- Du arbeitest 35 Stunden pro Woche (Mo-Do 8:00 bis 16:30 Uhr, Fr. 8:00 Uhr bis 14:30, Mittagspause immer von 12:00 bis 13:00 Uhr), erhÀltst 30 Tage Urlaub und verdienst anfangs ein Monatsgehalt von 3.700 EUR brutto.
- Auf Grund der vielen Nachfragen: Wir bieten kein Homeoffice oder Remote Arbeit. NatĂŒrlich kannst du mal aus dem Homeoffice arbeiten, wenn die Handwerker oder der Telekomtechniker kommen. Es gibt aber kein grundsĂ€tzliches, regelmĂ€Ăiges Homeoffice. Wir und unsere Mitarbeiter lieben unsere BĂŒrokultur, das gemeinsame Arbeiten vor Ort und die gemeinsamen Mittagspausen.
- Leistung wird bei uns belohnt und wir bieten eine systematische Einarbeitung mit klaren Prozessen, wÀhrend flache Hierarchien und ein Fokus auf persönliche Entwicklung und Wachstum die ArbeitsatmosphÀre prÀgen.
- Zudem stehen moderne ArbeitsplĂ€tze und Möglichkeiten zur Erholung und Fitness zur VerfĂŒgung, um leistungsfĂ€hig zu bleiben.
TĂ€tigkeiten
Deine Hauptaufgabe ist es, SteuerberaterInnen, die von uns nach grĂŒndlicher Recherche ausgesucht wurden und kurz zuvor von uns Post erhalten haben, anzurufen und deren Interesse fĂŒr ein kostenloses AnalysegesprĂ€ch abzuklopfen. Dabei greifst du auf ein bewĂ€hrtes Telefonskript zurĂŒck, das dir bei allen EventualitĂ€ten zuverlĂ€ssig weiterhilft.
Da wir groĂen Wert auf QualitĂ€t legen, ist eine saubere Dokumentation in unserem CRM-System unabdingbar. Das hilft dir beim systematischen Nachfassen der Kontakte, aber auch der Person, die spĂ€ter das AnalysegesprĂ€ch mit dem Interessenten fĂŒhrt. So stellen wir sicher, dass sich die potenziellen KundInnen von Anfang an gut bei uns aufgehoben fĂŒhlen.
Anforderungen
- Eine angenehme Telefonstimme
- Sehr gutes mĂŒndliches und gutes schriftliches Ausdrucksvermögen
- Vorliebe fĂŒr Routinearbeiten und grĂŒndliches Arbeiten
- Gute Selbstorganisation
- Ehrgeiz, Disziplin, DurchsetzungsfÀhigkeit und Beharrlichkeit
- Kein Problem damit haben, gewisse Kennzahlen zu erfĂŒllen
- Kein Problem mit Ablehnung
Team
- Unser Vertrieb besteht aktuell aus 4 Personen, von denen 2 ebenfalls im Outbound tÀtig sind
- Wir haben eine sehr kollegiale AtmosphĂ€re: Ein Kollege steht dir bei der Einarbeitung immer zur Seite und auch im Alltag gibt sich euer Outbound-Team regelmĂ€Ăig gegenseitig Feedback
Bewerbungsprozess
- Erster Call
- Interview vor Ort & triff das Team
Kontaktperson:
Kanzleibooster GmbH HR Team