Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Mandanten und erstelle eigenverantwortlich Lohn- und Gehaltsabrechnungen.
- Unternehmen: HSP, eine große, unabhängige Steuerkanzlei in Tübingen.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Home-Office, 4-Tage-Woche und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Kollegiales Team, flache Hierarchien und zahlreiche Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Digitalisierung der Kanzlei und entwickle Prozesse aktiv mit.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Lohnbuchhaltung und gute MS-Office-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Du willst mehr möglich machen durch Deine Arbeit? Und suchst das richtige Umfeld dafür? HSP bietet Dir hierfür die beste Perspektive. Als große, unabhängige Steuerkanzlei in Tübingen übernehmen wir Verantwortung – nicht nur für unsere Mandanten aus mittelständischen Unternehmen, sondern auch für unsere Mitarbeitenden. Wir bestärken und begleiten Dich und bieten Dir Benefits, die Dir einiges ermöglichen.
Du betreust einen festen Mandantenstamm und unterstützt unsere Mandanten als Hauptansprechpartner (m/w/d) bei allen Fragestellungen rund um das Thema Lohn und Gehalt / Payroll.
- Du erstellst eigenverantwortlich Lohn- und Gehaltsabrechnungen.
- Du nutzt moderne technische Möglichkeiten der digitalen, zeitsparenden Zusammenarbeit und begleitest Deine Mandanten Schritt für Schritt in die Digitalisierung.
- Du optimierst Datenschnittstellen zwischen Deinen Mandanten und der Kanzlei.
- Du betreust Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfungen.
- Du pflegst regelmäßigen persönlichen Kontakt zu Mandanten.
Du verfügst über:
- berufspraktische Erfahrung in der Lohnbuchhaltung oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d).
- fundierte lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtliche Kenntnisse.
- sicheren Umgang mit den MS-Office-Anwendungen.
- selbstständige, gewissenhafte, zuverlässige und mandantenorientierte Arbeitsweise mit fachlicher Motivation.
- eine offene und freundliche Persönlichkeit mit Freude an Teamarbeit und aktivem Mandantenkontakt.
- Interesse daran, die Digitalisierung unserer Kanzlei mitzugestalten sowie Arbeitsabläufe und Prozesse kontinuierlich zu optimieren.
Wir bieten:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag, Möglichkeit auf Home-Office und 4-Tage-Woche mit Gleitzeitmodell (38,5 Stunden/Woche), Vergütung von Überstunden in Freizeit oder Geld.
- Abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung.
- Reibungsloses Onboarding sowie individuelle und kontinuierliche Weiterbildung – bis hin zum Fachassistent Lohn & Gehalt (m/w/d).
- Kollegiales Team, flache Hierarchien und moderner Arbeitsplatz.
- Attraktives Gehalt inklusive Nettolohnoptimierung, Zeitwertkonto, Ticket-Plus-Karte, Fahrtkostenzuschuss und JobRad-Modell.
- Kostenfreie Getränkeversorgung und regelmäßige gemeinsame Mittagessen.
- Wertschätzendes Miteinander, Spaß bei der Arbeit und zahlreiche Teamevents (Betriebs- und Teamausflüge, Ski-Events, Feiern und mehr).
Sachbearbeiter Lohn und Gehalt / Payroll (m/w/d) Arbeitgeber: Kanzlei HSP Tübinger Steuerberatungsgesellschaft mbH
HSP ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Tübingen nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Benefits, die eine ausgewogene Work-Life-Balance fördern. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit auf Home-Office unterstützt HSP die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeitenden durch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und ein kollegiales Team, das Wertschätzung und Spaß an der Arbeit großschreibt.
Kontaktdaten:
Kanzlei HSP Tübinger Steuerberatungsgesellschaft mbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sachbearbeiter Lohn und Gehalt / Payroll (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Sachbearbeiter Lohn und Gehalt interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob sie noch Fragen zu deiner Bewerbung haben oder wie der Prozess weitergeht.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei HSP arbeiten oder in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dich möglicherweise sogar empfehlen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über HSP, ihre Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und wer weiß, vielleicht bist du schon bald Teil unseres tollen Teams!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter Lohn und Gehalt / Payroll (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit in der Lohnbuchhaltung oder bei der Digitalisierung von Prozessen. Das macht deine Bewerbung greifbarer für uns.
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht immer den besten!
Bewirb dich direkt bei uns!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kanzlei HSP Tübinger Steuerberatungsgesellschaft mbH vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als Sachbearbeiter Lohn und Gehalt vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und notiere dir, welche Soft Skills und Fachkenntnisse besonders betont werden. So kannst du gezielt auf diese Punkte eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Lohnbuchhaltung und im Mandantenkontakt unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige Interesse an Digitalisierung
Da die Kanzlei Wert auf digitale Prozesse legt, solltest du dich darauf vorbereiten, über deine Erfahrungen mit digitalen Tools und Software zu sprechen. Überlege dir, wie du zur Digitalisierung der Kanzlei beitragen kannst und bringe Ideen mit, wie man Arbeitsabläufe optimieren könnte.
✨Sei du selbst
Die Kanzlei sucht eine offene und freundliche Persönlichkeit. Sei authentisch und zeige deine Begeisterung für die Arbeit im Team und den Kontakt zu Mandanten. Ein sympathisches Auftreten kann oft den entscheidenden Unterschied machen!
