Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und optimiere Performance-Marketing-Strategien für unsere D2C Lifestyle Brand.
- Unternehmen: Kapten & Son – Europas führende D2C Lifestyle Brand mit über 250 Mitarbeitern.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Home Office, Workation, moderne Büros und regelmäßige Team-Events.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten und ein kreatives, dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte Kampagnen, die wirklich performen und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: 3-5 Jahre Erfahrung im Performance Marketing und gute Kenntnisse in Meta Ads.
Be(come) The Experience – Steuere Kampagnen, Die Wirklich Performen. Wir sind Kapten & Son. Mit über 250 Kaptens arbeiten wir täglich daran, Europas führende D2C Lifestyle Brand zu werden. Unsere Produkte begleiten Menschen bei ihren alltäglichen Erlebnissen – und du sorgst dafür, dass unsere Brand zur richtigen Zeit, auf dem richtigen Kanal, mit der richtigen Botschaft sichtbar ist und messbar wächst.
Deine Kapten Experience Umfasst:
- Performance-Strategien entwickeln und vorantreiben: Du verantwortest die Entwicklung, Steuerung und kontinuierliche Optimierung unserer Performance-Marketing-Strategien, mit echtem Eigenantrieb und klarem Blick auf Wirkung.
- Kampagnen zum Leben erwecken: Du planst, setzt um und wertest Kampagnen über Meta Ads, TikTok Ads, Pinterest Ads, YouTube und Display Retargeting aus, kanalübergreifend, datenbasiert und immer mit dem Ziel, zu performen.
- Budgets eigenverantwortlich steuern: Du übernimmst die Planung und Steuerung unserer Marketingbudgets und setzt sie dort ein, wo sie den größten Impact erzielen.
- KPIs analysieren und Potenziale heben: Du hast relevante Kennzahlen wie ROAS, CPA, CAC, Conversion Rate, CTR und CPC im Blick, leitest konkrete Optimierungsmaßnahmen ab und setzt sie konsequent um.
- Testen, lernen, optimieren: Du konzipierst und wertest A/B-Tests für Creatives und Kampagnen aus und bringst so unsere Performance kontinuierlich voran.
- Interdisziplinär zusammenarbeiten und sichtbar machen: Als zentrale Schnittstelle arbeitest du eng mit Campaign, Country, Content, Design, Webentwicklung und E-Commerce zusammen und präsentierst deine Ergebnisse in regelmäßigen Reportings.
Das hast du bereits im Gepäck:
- Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich BWL, Marketing oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- 3–5 Jahre Berufserfahrung im Performance Marketing, idealerweise im D2C- oder E-Commerce-Umfeld
- Sehr gute Kenntnisse im Meta Ads Manager sowie Erfahrung mit weiteren Paid-Kanälen wie TikTok, Pinterest, YouTube oder Display Retargeting
- Du interpretierst KPIs souverän, denkst datenbasiert und leitest daraus klare Handlungsempfehlungen ab
- Strukturierte, detailorientierte und kommunikative Arbeitsweise – du behältst auch in dynamischen Phasen den Überblick
- Gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Was dich bei uns erwartet:
- Flexibilität: Gleitzeit + zwei Tage Home Office pro Woche
- Workation: Bis zu zwei Wochen im Jahr von deinem europäischen Lieblingsort
- Unser HQ am Rhein: Modernes Office mit Barista, subventioniertem Lunch und Blick aufs Wasser
- Crew Love: Regelmäßige Team-Events und Kreativschmieden
- Wachstum: Persönliche Entwicklungsangebote und quartalsweise Feedback-Gespräche
- Perks: Urban Sports Club, Corporate Benefits, Mitarbeiterrabatte
- Volunteer Day: Ein bezahlter Tag für dein Ehrenamt
Ready to join the crew? Ein Kapten by heart zu sein bedeutet für uns, füreinander da zu sein, mit Leidenschaft zu handeln und Performance-Marketing als echten Hebel für Wachstum zu verstehen. Be The Experience.
Performance Marketing Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Kapten & Son
Kapten & Son ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern im lebendigen Schanzenviertel in Hamburg eine inspirierende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, regelmäßigen Teamevents und einer Wohlfühlatmosphäre sorgt das Unternehmen dafür, dass jeder Verkäufer nicht nur seine Fähigkeiten entfalten kann, sondern auch Teil einer dynamischen Gemeinschaft ist. Die attraktiven Benefits, wie Kita-Zuschüsse und Rabatte auf Produkte, machen Kapten & Son zu einem besonders ansprechenden Arbeitsplatz für alle, die eine bedeutungsvolle Karriere im Einzelhandel anstreben.
