Teamleitung Cloud Services Im Geschäftsbereich Platform Services, Zentrale Infor
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Liestal Vollzeit 54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein engagiertes Team im Bereich Microsoft-Technologien und Cloud Services.
  • Arbeitgeber: Die Zentrale Informatik unterstützt die kantonale Verwaltung bei Digitalisierung und IT-Services.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, innovative Cloud-Lösungen zu gestalten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit einem motivierten Team und bringe deine Ideen ein.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Informatikstudium und Erfahrung in der Führung von IT-Teams erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir freuen uns auf kreative Bewerbungen mit persönlichen Motivationsgründen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.

Cloud ist für Sie mehr als ein Schlagwort? Sie wollen gestalten statt verwalten – und dabei Ihr Team mit Kompetenz und Klarheit führen? Dann sind Sie bei uns richtig.

Ihr Alltag bei uns ist geprägt von:

  • Führung und Entwicklung eines hochqualifizierten und engagierten Teams im Bereich Microsoft-Technologien und Cloud Services
  • Verantwortung für den Betrieb und die Weiterentwicklung bestehender IT-Services (Windows Server, Active Directory, WSUS, SCOM, Citrix, u.a.)
  • Einführung und Weiterentwicklung moderner Cloud-Services (Fokus IaaS und PaaS)
  • Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Partnern
  • Sicherstellung eines reibungslosen, sicheren Betriebs
  • Weiterdenken, Weiterentwickeln, Dranbleiben – technisch wie menschlich

Was Sie mitbringen:

  • Ein abgeschlossenes Informatikstudium (FH oder gleichwertig) – und idealerweise Weiterbildungen/Zertifizierungen im Bereich Microsoft/Cloud
  • Fundierte Erfahrung mit Microsoft-Server-Technologien und modernen Cloud-Plattformen
  • Sie haben bereits ein IT-Team geführt – mit dem nötigen Fachwissen, aber auch mit Empathie und Zielorientierung
  • Sie erkennen, wo Veränderung nötig ist, und haben den Mut und die Ideen, sie umzusetzen
  • Dienstleistungsorientierung ist für Sie kein Buzzword, sondern Haltung
  • Verwaltungserfahrung oder Erfahrung in grösseren Organisationen ist ein Plus, aber kein Muss
  • Sie sprechen und schreiben sehr gutes Deutsch und bringen solide Englischkenntnisse mit

Bereit für eine Aufgabe mit Wirkung? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Uns interessiert, was Sie an der Stelle begeistert. Senden Sie uns einfach zwei bis drei kurze Gründe dafür – zusammen mit Ihrem Lebenslauf.

Teamleitung Cloud Services Im Geschäftsbereich Platform Services, Zentrale Infor Arbeitgeber: Kantonale Verwaltung Basel-Landschaft

Die Zentrale Informatik bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, wo Ihre Führungskompetenzen und technischen Fähigkeiten geschätzt werden. Mit einem klaren Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer offenen Unternehmenskultur fördern wir Innovation und Zusammenarbeit, während wir gleichzeitig moderne Cloud-Services für den gesamten Kanton bereitstellen. Genießen Sie die Vorteile eines stabilen Arbeitsplatzes im öffentlichen Dienst, der Ihnen nicht nur Sicherheit, sondern auch die Chance auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung bietet.
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Kontaktperson:

Kantonale Verwaltung Basel-Landschaft HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Teamleitung Cloud Services Im Geschäftsbereich Platform Services, Zentrale Infor

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Cloud-Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Microsoft-Technologien und Cloud Services. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen zur Weiterentwicklung von Cloud-Services hast.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit ein Team erfolgreich geleitet und motiviert hast. Dies zeigt deine Führungsqualitäten und Empathie.

Tip Nummer 4

Zeige deine Dienstleistungsorientierung! Bereite einige Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Kunden oder interne Stakeholder unterstützt hast. Dies wird deine Eignung für die Position unterstreichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung Cloud Services Im Geschäftsbereich Platform Services, Zentrale Infor

Führungskompetenz
Teamentwicklung
Microsoft-Technologien
Cloud Services (IaaS, PaaS)
IT-Service-Management
Windows Server
Active Directory
WSUS
SCOM
Citrix
Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Empathie
Veränderungsmanagement
Dienstleistungsorientierung
Deutschkenntnisse auf hohem Niveau
Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Überlege, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen passen.

Motivationsgründe formulieren: Bereite zwei bis drei kurze Gründe vor, warum du an der Stelle interessiert bist. Diese sollten spezifisch auf die Aufgaben und das Team eingehen, um dein Interesse und deine Eignung zu unterstreichen.

Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Position zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen im Bereich Microsoft-Technologien und Cloud Services hervor und betone deine Führungskompetenzen.

Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, lies alles gründlich durch. Achte auf Rechtschreibfehler und stelle sicher, dass alle Informationen klar und präzise sind. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen guten Eindruck.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kantonale Verwaltung Basel-Landschaft vorbereitest

Verstehe die Cloud-Technologien

Bereite dich darauf vor, dein Wissen über Microsoft-Technologien und Cloud-Services zu demonstrieren. Sei bereit, spezifische Beispiele für deine Erfahrungen mit IaaS und PaaS zu geben und wie du diese in der Vergangenheit erfolgreich implementiert hast.

Führungskompetenz zeigen

Da die Position eine Teamleitung erfordert, solltest du konkrete Beispiele für deine Führungserfahrungen parat haben. Erkläre, wie du dein Team motiviert und entwickelt hast, und welche Methoden du anwendest, um Empathie und Zielorientierung zu fördern.

Veränderungsbereitschaft betonen

Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du Veränderungen initiiert hast. Zeige, dass du proaktiv bist und Ideen zur Verbesserung von Prozessen oder Technologien hast, die du in deinem vorherigen Job umgesetzt hast.

Dienstleistungsorientierung hervorheben

Erkläre, was Dienstleistungsorientierung für dich bedeutet und wie du diese Haltung in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast. Gib Beispiele dafür, wie du auf die Bedürfnisse interner Fachbereiche und externer Partner eingegangen bist.

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