Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und gestalte innovative Systemlösungen für Kameras und Vision Systeme.
- Unternehmen: Kappa optronics – führend in Sicherheitssystemen für Verteidigung, Luftfahrt und Automobil.
- Vorteile: Vielfältige Aufgaben, Karrierechancen, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Mitarbeiterbenefits.
- Weitere Informationen: Familienfreundliches Umfeld mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten und 30 Tagen Urlaub.
- Warum dieser Job: Gestalte Technologien mit echtem Einfluss und arbeite in einem motivierten Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im MINT-Bereich und erste Erfahrungen im Systemengineering.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Safety Beyond – Join the team behind the world’s safest vision systems! At Kappa optronics, everything revolves around high-tech with real impact. Our vision systems are among the global leaders in defense, aviation, and automotive. With our cameras, international customers rely on the highest safety and innovation.
Ihre Aufgaben:
- Entwicklung und Design von Systemlösungen für Kameras und Vision-Systeme mit Fokus auf baubezogene Fragestellungen, hauptsächlich für das RIB4D-Produkt zur Inspektion von Rohrinnenteilen
- Verantwortung für das Systemdesign über den gesamten Entwicklungsprozess (V-Modell) – von der Anforderungsanalyse bis zur konstruktiven Umsetzung, Überprüfung, Integration und Test
- Verbesserung der Toleranzanalyse und des thermischen Designs von elektromechanischen Baugruppen
- Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen, insbesondere Konstruktion, Elektronik, Software, F&E und Betrieb
- Management und Koordination externer Entwicklungspartner
- Sicherstellung der technischen Qualität und fristgerechten Umsetzung interner und externer Arbeitspakete
- Bewertung der technischen Machbarkeit von Kundenanforderungen mit Fokus auf Umsetzbarkeit
- Zentrale technische Ansprechperson für externe Partner und Kunden während der Integrations- und Abnahmephasen
- Erstellung und Abstimmung von Spezifikationen sowie relevanter Entwicklungs- und Zertifizierungsdokumentation
- Teilnahme an interdisziplinären Projektteams innerhalb der Business Unit Defense Land
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium im MINT-Bereich, idealerweise mit Schwerpunkt Maschinenbau, Konstruktion oder einem vergleichbaren Studienfeld
- Erste Erfahrungen im Systemengineering sowie ein solides Hintergrundwissen in Konstruktion/elektrothermischem Design
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit oder im Management externer Entwicklungspartner ist wünschenswert
- Strukturierte und analytische Arbeitsweise sowie ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten
- Organisationsstärke und Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit internen und externen Stakeholdern
- Kenntnisse in funktionaler Sicherheit (z.B. ISO 26262, DO-254, DO-178) sind von Vorteil
- Erfahrung mit ALM/PLM-Systemen (z.B. Polarion) ist von Vorteil
- Sehr gute Englischkenntnisse sowie gute Deutschkenntnisse
Wir bieten:
- Professionelle Aufgaben, die so vielfältig und abwechslungsreich sind wie unsere Technologie
- Karriereperspektiven für Mitarbeiter, die eigenständig arbeiten und aktiv beitragen möchten
- Kurze Entscheidungswege und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten
- Ein hochmotiviertes Team, familiäre Unternehmensatmosphäre
- Berufliche Weiterbildung und betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeitervorteile (z.B. Fahrrad-Leasing, Dienstwagen, Englischkurse, Deutschkurse, Corporate Benefits)
- Kindergartenpflegezuschuss (bis zu 300,00 € pro Monat und Kind)
- Option auf kostenlose Nutzung von E-Ladestationen oder Zuschuss für Jobtickets (Deutschlandticket)
- EGYM Wellpass: Zugang zu über 8.000 Fitness- und Wellness-Einrichtungen – persönlicher Beitrag 30 €/Monat
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- 30 Tage Jahresurlaub
System Engineer (all genders) Arbeitgeber: Kappa
Kappa optronics ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen Umfeld bietet, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten und eine familiäre Unternehmenskultur fördert. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, umfangreichen Mitarbeiterbenefits wie Fahrrad-Leasing und einem großzügigen Kindergartenpflegezuschuss, sowie der Möglichkeit zur Nutzung von E-Ladestationen, schaffen wir ein Arbeitsumfeld, das sowohl die berufliche als auch die persönliche Lebensqualität unserer Mitarbeiter unterstützt.
