Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Koordination der digitalen Transformation in der Justiz.
- Unternehmen: Innovative Justizbehörde mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen und zeitgemäße Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Vielseitiges Aufgabengebiet in einem angenehmen Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft der Justiz und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abschluss in Wirtschaftsinformatik oder verwandten Bereichen, Erfahrung in Schnittstellenpositionen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Die Digitalisierung der Gerichte und der Kindes- und Erwachsenenschutzbehörde (KESB) wird durch unser Programm Smart Justice zur Digitalisierung der Justiz Thurgau am Obergericht vorangetrieben. In den kommenden Jahren werden neue IT-Systeme beschafft, Abläufe optimiert und die Anwenderinnen und Anwender in die Arbeitsweise mit der neuen Fallführungs-Applikation und der elektronischen Aktenführung eingeführt.
Im Rahmen dieser Transformation übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Umsetzung und Koordination von digitalen Vorhaben innerhalb der Gerichte. Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte und erfahrene Persönlichkeit.
Ihre Aufgabenbereiche
- Beratung, Koordination und Weiterentwicklung von Massnahmen zur digitalen Transformation der Gerichte
- Aufbau und Weiterentwicklung des Geschäftsprozessmanagements am Obergericht mit der Erhebung und Modellierung von Geschäftsprozessen (BPMN 2.0)
- Mitarbeit in ausgewählten Teilprojekten des Programms Smart Justice zur Einführung des elektronischen Rechtsverkehrs
- Koordination fachlicher Themen zwischen den Gerichten, dem Programm Smart Justice und dem Kompetenzzentrum Digitale Verwaltung (KDV)
- Vertretung der Interessen der Gerichte im Kompetenzzentrum Digitale Verwaltung (KDV)
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung (FH/Uni/HF) in Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaft oder im juristischen Bereich mit hoher IT-Affinität
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer Schnittstellenposition zwischen Fachbereich und IT, von Vorteil im Justizumfeld
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten auf unterschiedlichen Hierarchiestufen
- Hohe Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise und Fähigkeit zur wirkungsvollen Vernetzung
- Erfahrung im Veränderungsmanagement und der Steuerung von Projekten
Unser Angebot
- Forderndes, vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet
- Engagiertes und motiviertes Team
- Angenehmes Arbeitsumfeld im Zentrum von Frauenfeld
- Attraktive Anstellungsbedingungen mit zeitgemässen Sozialleistungen und Vergünstigungen
Ihr Kontakt
Cornel Müller
Leiter Programm Digitalisierung Justiz Thurgau Obergericht
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StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Digitalisierungsverantwortlicher Gerichte erhalten könnten
✨Nutze die richtigen Plattformen
Für Jobs im öffentlichen Dienst sollten wir spezielle Jobportale wie Bund.de oder die Websites der Kommunen nutzen. Hier findest du oft die aktuellsten Stellenangebote, die nicht überall ausgeschrieben werden.
✨Sei bei Netzwerk-Events aktiv
Nimm an Karrieremessen und Informationsveranstaltungen teil, die speziell auf den öffentlichen Dienst ausgerichtet sind. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und direkt mit Entscheidern ins Gespräch kommen.
✨Verstehe den Auswahlprozess
Mach dich mit dem Auswahlverfahren im öffentlichen Dienst vertraut! Oft gibt es mehrstufige Auswahlverfahren mit Assessment-Centern oder spezifischen Tests. Informiere dich im Voraus darüber, was dich erwartet.
✨Bewerbung direkt bei Kanton Thurgau
Wenn du auf der Website von Kanton Thurgau stöberst, findest du die besten Informationen zu aktuellen Ausschreibungen. Zögere nicht, dich direkt über unser Bewerbungsformular zu bewerben – das zeigt Initiative und Interesse!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Digitalisierungsverantwortlicher Gerichte mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setz auf strukturierte Lebensläufe!:Im öffentlichen Dienst ist ein klar strukturierter Lebenslauf das A und O. Nutze die typischen Abschnitte wie Ausbildungsweg, Berufserfahrung und Weiterbildungen, um deinen Werdegang übersichtlich darzustellen. Das hilft den Entscheidern, sich schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu verschaffen.
Zeig deine Soft Skills!:Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills essenziell. Denke daran, in deinem Anschreiben Beispiele zu bringen, wie du Teamarbeit, Kommunikative Fähigkeiten oder Problemlösungsansätze in der Vergangenheit eingesetzt hast. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!
Erläutere dein Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du im öffentlichen Dienst arbeiten möchtest. Gib einen Einblick in deine Beweggründe und was du dir von der Vollzeitstelle bei Kanton Thurgau erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und dich mit der Stelle identifizieren kannst.
Achte auf die Formalitäten!:Der öffentliche Dienst legt großen Wert auf formale Anforderungen. Achte darauf, dass deine Bewerbung vollständig ist und alle geforderten Nachweise, wie Prüfungsergebnisse oder Zertifikate, beiliegen. Das gibt einen soliden Eindruck und signalisiert deine Sorgfalt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kanton Thurgau vorbereitet
✨Versteh die Anforderungen des öffentlichen Dienstes
Mach dir bewusst, dass im öffentlichen Dienst oft spezifische Anforderungen an Fachwissen und gesetzliche Vorgaben gestellt werden. Informiere dich über aktuelle Gesetze oder Richtlinien, die für die Stelle relevant sind, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
In vielen Interviews im öffentlichen Dienst kommen gerne Fallstudien oder Situationsfragen zum Einsatz. Überleg dir Beispiele aus deiner Erfahrung, wo du Probleme gelöst hast, die mit den Herausforderungen im öffentlichen Sektor zu tun haben. Das zeigt deine praktische Denkweise!
✨Zeige deine Motivation für den öffentlichen Dienst
Im Vorstellungsgespräch ist es wichtig, deine Beweggründe für eine Tätigkeit im öffentlichen Dienst zu verdeutlichen. Sprich über deine Werte und wie diese mit den Zielen der öffentlichen Einrichtung übereinstimmen. Das wird dir helfen, eine emotionale Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Wende deine Soft Skills an
Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills besonders gefragt! Sei bereit, über deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Konfliktlösungsfähigkeiten zu sprechen. Beispiele aus früheren Erfahrungen, die diese Fähigkeiten belegen, können dir helfen, im Interview zu glänzen.
