Projektleiter/in Digitalisierung m/w/d

Projektleiter/in Digitalisierung m/w/d

Bad Leonfelden Vollzeit 60000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
K

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Digitalisierungsprojekte und optimiere Geschäftsprozesse.
  • Unternehmen: Kapl Bau GmbH – familiäres Umfeld mit einem großartigen Betriebsklima.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Fitnessstudio, Massagen und jede zweite Woche frei!
  • Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Raum für persönliche Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Erfahrung im IT-Bereich und Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 60000 € pro Jahr.

Vollzeit | je nach Verfügbarkeit

Deine Aufgaben

  • Umsetzung der Digitalisierungsstrategie in Abstimmung mit der Geschäftsführung
  • Leitung von Projekten zur Auswahl und Einführung neuer Softwarelösungen
  • Schnittstelle zwischen Fachbereichen, Geschäftsführung und IT
  • Weiterentwicklung und Optimierung digitaler Geschäftsprozesse
  • Begleitung von Veränderungsprozessen
  • Koordination & Begleitung von Schulungsbedarfen
  • Abstimmung von Hard- und Softwarethemen mit der IT-Abteilung

Dein Profil

  • Mehrjährige Erfahrung in einem IT-nahen oder softwarebezogenen Umfeld
  • Grundverständnis für Software, digitale Anwendungen und IT-Zusammenhänge
  • Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen
  • Fähigkeit, unterschiedliche Interessen zusammenzubringen
  • Organisationsgeschick und strukturierte Arbeitsweise
  • Lösungsorientierung, Offenheit und soziale Kompetenz
  • Bereitschaft, technisches Wissen weiter aufzubauen

Wir bieten

  • ein ausgezeichnetes Betriebsklima
  • kurze/lange Woche – jeden 2. Freitag frei!
  • diverse Benefits wie Massagen, Fitnessstudio und betrieblich gefördertes Mittagessen
  • abwechslungsreiche Arbeit in einem familiären Umfeld
  • viele Möglichkeiten zur Aus- und Weiterbildung
  • Gehalt Jahresgehalt brutto EUR 60.000,00 – Überzahlung je nach Qualifikation möglich

Kontakt

Kapl Bau GmbH z.H. Frau Natascha Thumfart Gerastraße 3 | A-4190 Bad Leonfelden T: +43 7213 8181

Projektleiter/in Digitalisierung m/w/d Arbeitgeber: Kapl Bau GmbH

Als Arbeitgeber bieten wir ein hervorragendes Betriebsklima und flexible Arbeitszeiten, einschließlich der Möglichkeit, jeden zweiten Freitag frei zu haben. Unsere Mitarbeiter profitieren von vielfältigen Benefits wie Massagen, einem Fitnessstudio und einem betrieblich geförderten Mittagessen, während sie in einem familiären Umfeld arbeiten, das zahlreiche Möglichkeiten zur Aus- und Weiterbildung bietet. Wir legen großen Wert auf die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter und fördern eine offene Kommunikation sowie eine lösungsorientierte Zusammenarbeit.

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Kontaktdaten:

Kapl Bau GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Projektleiter/in Digitalisierung m/w/d erhalten könntest

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Hilfe beim Erstellen eines ansprechenden Profils brauchst!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren, die deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorheben.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeige dein Interesse und deine Motivation, indem du auch nach dem Bewerbungsprozess nachhakst.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Soft Skills! In der Digitalisierung sind Kommunikationsstärke und Teamarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter/in Digitalisierung m/w/d mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Digitalisierungsstrategie
Softwareauswahl
Kommunikationsstärke
Zusammenarbeit
Organisationsgeschick
Strukturierte Arbeitsweise

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Position als Projektleiter/in Digitalisierung bist.

Sei konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung. Erzähl uns von Projekten, die du geleitet hast, und wie du digitale Lösungen erfolgreich umgesetzt hast. Das macht deine Bewerbung lebendig!

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!

Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kapl Bau GmbH vorbereitet

Verstehe die Digitalisierungsstrategie

Mach dich mit der Digitalisierungsstrategie des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Umsetzung dieser Strategie beitragen können. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch aktiv an der Vision des Unternehmens mitarbeiten möchtest.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite Beispiele vor, die deine Kommunikationsstärke und dein Organisationsgeschick unter Beweis stellen. Zeige, wie du unterschiedliche Interessen zusammengebracht hast und welche Lösungen du für Herausforderungen gefunden hast.

Fragen zur Softwareauswahl

Bereite Fragen zur Auswahl und Einführung neuer Softwarelösungen vor. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die aktuellen Herausforderungen des Unternehmens zu erfahren. Stelle sicher, dass du auch nach den Kriterien fragst, die bei der Softwareauswahl eine Rolle spielen.

Zeige deine Lernbereitschaft

Betone deine Bereitschaft, technisches Wissen weiter auszubauen. Unternehmen suchen oft nach Kandidaten, die sich kontinuierlich weiterentwickeln möchten. Erkläre, wie du in der Vergangenheit neue Technologien oder Software erlernt hast und wie du dies in Zukunft angehen würdest.