Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere Logistikprozesse und sorge für reibungslose Abläufe in unseren Stores.
- Unternehmen: Kapten & Son – Europas führende D2C Lifestyle Brand.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Home Office, moderne Büros und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Team-Events und ein bezahlter Volunteer Day.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv unsere Supply Chain und erlebe Logistik hautnah.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium, 1-5 Jahre Erfahrung in Logistik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Be(come) the Experience – Steuere Logistik, die unsere Stores täglich am Laufen hält. Wir sind Kapten & Son. Mit über 250 Kaptens arbeiten wir täglich daran, Europas führende D2C Lifestyle Brand zu werden. Unsere Produkte begleiten Menschen bei ihren alltäglichen Erlebnissen – und du sorgst dafür, dass unsere Produkte zur richtigen Zeit am richtigen Ort sind: reibungslos, durchdacht und mit echtem Impact auf unsere Stores.
Start: ab sofort
Deine Kapten Experience Umfasst:
- Logistikprozesse steuern: Als erster Kontaktpunkt bist du die zentrale Schnittstelle zu unseren Retail Stores, Fulfillment-Dienstleistern und unserem eigenen Lagerstandort. Du koordinierst alle logistischen Abläufe und sorgst dafür, dass alles reibungslos ineinandergreift.
- Bestellungen planen und monitoren: Du verantwortest die systemseitige und physische Planung sowie das laufende Monitoring aller Bestellungen und stellst so einen stabilen, unterbrechungsfreien Ablauf sicher.
- Retail-Team als Partner begleiten: Du arbeitest eng mit unserem Retail-Vertriebsteam zusammen, stimmst dich zu Aktionen, Sortimentsgestaltungen und Prozessen ab und bringst deine logistische Perspektive aktiv ein.
- Outbound-Prognosen erstellen: Du entwickelst fundierte Prognosen für Store-Lieferungen, besprichst diese mit Lagerstandorten und Carriern und sicherst so einen optimalen Warenfluss.
- Daten analysieren und reporten: Du erstellst Bestandsanalysen und relevante Reportings, stimmst dich mit den Bereichen B2C und B2B zur Mengenverteilung ab und leitest daraus konkrete Maßnahmen ab.
- Kassensysteme und Stammdaten pflegen: Du pflegst das Kassen-Backend-System gewissenhaft, von Stammdaten und Preislisten über Maximalbestände bis hin zur systemischen Abwicklung von Retouren und Bestandsanpassungen.
Das hast du bereits im Gepäck:
- Abgeschlossene Ausbildung oder Bachelorstudium, idealerweise in BWL, Wirtschaftswissenschaften oder Supply Chain Management
- 1–5 Jahre Berufserfahrung in Logistik, Supply Chain oder einem vergleichbaren Bereich
- Sicherer Umgang mit MS Office und ERP-Systemen; du findest dich schnell in neue Tools ein
- Analytisches Denken und ein Auge fürs Detail, du erkennst Muster in Daten und leitest daraus klare Maßnahmen ab
- Kommunikative, strukturierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, viele Bälle gleichzeitig in der Luft zu halten
- Gute Deutschkenntnisse und solide Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Was dich bei uns erwartet:
- Flexibilität: Gleitzeit + zwei Tage Home Office pro Woche
- Workation: Bis zu zwei Wochen im Jahr von deinem europäischen Lieblingsort
- Unser HQ am Rhein: Modernes Office mit Barista, subventioniertem Lunch und Blick aufs Wasser
- Crew Love: Regelmäßige Team-Events und Kreativschmieden
- Wachstum: Persönliche Entwicklungsangebote und quartalsweise Feedback-Gespräche
- Perks: Urban Sports Club, Corporate Benefits, Mitarbeiterrabatte
- Volunteer Day: Ein bezahlter Tag für dein Ehrenamt
Ready to join the crew? Ein Kapten by heart zu sein bedeutet für uns, füreinander da zu sein, mit Leidenschaft zu handeln und Prozesse so zu gestalten, dass Menschen unsere Produkte genau dann in den Händen halten, wenn sie sie brauchen. Wenn du Lust hast, unsere Supply Chain aktiv mitzugestalten und Logistik erlebbar zu machen – freut sich Carolin auf deine Nachricht.
Be The Experience.
