Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Caisse d'allocations familiales und fördere die strategische Entwicklung.
- Unternehmen: Caisse de compensation du canton du Valais, Herz der sozialen Sicherheit im Wallis.
- Vorteile: Attraktive Anstellung mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem dynamischen Team.
- Weitere Informationen: Arbeiten in Sion mit flexiblen Einstiegsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der sozialen Sicherheit und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Hochschulbildung in Wirtschaft oder Recht und Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 100000 - 120000 € pro Jahr.
La Caisse de compensation du canton du Valais, cœur de la sécurité sociale valaisanne, occupe 210 collaborateurs qui s’engagent pour le versement de plus de 160 millions de francs par mois en Valais par le biais de prestations telles que les rentes de vieillesse, d’invalidité, les allocations familiales et les subventions des primes d’assurance-maladie.
Nous recherchons une personnalité capable d’accompagner l’évolution stratégique et organisationnelle de notre Caisse d’allocations familiales dans un environnement en pleine transformation.
Votre mission
- Contribuer à l’évolution stratégique de la Civaf axée sur l’orientation client et l’amélioration continue.
- Assurer la direction opérationnelle et la gestion globale des activités de la Civaf.
- Mettre en œuvre les décisions du Conseil d’administration et de la Direction, en garantissant leur bonne application.
- Piloter les dossiers de la Civaf en étroite collaboration avec les différents services de la Caisse.
- Encadrer, motiver et développer les collaborateurs du secteur, en favorisant leur montée en compétences.
- Garantir une collaboration efficace et harmonisée avec les services de la Caisse de compensation, dans une logique de cohérence et d’efficience organisationnelle.
- Contribuer à une communication simple et compréhensible.
- Anticiper les évolutions légales et organisationnelles.
Votre profil
- Formation supérieure (universitaire, HES ou jugée équivalente) en économie, droit ou dans un domaine pertinent.
- Expérience confirmée de plusieurs années dans une fonction à responsabilités.
- Expérience en management et conduite d’équipe.
- Bonnes connaissances des assurances sociales ou capacité à évoluer rapidement dans un environnement réglementaire complexe.
- Intérêt marqué pour les enjeux de transformation, de digitalisation et d’amélioration continue.
- Excellentes capacités de communication, sens de la collaboration et aptitude à fédérer.
- Excellentes connaissances du français ou de l’allemand avec de très bonnes connaissances de l’autre langue.
Lieu de travail : Sion
Date d'entrée : 1er janvier 2027 ou à convenir.
Gérant·e de la caisse d'allocations familiales 100 % Arbeitgeber: Kanton Wallis
La Caisse de compensation du canton du Valais est un employeur exceptionnel, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif à Sion. Avec un fort engagement envers le développement professionnel de ses employés, elle favorise la montée en compétences et l'innovation dans le secteur des allocations familiales. En tant que pilier de la sécurité sociale valaisanne, elle propose des conditions de travail attractives et un impact significatif sur la communauté locale.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Nutze die richtigen Plattformen
Für Jobs im öffentlichen Dienst sollten wir spezielle Jobportale wie Bund.de oder die Websites der Kommunen nutzen. Hier findest du oft die aktuellsten Stellenangebote, die nicht überall ausgeschrieben werden.
✨Sei bei Netzwerk-Events aktiv
Nimm an Karrieremessen und Informationsveranstaltungen teil, die speziell auf den öffentlichen Dienst ausgerichtet sind. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und direkt mit Entscheidern ins Gespräch kommen.
✨Verstehe den Auswahlprozess
Mach dich mit dem Auswahlverfahren im öffentlichen Dienst vertraut! Oft gibt es mehrstufige Auswahlverfahren mit Assessment-Centern oder spezifischen Tests. Informiere dich im Voraus darüber, was dich erwartet.
✨Bewerbung direkt bei Kanton Wallis
Wenn du auf der Website von Kanton Wallis stöberst, findest du die besten Informationen zu aktuellen Ausschreibungen. Zögere nicht, dich direkt über unser Bewerbungsformular zu bewerben – das zeigt Initiative und Interesse!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gérant·e de la caisse d'allocations familiales 100 % mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setz auf strukturierte Lebensläufe!:Im öffentlichen Dienst ist ein klar strukturierter Lebenslauf das A und O. Nutze die typischen Abschnitte wie Ausbildungsweg, Berufserfahrung und Weiterbildungen, um deinen Werdegang übersichtlich darzustellen. Das hilft den Entscheidern, sich schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu verschaffen.
Zeig deine Soft Skills!:Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills essenziell. Denke daran, in deinem Anschreiben Beispiele zu bringen, wie du Teamarbeit, Kommunikative Fähigkeiten oder Problemlösungsansätze in der Vergangenheit eingesetzt hast. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!
Erläutere dein Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du im öffentlichen Dienst arbeiten möchtest. Gib einen Einblick in deine Beweggründe und was du dir von der Vollzeitstelle bei Kanton Wallis erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und dich mit der Stelle identifizieren kannst.
Achte auf die Formalitäten!:Der öffentliche Dienst legt großen Wert auf formale Anforderungen. Achte darauf, dass deine Bewerbung vollständig ist und alle geforderten Nachweise, wie Prüfungsergebnisse oder Zertifikate, beiliegen. Das gibt einen soliden Eindruck und signalisiert deine Sorgfalt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kanton Wallis vorbereitet
✨Versteh die Anforderungen des öffentlichen Dienstes
Mach dir bewusst, dass im öffentlichen Dienst oft spezifische Anforderungen an Fachwissen und gesetzliche Vorgaben gestellt werden. Informiere dich über aktuelle Gesetze oder Richtlinien, die für die Stelle relevant sind, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
In vielen Interviews im öffentlichen Dienst kommen gerne Fallstudien oder Situationsfragen zum Einsatz. Überleg dir Beispiele aus deiner Erfahrung, wo du Probleme gelöst hast, die mit den Herausforderungen im öffentlichen Sektor zu tun haben. Das zeigt deine praktische Denkweise!
✨Zeige deine Motivation für den öffentlichen Dienst
Im Vorstellungsgespräch ist es wichtig, deine Beweggründe für eine Tätigkeit im öffentlichen Dienst zu verdeutlichen. Sprich über deine Werte und wie diese mit den Zielen der öffentlichen Einrichtung übereinstimmen. Das wird dir helfen, eine emotionale Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Wende deine Soft Skills an
Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills besonders gefragt! Sei bereit, über deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Konfliktlösungsfähigkeiten zu sprechen. Beispiele aus früheren Erfahrungen, die diese Fähigkeiten belegen, können dir helfen, im Interview zu glänzen.
