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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Vielfältige Polizeiarbeit: Patrouillen, Notfalleinsätze und Ermittlungen.
- Arbeitgeber: Dynamische Polizeischule mit flexibler Teilzeitausbildung.
- Mitarbeitervorteile: Umfassende, bezahlte Ausbildung und flexible Arbeitszeiten.
- Andere Informationen: Starte deine Karriere am 1. April 2027 – bewirb dich bis zum 23. August 2026!
- Warum dieser Job: Gestalte Sicherheit und schütze deine Gemeinschaft – kein Tag ist wie der andere!
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 21 Jahre alt, gute Deutschkenntnisse und Führerausweis Kat. B.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1000 - 2000 € pro Monat.
Polizistinnen und Polizisten sind echte Allrounder und decken ein breites Aufgabenspektrum in den Bereichen Sicherheit, Verkehr und Kriminalität ab. Dabei verläuft kein Tag wie der andere. Bei der Polizeiarbeit kontrollieren, überwachen und beschützen Sie; Sie fahnden, ermitteln und nehmen Tatbestände auf. Kurz: Sie tun das Möglichste, um Schaden zu verhindern und tun das Richtige, wenn Schaden entstanden ist. Ihre Tätigkeiten sind vielseitig: von Patrouillenfahrten über Notfalleinsätze bis zu Einvernahmen führen und Rapporte schreiben kann alles dazu gehören. So könnte Ihr neuer Berufsalltag sein, ein Alltag voller Abwechslung und Verantwortung!
Im Polizeialltag warten zahlreiche Herausforderungen: Sie werden mit unterschiedlichen Menschen kommunizieren. Dabei treten Sie sicher auf und argumentieren differenziert und nachvollziehbar. Team- und Konfliktfähigkeit sowie psychische und physische Belastbarkeit sind ebenfalls unabdingbar für die Tätigkeit bei der Polizei. Sie sind ausserdem dazu bereit, im ganzen deutschsprachigen Kantonsgebiet zu arbeiten.
- Schweizer Bürgerin oder Bürger
- Mindestens 21 Jahre alt bei Ausbildungsbeginn
- Berufslehre mit eidgenössischem Fähigkeitszeugnis (EFZ), Fachmittelschule, Matura oder eine höhere Ausbildung abgeschlossen
- Führerausweis Kat. B
- Sehr gute Deutschkenntnisse mündlich und schriftlich
Wir bieten Ihnen eine flexible zweieinhalb bis drei Jahre dauernde, umfassende und entlöhnte Teilzeitausbildung zur Polizistin / zum Polizisten mit eidg. Fachausweis. Die erste Ausbildungsphase dauert 18 Monate und wird zu einem Beschäftigungsgrad von 60 % absolviert. In der zweiten Ausbildungsphase durchlaufen Sie ein strukturiertes, erweitertes Betriebspraktikum im sogenannten Lehrverband, der 12 bis 24 Monate dauert. Der Beschäftigungsgrad beträgt in dieser Zeit gemäss Ihrem Wunsch 50 bis 100 %. Die gesamte Ausbildung erfolgt in Ittigen bzw. Ostermundigen.
Melden Sie sich unverbindlich für eine unserer Informationsveranstaltungen an. Die nächste findet am Dienstag, 28. April 2026 in Burgdorf statt. Ihre komplette Online-Bewerbung nehmen wir gerne bis am 23. August 2026 entgegen. Der erste Schritt des Auswahlverfahrens, die Aufnahmeprüfung, findet am Samstag, 12. September 2026 statt. Ausbildungsstart ist am 1. April 2027. Beachten Sie die weiteren Eckdaten.
Polizeiaspirant/-in Berner Teilzeit und Sportler/-innen Polizeischule Arbeitgeber: Kantonspolizei Bern
Kontaktperson:
Kantonspolizei Bern HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Polizeiaspirant/-in Berner Teilzeit und Sportler/-innen Polizeischule
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Polizei zu sprechen. Besuche Informationsveranstaltungen oder Jobmessen und stelle Fragen. So kannst du nicht nur wertvolle Informationen sammeln, sondern auch einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf die Aufnahmeprüfung vor! Informiere dich über die Inhalte und Anforderungen. Mach ein paar Übungsfragen und halte dich fit – sowohl körperlich als auch geistig. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation für den Job.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Teamfähigkeit! In der Polizeiarbeit ist es wichtig, gut im Team zu arbeiten. Teile Beispiele aus deinem Leben, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote informieren und direkt in Kontakt mit uns treten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Polizeiaspirant/-in Berner Teilzeit und Sportler/-innen Polizeischule
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, einfach nur das zu schreiben, was du denkst, dass wir hören wollen.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout macht einen guten Eindruck!
Sprache zählt!: Da sehr gute Deutschkenntnisse gefordert sind, achte auf Grammatik und Rechtschreibung. Lass deine Bewerbung von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass alles einwandfrei ist. Wir schätzen präzise und klare Kommunikation!
Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Das macht es uns einfacher, alles zu verwalten und du kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung bis zum 23. August 2026!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kantonspolizei Bern vorbereitest
✨Informiere dich über die Polizei
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die Aufgaben und Herausforderungen der Polizei informieren. Verstehe, was die Rolle eines Polizeiaspiranten umfasst und welche spezifischen Anforderungen an dich gestellt werden. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Leben, die deine Teamfähigkeit, Konfliktlösungskompetenz und Belastbarkeit zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern und machen deine Antworten greifbarer für die Interviewer.
✨Körperliche Fitness betonen
Da die Polizeiarbeit körperliche Fitness erfordert, solltest du im Interview auch auf deine sportlichen Aktivitäten eingehen. Zeige, dass du aktiv bist und bereit, die physischen Anforderungen des Jobs zu erfüllen. Das kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und mehr über die Ausbildung und die Herausforderungen erfahren möchtest. Fragen zur Teamdynamik oder zu den Ausbildungsinhalten sind immer gut!