Mehr über uns als Arbeitgeber erfährst du auf @kaptenandson.career
Supply Chain Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Kapten & Son
Kapten & Son ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern im lebendigen Schanzenviertel in Hamburg eine inspirierende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, regelmäßigen Teamevents und einer Wohlfühlatmosphäre sorgt das Unternehmen dafür, dass jeder Verkäufer nicht nur seine Fähigkeiten entfalten kann, sondern auch Teil einer dynamischen Gemeinschaft ist. Die attraktiven Benefits, wie Kita-Zuschüsse und Rabatte auf Produkte, machen Kapten & Son zu einem besonders ansprechenden Arbeitsplatz für alle, die eine bedeutungsvolle Karriere im Einzelhandel anstreben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Supply Chain Manager (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze spezielle Jobbörsen für Supply Chain
Schau dir Plattformen und Jobbörsen an, die sich auf Supply Chain Management spezialisiert haben. Websites wie SupplyChainJobs oder LogisticsJobs sind Gold wert, um gezielt Angebote zu finden, die zu deinem Profil passen. Dort sind auch viele Unternehmen vertreten, die die besten Talente suchen.
✨Besuche Veranstaltungen und Messen
Informiere dich über Karrieremessen und Networking-Events in der Logistik- und Supply Chain-Branche. Diese Events bieten dir die Chance, direkt mit Unternehmensvertretern ins Gespräch zu kommen. Oft gibt es auch Workshops, die dir wertvolle Einblicke in die Branche geben können.
✨Bringe Dich aktiv in Online-Communities ein
Werde Teil von Online-Communities wie LinkedIn-Gruppen oder Foren, die sich auf Supply Chain Management konzentrieren. Dort kannst du dein Wissen einbringen, Fragen stellen und die neuesten Trends lernen. So machst du dich tatsächlich sichtbar und bist im Gespräch, wenn es um neue Stellen geht.
✨Bewirb dich direkt auf unserer Website!
Wenn du auf unserer Seite Kapten & Son eine Stelle als Supply Chain Manager (m/w/d) findest, zögere nicht! Die Bewerbung über unsere Website erhöht deine Chancen, denn sie wird direkt an die Personalabteilung weitergeleitet. Lass nicht zu viel Zeit verstreichen – die besten Positionen sind oft heiß begehrt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Supply Chain Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Zahlen sprechen!:Im Bereich Supply Chain Management sind quantifizierbare Erfolge Gold wert. Zeig in deinem Lebenslauf, wie du Prozesse optimiert oder Kosten gesenkt hast. Konkrete Zahlen und Ergebnisse können den Unterschied machen!
Zeige deine Fähigkeiten im Umgang mit Tools:In der Supply Chain sind Kenntnisse von speziellen Software-Tools und Technologien unerlässlich. Sei es SAP, Excel oder Logistiksoftware – wenn du Erfahrung mit diesen Tools hast, bringe sie unbedingt in deinem Lebenslauf und im Anschreiben zur Sprache.
Personalisiere dein Anschreiben für Kapten & Son:Nutze dein Anschreiben, um deine Motivation für eine Vollzeitstelle bei Kapten & Son zu zeigen. Gehe darauf ein, warum du speziell in dieser Firma im Supply Chain Management arbeiten möchtest. Das macht einen persönlichen Eindruck und zeigt dein echtes Interesse.
Zeige deine Teamfähigkeit:Supply Chain Management ist oft Teamarbeit. Hebe in deinem Lebenslauf Erfahrungen hervor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das können Projekte oder Herausforderungen sein, in denen Zusammenarbeit wichtig war. Lass uns wissen, wie du dazu beigetragen hast, Ziele zu erreichen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kapten & Son vorbereitet
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
Da du dich auf eine Vollzeitstelle im Bereich Supply Chain Management bewirbst, bereite dich auf Fallstudien oder Szenario-basierte Fragen vor. Hierbei könnte es darum gehen, wie du eine Lieferkette in einer Krisensituation optimieren würdest. Überlege dir Lösungen und Strategien, die du im Interview präsentieren kannst.
✨Kenntnisse über aktuelle Tools
Stelle sicher, dass du mit den gängigen Tools und Software im Supply Chain Management vertraut bist, wie SAP oder Oracle. Mach dich mit den Funktionen bekannt, die du im Job verwenden wirst, und sei bereit, deine Erfahrungen oder Kenntnisse im Umgang mit diesen Programmen zu teilen.
✨Betone deine Teamfähigkeit
In der Supply Chain ist Teamarbeit entscheidend. Zeige im Interview, dass du gut im Team arbeiten kannst und Beispiele von der Zusammenarbeit in früheren Projekten mitbringst. Verdeutliche, wie du Konflikte gelöst oder die Kommunikation zwischen verschiedenen Abteilungen gefördert hast.
✨Bereite Fragen zu Lieferanten und Logistik vor
Zeige Interesse an der konkreten Tagesarbeit, indem du Fragen zu Kapten & Son‘s Lieferantenbeziehungen und Logistikstrategien stellst. Das zeigt, dass du dich mit der Branche auseinandergesetzt hast und darüber hinaus verstehen möchtest, wie du dich in die bestehende Struktur einfügen kannst.
