Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die logistische Beschaffung für 30 Polizeikörper und 20.000 Mitglieder.
- Unternehmen: Sichere und transparente Arbeitgeber mit einem dynamischen Umfeld.
- Vorteile: Attraktive Sozialleistungen, flexible Arbeitsmodelle und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Entwicklungsmöglichkeiten und spannende Kontakte im Polizeialltag.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Polizeiuniformen und arbeite in einem wertschätzenden Team.
- Qualifikationen: Abschluss in Betriebswirtschaft oder Logistik, Erfahrung im Einkauf oder in der Logistik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Sur mandat de la Technique et informatique policières suisse (TIP), le domaine spécialisé Logistique est responsable du Service REU, soit du renouvellement étendu de l'uniforme de police. Le Centre logistique de l'Office zurichois des affaires militaires et de la protection civile (AMZ) pilote l'ensemble des activités, boutique en ligne comprise: de la spécification à l'appel d'offres et à l'acquisition, en passant par l'élargissement constant de l'assortiment et la livraison aux bénéficiaires. Le Service est subordonné au Comité d'exploitation du REU.
Vos tâches
- Assumer la responsabilité générale de l'approvisionnement logistique d'env. 30 corps de police et de leurs quelque 20'000 membres en uniforme via le Centre logistique de l'AMZ Zurich
- Suivre les appels d'offres publics: de la coordination des exigences à la conclusion du contrat en passant par les tests d'utilisation
- Conduire et coordonner des organismes intercantonaux et plurilingues (comité d'exploitation, groupes de travail et de projet)
- Garantir l'ensemble du processus de commande, du relevé prévisionnel à la livraison aux bénéficiaires
- Effectuer des évaluations de fournisseurs et d'assurance qualité à l'aide de mesures définies
- Assurer la fonction de Single Point of Contact vis-à-vis des corps de police, du Centre de logistique et des fournisseurs
Votre profil
- Diplôme en économie d'entreprise (bachelor HE/Uni) ou diplôme fédéral de responsable achats / chef/fe logicien/ne et connaissance poussée de la législation sur les marchés publics (OOMP)
- Expérience de plusieurs années en achat ou logistique, de préférence dans le secteur public ou sécuritaire
- Expertise attestée des procédures complexes d'appel d'offres et dans la conclusion de contrats-cadres
- Connaissance approfondie de la logistique SAP ou de systèmes comparables
- Force de persuasion, personnalité intègre, talent communicationnel affirmé, habileté à négocier, esprit de décision et puissant réseautage
- Très bonnes connaissances du français et de l'allemand, l'anglais et/ou l'italien étant un atout
Nous vous offrons
- Prestations sociales et prévoyance attrayantes
- Employeur sûr et système salarial transparent, primes d'ancienneté (temps ou argent)
- Environnement dynamique dans une grande entreprise, contacts passionnants avec les personnes au sein du quotidien policier
- Relations basées sur les valeurs et le respect
- Développement du personnel selon le niveau hiérarchique: introduction compétente, soutien au perfectionnement individuel, développement de la proportion des femmes
- Modèles de travail flexibles: annualisation du temps de travail
- Promotion de la santé: diverses offres d'activités sportives et culturelles, bilan de santé
- Téléphone mobile, y compris prise en charge des frais d'abonnement
Contact
Pour de plus amples renseignements, Monsieur Beat Weibel, chef Bâtiments et logistique, se tient volontiers à disposition au 031 638 58 29.
La police cantonale bernoise Forte de quelque 3000 collaboratrices et collaborateurs au service de la population, la Police cantonale bernoise compte plus de 300 fonctions pour un avenir sûr. Engagée, fiable et proche de la population, 24 heures sur 24. Conscients de leur valeur d'exemple et de leur responsabilité particulière dans le contact avec les citoyennes et citoyens, nos collaboratrices et collaborateurs agissent selon des valeurs impératives.
Chef/fe du Service REU Arbeitgeber: Kantonspolizei Bern
Die Polizei Kanton Bern ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Umfeld zur digitalen Sicherheit und zur Prävention von Cyberkriminalität beizutragen. Mit einem transparenten Vergütungssystem, flexiblen Arbeitsmodellen und einem starken Fokus auf die persönliche Entwicklung fördern wir eine respektvolle und wertschätzende Arbeitskultur. Hier haben Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten in einem bedeutenden Bereich einzusetzen und aktiv zur Sicherheit der Bevölkerung beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Chef/fe du Service REU erhalten könntest
✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie Kantonspolizei Bern!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei Kantonspolizei Bern sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei Kantonspolizei Bern zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chef/fe du Service REU mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei Kantonspolizei Bern lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kantonspolizei Bern vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei Kantonspolizei Bern
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei Kantonspolizei Bern bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei Kantonspolizei Bern beitragen kannst.
