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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte den Erhalt und die Funktionalität unserer Gebäude während deiner Ausbildung.
- Arbeitgeber: Kantonsspital Graubünden – ein Ort, der Wertschätzung und Entwicklung fördert.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsmodelle, umfassende Sozialleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Drei Jahre Berufslehre ab August 2027 – sei dabei!
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem unterstützenden Umfeld mit echten Entwicklungschancen.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an Facility Management und Teamarbeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 800 - 1400 € pro Monat.
Kantonsspital Graubünden in Chur sucht einen Auszubildenden zum Fachfrau/Fachmann Betriebsunterhalt. Ab dem 1. August 2027 bieten wir eine dreijährige Berufslehre, bei der Sie für den Erhalt und die Funktionalität der Gebäude verantwortlich sind.
Wir zeichnen uns durch:
- flexible Arbeitsmodelle
- umfassende Sozialleistungen
- wertschätzende Unternehmenskultur
Zudem fördern wir die Weiterbildung und persönliche Entwicklung unserer Mitarbeiter.
Kontaktieren Sie Marcel Anesini bei Fragen.
Ausbildung Fachfrau Betriebsunterhalt – Facility Management Arbeitgeber: Kantonsspital Graubünden
Kontaktperson:
Kantonsspital Graubünden HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung Fachfrau Betriebsunterhalt – Facility Management
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung zur Fachfrau Betriebsunterhalt interessierst, zögere nicht, direkt mit Marcel Anesini in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze unser Netzwerk! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Auszubildenden im Kantonsspital Graubünden. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut vor! Informiere dich über die Aufgaben einer Fachfrau Betriebsunterhalt und über die Unternehmenskultur des Kantonsspitals. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und motiviert, Teil des Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Facility Management zu zeigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung Fachfrau Betriebsunterhalt – Facility Management
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer wertschätzenden Unternehmenskultur passen.
Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was dich ausmacht und warum du zu uns passt.
Betone deine Motivation!: Erkläre uns, warum du dich für die Ausbildung zur Fachfrau Betriebsunterhalt interessierst. Zeig uns, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und für den Erhalt der Gebäude zu sorgen. Deine Begeisterung zählt!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kantonsspital Graubünden vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das Kantonsspital Graubünden und dessen Werte aneignen. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Projekte und die Unternehmenskultur. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und gut ins Team passt.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deinem bisherigen Leben oder Praktika, die deine Fähigkeiten im Facility Management unter Beweis stellen. Sei es ein Projekt, bei dem du Verantwortung übernommen hast, oder eine Herausforderung, die du gemeistert hast – solche Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Ausbildung zu verdeutlichen.
✨Stelle Fragen
Zeige dein Interesse, indem du am Ende des Interviews Fragen stellst. Frag nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder wie der Alltag in der Ausbildung aussieht. Das zeigt, dass du aktiv mitdenken möchtest und dir Gedanken über deine Zukunft machst.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass du dich für das Interview passend kleidest. Ein gepflegtes, professionelles Auftreten hinterlässt einen positiven Eindruck. Du musst nicht im Anzug erscheinen, aber saubere, ordentliche Kleidung ist wichtig, um zu zeigen, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.