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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte aktiv die Bildung mit und entwickle Aufsichtsprozesse weiter.
- Arbeitgeber: Amt für Volksschulen in Liestal, Teil der Bildungs-, Kultur- und Sportdirektion.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Teamarbeit und die Möglichkeit, vor Ort zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte die Zukunft der Schulen mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Hochschulabschluss und Erfahrung im Bildungsbereich, idealerweise mit Führungs- oder Beratungserfahrung.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit der Chance, einen echten Unterschied zu machen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
55–75 %
per 1. August 2026
Ihre Verantwortung
- Gestalten Sie Bildung aktiv mit, werden Sie Teil unseres Teams für Aufsicht und Qualität.
- Sie initiieren, begleiten und entwickeln Aufsichtsprozesse weiter.
- Sie geben Schulen wertschätzendes, datenbasiertes Feedback und unterstützen sie bei ihrer Qualitätsentwicklung.
- Sie führen Gespräche mit Schulleitungen, Schul- und Gemeinderäten und gestalten gemeinsam verbindliche Entwicklungsschritte.
- Sie beraten Schulen in Fragen der Qualitätssicherung und -entwicklung.
- Sie begleiten die Umsetzung von Massnahmen und greifen, wo nötig, auch steuernd ein.
- Sie unterstützen Schulen bei herausfordernden Situationen, etwa durch Moderation von Konflikten, Vermittlung zwischen Beteiligten und Entwicklung nachhaltiger Lösungsstrategien.
- Sie arbeiten in einem Team von vier engagierten Fachpersonen, die sich gegenseitig unterstützen und eng zusammenarbeiten.
Ihr Hintergrund
- Sie verfügen über einen Hochschulabschluss und bringen mehrjährige Erfahrung im Bildungsbereich mit, idealerweise ergänzt durch Führungs- oder Beratungserfahrung. Dank Ihres vertieften Verständnisses für Schule, Pädagogik und das Schweizer Bildungssystem sind Sie in der Lage, Entwicklungsprozesse fachlich fundiert zu begleiten.
- Erfahrungen im Qualitätsmanagement sind von Vorteil und runden Ihr Profil ab.
- Als verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit klaren Vorstellungen verbinden Sie Fachkompetenz mit Pragmatismus: Sie wissen, was möglich ist, und gestalten Prozesse lösungsorientiert. Mit Fingerspitzengefühl und hoher Kommunikationskompetenz treten Sie souverän gegenüber Schulleitungen, Behörden und weiteren Anspruchsgruppen auf und verstehen es, auch in komplexen Situationen verbindlich und zielführend zu handeln.
- Ihre Flexibilität und Mobilität ermöglichen es Ihnen, die Schulen vor Ort zu begleiten und eine enge Zusammenarbeit zu pflegen.
Für Fragen zur Stelle
Bernhard Leicht
Leiter Hauptabteilung Aufsicht und Qualität
Für Fragen zum Bewerbungsprozess
Stephan Imhof
HR-Berater
Amt für Volksschulen
Das Amt für Volksschulen (AVS) in Liestal ist Teil der Bildungs-, Kultur- und Sportdirektion Basel-Landschaft. Als Kompetenz- und Steuerungszentrum gestalten und koordinieren wir Themen rund um Aufsicht und Qualität, Betrieb, Laufbahn, Unterricht, Weiterbildung sowie Sonderpädagogik.
Gemeinsam mit Schulen, ihren Vertretungen und Partnern setzen wir uns für eine starke, zukunftsfähige Volksschule ein und vertreten deren Interessen in kantonalen, interkantonalen und regionalen Arbeitsgruppen.
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Wiss. Mitarbeiterin/mitarbeiter Aufsicht Und Qualität Arbeitgeber: Kantonale Verwaltung Basel-Landschaft
Kontaktperson:
Kantonale Verwaltung Basel-Landschaft HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wiss. Mitarbeiterin/mitarbeiter Aufsicht Und Qualität
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um mit Leuten aus dem Bildungsbereich in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir typische Fragen über Aufsicht und Qualität im Bildungsbereich überlegst. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Bildung! Teile deine Ideen zur Qualitätsentwicklung und wie du Schulen unterstützen würdest. Das zeigt, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist und bereit bist, aktiv mitzugestalten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleichzeitig dein Interesse an der Organisation. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Bildung gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wiss. Mitarbeiterin/mitarbeiter Aufsicht Und Qualität
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Achte auf die Details!: Ein gut strukturiertes und fehlerfreies Anschreiben macht einen großen Unterschied. Nimm dir die Zeit, um sicherzustellen, dass alles klar und professionell aussieht. Wir schätzen Sorgfalt!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um dich bei uns zu bewerben, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Unterlagen direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kantonale Verwaltung Basel-Landschaft vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als wissenschaftliche Mitarbeiterin oder Mitarbeiter für Aufsicht und Qualität vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Bildungsbereich und dein Wissen über das Schweizer Bildungssystem dir helfen können, diese Rolle erfolgreich auszufüllen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du Schulen unterstützt oder Qualitätsprozesse verbessert hast. Konkrete Beispiele zeigen, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung in der Umsetzung von Lösungen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Interaktion mit Schulleitungen und anderen Stakeholdern erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationskompetenz unter Beweis stellst. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst, und sei bereit, Fragen zu beantworten oder Feedback zu geben.
✨Sei flexibel und lösungsorientiert
In der Position wirst du wahrscheinlich auf herausfordernde Situationen stoßen. Bereite dich darauf vor, wie du in solchen Momenten pragmatische und effektive Lösungen finden kannst. Zeige, dass du anpassungsfähig bist und bereit, verschiedene Ansätze auszuprobieren, um die besten Ergebnisse zu erzielen.
