeig in deinem Lebenslauf, dass du das nötige Wissen über nachhaltige Praktiken oder innovative Anbaumethoden hast, die für Kanton St.Gallen relevant sind.

Praktische Erfahrung ist alles!:Wenn du bereits praktische Erfahrungen in der Landwirtschaft hast, sei es durch Praktika oder Projekte, führe diese im Detail auf. Konkrete Beispiele zeigen, dass du die Fähigkeiten und den richtigen Umgang mit Maschinen oder Tieren hast, die für Projektleitung Betriebsentwicklung und Grünpflege (m/w/d) bei Kanton St.Gallen wichtig sind.

Persönliche Motivation zählt:Dank deinem Bewerbungsschreiben solltest du deine Leidenschaft für die Landwirtschaft und warum du bei Kanton St.Gallen arbeiten möchtest, deutlich machen. Überlege, was dich an der Landwirtschaft fasziniert und wie du zur Mission des Unternehmens beitragen kannst. Das wird gut ankommen!

Zeige deine Soft Skills:In der Landwirtschaft sind Teamarbeit und Zuverlässigkeit unerlässlich. Nutze deinen Lebenslauf oder das Anschreiben, um Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten zeigen konntest. Arbeitgeber schätzen es, wenn sie sehen, dass du gut im Team arbeiten kannst und engagiert bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kanton St.Gallen vorbereitet

Verstehe die Branche!

Da du dich im Bereich Landwirtschaft bewirbst, solltest du dich über aktuelle Trends und Technologien in der Branche informieren. Themen wie nachhaltige Landwirtschaft, Präzisionslandwirtschaft und moderne Anbaumethoden könnten aufkommen, also bereite dich darauf vor, deine Meinungen und Ideen dazu zu teilen.

Zeig deine praktischen Fähigkeiten!

Für eine Vollzeitstelle in der Landwirtschaft ist es wichtig, dass du nicht nur theoretisches Wissen, sondern auch praktische Fähigkeiten vorweisen kannst. Bereite dich darauf vor, Beispiele deiner bisherigen Erfahrungen zu geben, wie etwa den Einsatz von Maschinen oder die Handhabung von Pflanzen und Erntetechniken.

Vertraut gemachtes Terrain!

Eventuell wirst du bei Kanton St.Gallen auf spezifische Werkzeuge oder Maschinen stoßen. Informiere dich vorab, welche Technologien dort verwendet werden, und überlege dir, wie du diese in deinen bisherigen Arbeiten angewendet hast. Das zeigt, dass du bereit bist und deine Erfahrungen direkt einbringen kannst!

Energie und Enthusiasmus!

Bei einem Vollzeitjob in der Landwirtschaft kommt es oft darauf an, dass du nicht nur qualifiziert bist, sondern auch Leidenschaft für die Arbeit mitbringst. Sei bereit, deine Motivation und deine Verbindung zur Landwirtschaft zu erläutern. Zeige, dass du gerne Teil eines Teams bist und bereit bist, Herausforderungen anzunehmen.