Fachverantwortliche/Fachverantwortlicher Pflege (a)
60-100%
Eintritt per 1. August 2026 oder nach Vereinbarung
Bruderholz
Orthopädie/Chirurgie
Stellenreferenz 12903
So gestaltet sich der Berufsalltag
- Verantwortung für die Fachentwicklung auf den zugeteilten Stationen, in Zusammenarbeit mit der Abteilung Pflegeforschung und klinische Praxis - Mitverantwortung für die Umsetzung der Stationsziele, die Sicherung der Pflegequalität sowie die Gewährleistung der Nachhaltigkeit von Lean Hospital - Beratung und Coaching von Mitarbeitenden sowie Einführung, Schulung und Implementierung von Pflegerichtlinien, Handlungsanweisungen und Konzepten - Mitglied des Stationsleitungsgremiums im Sinne von Shared Governance - Definierte Mitarbeit in der direkten Versorgung der Patientinnen und Patienten
Kompetenzen und Potenzial
- Diplom als Pflegefachfrau/Pflegefachmann mit Abschluss Bachelor in Pflege (BScN) oder noch im Studium - Erfahrung in der chirurgischen und/oder orthopädischen Pflege - Durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit guter Organisationsfähigkeit und hohem Verantwortungsbewusstsein - Begeisterungsfähigkeit und tolle Teamplayer-Qualitäten - Freude an einem abwechslungsreichen und lebhaften Spitalalltag
Fit sein & bleiben: Attraktive Angebote rund um Sport, Entspannung & Ernährung
Rundum versorgt: vergünstigte Kita vor Ort, volle Erziehungszulagen, bezahlte Kurzabsenzen bei Notfall-Betreuung
Lust auf Schnäppchen? Attraktive Rabatte für Reisen, Mode, Sport, Technik, Fahrzeuge ...
Mehr über den Arbeitgeber KSBL erfahren
Unser Kontakt bei Fragen
Vanessa Muri-John, Leiterin Pflegeforschung und klinische Praxis / Stv. CNO, freut sich auf das persönliche Kennenlernen und gibt gerne Auskunft unter +41 61 400 89 46.
Für diese Stelle werden Bewerbungen über Personalagenturen nicht berücksichtigt.
60-100%
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Bruderholz
Orthopädie/Chirurgie
Stellenreferenz 12903
So gestaltet sich der Berufsalltag
- Verantwortung für die Fachentwicklung auf den zugeteilten Stationen, in Zusammenarbeit mit der Abteilung Pflegeforschung und klinische Praxis - Mitverantwortung für die Umsetzung der Stationsziele, die Sicherung der Pflegequalität sowie die Gewährleistung der Nachhaltigkeit von Lean Hospital - Beratung und Coaching von Mitarbeitenden sowie Einführung, Schulung und Implementierung von Pflegerichtlinien, Handlungsanweisungen und Konzepten - Mitglied des Stationsleitungsgremiums im Sinne von Shared Governance - Definierte Mitarbeit in der direkten Versorgung der Patientinnen und Patienten
Kompetenzen und Potenzial
- Diplom als Pflegefachfrau/Pflegefachmann mit Abschluss Bachelor in Pflege (BScN) oder noch im Studium - Erfahrung in der chirurgischen und/oder orthopädischen Pflege - Durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit guter Organisationsfähigkeit und hohem Verantwortungsbewusstsein - Begeisterungsfähigkeit und tolle Teamplayer-Qualitäten - Freude an einem abwechslungsreichen und lebhaften Spitalalltag
Fit sein & bleiben: Attraktive Angebote rund um Sport, Entspannung & Ernährung
Rundum versorgt: vergünstigte Kita vor Ort, volle Erziehungszulagen, bezahlte Kurzabsenzen bei Notfall-Betreuung
Lust auf Schnäppchen? Attraktive Rabatte für Reisen, Mode, Sport, Technik, Fahrzeuge ...
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Unser Kontakt bei Fragen
Vanessa Muri-John, Leiterin Pflegeforschung und klinische Praxis / Stv. CNO, freut sich auf das persönliche Kennenlernen und gibt gerne Auskunft unter +41 61 400 89 46.
Für diese Stelle werden Bewerbungen über Personalagenturen nicht berücksichtigt.
Kontaktdaten:
Kantonsspital Baselland KSBL Recruiting-Team
