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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne Kundenbetreuung, HR-Administration und Finanzwesen in einem spannenden Umfeld.
- Arbeitgeber: Unser Spital ist einer der größten Arbeitgeber im Kanton Uri mit über 655 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Moderne Arbeitsumgebung, Unterstützung durch erfahrene Ausbilder und ein dynamisches Team.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem wichtigen Berufsfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Sekundarstufe I abgeschlossen, kontaktfreudig, teamfähig und zuverlässig.
- Andere Informationen: Bewerbungsfrist bis 30. Juni 2025, inklusive Schnuppern und Bewerbungsgespräch.
Unser Spital stellt mit seinem umfassenden Leistungsangebot eine ambulante und die stationäre erweiterte Grundversorgung für den Kanton Uri sicher und zählt gleichzeitig zu den vier grössten Arbeitgebern in der Region. Das Spital beschäftigt rund 655 Mitarbeitende und bildet rund 80 Lernende und Studierende aus. Wir bieten die berufliche Grundbildung mit oder ohne Berufsmaturität per 01. August 2026 an.
DEINE AUFGABEN
- Persönliche Kundenbetreuung am Empfang
- Persönliche und telefonische Betreuung von Anfragen der Mitarbeitenden sowie administrative Aufgaben im HR
- Finanzenwesen mit selbständiger Erfassung und Verbuchung von Kreditoren
DEIN PROFIL
- Abgeschlossene Sekundarstufe I
- Kontaktfreudig
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
- Selbstständigkeit
- Vernetztes Denken und Organisationsfähigkeit
- Gute Auffassungsgabe mit einem Flair für Zahlen
UNSER ANGEBOT
Wir freuen uns, dich zu einer jungen Berufsperson auszubilden. Wir bieten dir ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld in einem engagierten Team sowie die Unterstützung und Begleitung durch unsere erfahrenen Berufs- und Praxisausbildner:innen. Nach einem ersten Selektionsprozess findet ein berufsspezifisches Auswahlverfahren statt, welches ein Rekrutierungsschnuppern und ein Bewerbungsgespräch beinhaltet. Wir freuen uns auf deine online Bewerbung. Einsendeschluss 30. Juni 2025.
Lehrstelle Kauffrau / Kaufmann EFZ (w/m/d) Arbeitgeber: Kantonsspital Uri
Kontaktperson:
Kantonsspital Uri HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lehrstelle Kauffrau / Kaufmann EFZ (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über das Spital und seine Dienstleistungen. Zeige in deinem Gespräch, dass du die verschiedenen Bereiche kennst, in denen du arbeiten wirst, und wie du zur Verbesserung der Kundenbetreuung beitragen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deinen kommunikativen Fähigkeiten und deiner Teamarbeit. Überlege dir Beispiele aus der Vergangenheit, die deine Stärken in diesen Bereichen verdeutlichen.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Ausbildung und das Arbeitsumfeld zu erfahren. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits im Spital arbeitet oder dort eine Ausbildung gemacht hat. Solche Informationen können dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tip Nummer 4
Zeige während des Rekrutierungsschnupperns dein Engagement und deine Lernbereitschaft. Stelle Fragen und sei aktiv, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen. Dies kann entscheidend sein, um die Ausbilder von deiner Motivation zu überzeugen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lehrstelle Kauffrau / Kaufmann EFZ (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Spital: Recherchiere das Spital und seine Dienstleistungen. Verstehe die Werte und die Kultur des Unternehmens, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Erstelle ein ansprechendes Motivationsschreiben: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Lehrstelle interessierst und welche Fähigkeiten du mitbringst. Betone deine Kontaktfreudigkeit und Teamfähigkeit.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Ausbildung zur Kauffrau / zum Kaufmann wichtig sind. Achte darauf, dass er übersichtlich und gut strukturiert ist.
Fristen beachten: Achte darauf, dass du deine Bewerbung bis zum Einsendeschluss am 30. Juni 2025 einreichst. Plane genügend Zeit ein, um alle Dokumente rechtzeitig vorzubereiten und zu überprüfen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kantonsspital Uri vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über das Spital und seine Dienstleistungen informieren. Zeige, dass du die Werte und die Mission des Unternehmens verstehst und schätzt.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deinem Leben, in denen du deine Team- und Kommunikationsfähigkeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Lehrstelle zu verdeutlichen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Ausbildung und hilft dir, mehr über die Erwartungen und das Arbeitsumfeld zu erfahren.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass du dich für das Interview professionell kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.
