Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und unterstütze Lernende und Berufsbildner in ihrem Praxisalltag.
- Unternehmen: Kantonsspital Aarau – ein Ort für exzellente Medizin.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Wachse in einer wertschätzenden Umgebung mit tollen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und entwickle Talente in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Dipl. Pflegefachfrau HF/FH und Erfahrung als Berufsbildner/in.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49770 - 60830 € pro Jahr.
Praxismentor/in
Als Praxismentorin sind sie ein wichtiges Bindeglied zwischen den Bildungsverantwortlichen, den Berufsbildenden und den Abteilungsteams.
Sie coachen die Lernenden und Studierenden sowie die Berufsbildenden im Praxisalltag.
Sie arbeiten von Montag bis Freitag.
Praxismentor/in
80-100%
Ab sofort oder nach Vereinbarung
Ihre Aufgaben
Beratung, Begleitung und Unterstützung der Berufsbildner/innen in pädagogischen Fragestellungen.
Coaching und individuelle Begleitung von Lernenden und Studierenden in ihrem Lern- und Entwicklungsprozess.
Planung, Gestaltung und Durchführung von praxisnahen Lerneinheiten (Einführung, Peermentoring etc.)
Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Sicherstellung der Ausbildungsqualität in der Praxis.
Ihr Profil
Dipl.
Pflegefachfrau HF / FH
Zwei Jahre Berufserfahrung als Berufsbildner/in Pflege
Eidg.
FA Ausbilder/in oder die Bereitschaft, diesen zu absolvieren
Sie zeichnen sich durch eine gute Organisationsfähigkeit, hohe Sozial- und Selbstkompetenz aus.
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung
Carolin Muff, Leitung Bildung Pflege und MTTD
Exzellente Medizin.
Jederzeit.
Für alle.
Herzlich willkommen im Kantonsspital Aarau (KSA).
Ob im Kantonsspital Aarau, an den Standorten KSA Bahnhof Aarau, KSA Lenzburg oder KSA Frick – wir sind rund um die Uhr für Sie da.
Mit unserem breiten Angebot, von der Grundversorgung bis hin zur hochspezialisierten Medizin, stehen wir Ihnen an allen Standorten kompetent und zuverlässig zur Seite. jid6f37d73ss jit0833ss jiy26ss
Praxismentor/in Arbeitgeber: Kantonsspital Aarau
Das Kantonsspital Aarau bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und Kommunikation großgeschrieben werden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einschließlich der Möglichkeit für Home-Office, fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance und bieten zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre berufliche Entwicklung zu unterstützen. Unsere engagierte Kultur und die Vielfalt an medizinischen Fachbereichen machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für alle, die im Gesundheitswesen einen bedeutenden Beitrag leisten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Praxismentor/in erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Kantonsspital Aarau siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Praxismentor/in mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Kantonsspital Aarau nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kantonsspital Aarau vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Kantonsspital Aarau einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
