Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil unseres Teams und unterstütze die Implementierung eines modernen ERP-Systems.
- Unternehmen: Kapsch TrafficCom, ein führendes Technologieunternehmen mit über 130 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein wettbewerbsfähiges Gehalt.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit internationalen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der intelligenten Mobilität und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung mit ERP-Systemen und starke analytische Fähigkeiten sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 60000 € pro Jahr.
Kapsch ist eines der erfolgreichsten globalen Technologieunternehmen Österreichs. Mit seinem umfassenden Portfolio an intelligenten Verkehrssystemen (ITS) geht Kapsch aktiv die Herausforderungen der Gegenwart und Zukunft mit intelligenten Mobilitätslösungen in einer Vielzahl von Anwendungsbereichen an. Als familiengeführtes Unternehmen, das 1892 gegründet wurde und seinen Hauptsitz in Wien hat, kann Kapsch auf 130 Jahre Erfahrung mit der Zukunft zurückblicken.
Rollenbeschreibung
Als Inhouse ERP Consultant spielen Sie eine Schlüsselrolle in unserer globalen ERP-Landschaft, unterstützen die erfolgreiche Implementierung, Optimierung und Akzeptanz unserer nächsten Generation von ERP-Lösungen. Als Bindeglied zwischen den Fachanwendern und den technischen Teams helfen Sie, Prozesse zu verbessern, eine hohe Datenqualität sicherzustellen und eine effiziente Systemnutzung in der gesamten Organisation zu ermöglichen.
Ihre Aufgaben
- Spielen Sie eine Schlüsselrolle bei der Implementierung unserer nächsten Generation von ERP, mit starkem Fokus auf die Unterstützung eines erfolgreichen globalen Rollouts.
- Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern zur Erfassung, Herausforderung und Abstimmung von Geschäftsanforderungen.
- Analyse aktueller Lösungen und Identifizierung von Möglichkeiten zur Verbesserung von Prozessen, Datenqualität und ERP-Nutzung.
- Unterstützung beim Design, der Ausführung und Dokumentation von Testszenarien und Benutzerakzeptanzaktivitäten.
- Schulung der Endbenutzer, Erstellung klarer Dokumentationen und Förderung von Best Practices zur Steigerung der Benutzerakzeptanz.
- Erste und zweite Unterstützung für Endbenutzer bieten und Probleme strukturiert und benutzerorientiert lösen.
- Pflege der Dokumentation zu Problemen, Lösungen und Wissensdatenbanken, um Transparenz und kontinuierliches Lernen sicherzustellen.
- Beitrag zu Systemupgrades und dem Rollout neuer Funktionen und Module im Rahmen der fortlaufenden ERP-Evolution.
Ihr Profil
- Erfahrung mit einer integrierten ERP-Lösung; Kenntnisse in Infor LN sind ein großer Vorteil.
- Hintergrund in mindestens einem der folgenden Bereiche: Projektmanagement oder Finanzen.
- Kommerzieller oder technischer Hintergrund durch relevante Berufserfahrung und/oder Ausbildung.
- Starke analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, Geschäftsprozesse in einem internationalen Umfeld zu verstehen und zu verbessern.
- Klare Kommunikationsfähigkeiten und Sicherheit im Umgang mit verschiedenen Stakeholder-Gruppen.
- Flexibilität und Bereitschaft zu internationalen Reisen, wenn nötig.
- Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift; Deutsch oder Spanisch ist von Vorteil.
Unser Angebot
- Wir haben eine einzigartige Unternehmenskultur, die seit 1892 von Familientradition geprägt ist. Wir streben danach, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das persönliches Wachstum, Zufriedenheit und Erfolg fördert.
- Sie werden Teil eines internationalen Unternehmens mit europäischen Wurzeln und unseren Corporate Information & Management Systems.
- Ein praxisnahes Onboarding mit einem erfahrenen Team, um sich mit den geschäfts- und domänenspezifischen Prozessen vertraut zu machen.
- Soziale Vorteile eines modernen Unternehmens, z.B. Homeoffice, mobile Geräte, flexible Arbeitszeiten, Betriebsrestaurants, Essensrabatte, Brückentagsregelung usw.
- Möglichkeit zur Teilnahme an regelmäßigen Schulungen (technische und persönliche Entwicklung).
- Ein marktgerechtes Bruttogehalt von 60.000 EUR p.a. basierend auf einer Vollzeitbeschäftigung, das je nach Qualifikation und Berufserfahrung angepasst werden kann.
- Startdatum: so bald wie möglich, Vollzeitstelle.
- Standort: Wien.
- Die Vorteile der Arbeit für die Kapsch-Gruppe.
Kapsch ist stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit bietet. Wir legen großen Wert auf ein Gleichgewicht in der Vielfalt unserer Mitarbeiter. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, religiösen Überzeugungen/Ideologien, sexueller Orientierung, ethnischer Zugehörigkeit oder nationaler Herkunft.
Ihr Kontakt für diese Position: Tatiana Rezan-Sirotinskis, Talent Attraction Partner Austria, P +43 50 811 1906 M +43 664 6281906
Jetzt bewerben
Job Fakten
- Wien
- Vollzeit
Benefits
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Unterstützung zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Weihnachtsurlaub/Fenstertagregelung
- Homeoffice/Mobile Devices
- Strukturierte Karriereplanung/-wege
- Aus- und Weiterbildungsangebote
- Jobrotation/Mobile Work
- Moderne Office-Infrastruktur
- Gute öffentliche Verkehrsanbindung/Jobticket on top
- Betriebsarzt sowie Resilience and Care Counselor
- Feste und Events
- Zukunftsvorsorge
- Mitarbeitervergünstigungen
Ihr Kontakt: Tatiana Rezan-Sirotinskis, Talent Attraction Partner - Austria, Kapsch TrafficCom AG, +43 (0664) 6281906
Inhouse ERP Consultant (all genders) (m/w/d) Arbeitgeber: Kapsch TrafficCom
Kapsch TrafficCom ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine einzigartige Unternehmenskultur pflegt, die auf familiären Traditionen seit 1892 basiert. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Zufriedenheit bietet das Unternehmen flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice-Möglichkeiten und umfassende Weiterbildungschancen. Als Teil eines internationalen Unternehmens mit Sitz in Wien profitieren Mitarbeiter von einer modernen Büroinfrastruktur und zahlreichen sozialen Leistungen, die eine ausgewogene Work-Life-Balance unterstützen.
