Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die Implementierung und Nutzung von innovativen Reinigungsmanagement-Systemen.
- Unternehmen: Kantonsspital Aarau – ein Ort für exzellente medizinische Versorgung.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, spannende Herausforderungen und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachsendes Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Innovation.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Hotellerie mit modernen Technologien und Prozessen.
- Qualifikationen: Höhere Ausbildung im Facility Management und Erfahrung in der Gebäudereinigung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 31500 - 38500 € pro Jahr.
50% Per 1. November 2026, unbefristet
Die Hotellerie beinhaltet nicht-medizinische Dienstleistungen für Patientinnen und Patienten mit Schwerpunkt Essen und Trinken sowie Reinigungs-Dienstleistungen. Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit in einem lebhaften, sich veränderndem Umfeld.
Ihre Aufgaben
- Systemverantwortung für den Einsatz vom soobr Modul aus der waveware Software.
- Implementierung und Sicherstellung korrekter Datenlage.
- Sicherstellung fachlich korrekter Nutzung durch Endanwender (Leitung und Teamleitungen Reinigung) mittels Schulungen.
- Schnittstelle zu CAFM-Integration.
- Konzeptionelles Reingeneering Reinigungsleistung der auf Areal verbleibender Gebäude passend zur Gesamtkonzeption Dreiklang.
- Fachliche Unterstützung des Leitungsteams Reinigung bei der Überführung vom IST ins NEU Dreiklang.
- Monitoring der Branche hinsichtlich zukunftsfähiger Technologien inklusive Digitalisierung und Reinigungsmethodik für einen effizienten Ressourceneinsatz (Personal, Materialien).
- Durchführung von Tests und Implementierung solcher Technologien in Zusammenarbeit mit Leitungsfunktionen Reinigung.
- Ansprechperson für den externen Reinigungsprovider.
- Mitarbeit bei der Evaluation und Umsetzung von innovativen Leistungen und Prozessen durch fortlaufende Markt- und Mitbewerberanalyse zur Eruierung von zukunftsfähigen Produkten und Prozessmöglichkeiten für den Dreiklang.
- Unterstützung in Konzeptionierung von Ablauf- und Aufbauorganisation.
Ihr Profil
- Höhere fachliche Ausbildung im Bereich Facility Management (HF/FH Stufe) mit Fokus Hotellerie / Gebäudereinigung.
- Erfahrung in Kalkulation von FM-Leistungen (Schwerpunkt Reinigung), Erstellung von Konzepten.
- Fachliche Verantwortung im Sinne Korrektheit der zu erarbeitender Inhalte und Systemverantwortung soobr Reinigungsmanagement.
- Fähigkeit für strukturiertes, vernetztes Denken: Informationen zu beschaffen, zu strukturieren, auszuwerten, darzustellen, Ergebnisse von Verarbeitungsprozessen richtig zu interpretieren und geeignet zu präsentieren.
- Ausgeprägte Führungs-, Kommunikations- und Konfliktlösungskompetenzen sowie hohe Sozialkompetenz.
- Versierter Umgang mit MS Office sowie hohe Belastbarkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit.
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.
Fachspezialist/in Hotellerie Arbeitgeber: Kantonsspital Aarau
Das Kantonsspital Aarau bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und Kommunikation großgeschrieben werden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einschließlich der Möglichkeit für Home-Office, fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance und bieten zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre berufliche Entwicklung zu unterstützen. Unsere engagierte Kultur und die Vielfalt an medizinischen Fachbereichen machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für alle, die im Gesundheitswesen einen bedeutenden Beitrag leisten möchten.
