Market Intelligence Leader - Hybrid (Vienna)

Market Intelligence Leader - Hybrid (Vienna)

Wien Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Kardex

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite Marktanalysen und entwickle umsetzbare Strategien in einem dynamischen Umfeld.
  • Unternehmen: Kardex Holding AG, ein innovatives Unternehmen in der Intralogistik.
  • Vorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, wettbewerbsfähiges Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Spannende Herausforderungen und die Möglichkeit, in einem internationalen Team zu arbeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Intralogistik mit datenbasierten Entscheidungen und innovativen Ansätzen.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Marktanalysen und Datenmanagement, Teamarbeit ist wichtig.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Kardex Holding AG in Vienna is seeking a Market Intelligence Manager to lead market insights, competitor analysis, and KPI tracking in a fast-paced intralogistics environment.

You will translate research into actionable strategies, reports, and dashboards for regional teams.

In this hybrid role, you will collaborate across functions, manage data with AI and automation tools, and present clear recommendations to leadership while ensuring data privacy and global consistency.

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Market Intelligence Leader - Hybrid (Vienna) Arbeitgeber: Kardex

Die Kardex Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine langfristige Perspektive in einem stabilen und wachstumsstarken internationalen Unternehmen bietet, sondern auch spannende Entwicklungsmöglichkeiten und ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten in der eigenen Academy sowie attraktiven Zusatzleistungen wie einem Dienstfahrzeug zur Privatnutzung und einem starken Teamspirit, ist die Position als Elektroniker (m/w/d) Intralogistik in Köln, Leverkusen und Wuppertal besonders attraktiv für alle, die Wert auf eine sinnvolle und erfüllende Tätigkeit legen.

Kardex

Kontaktdaten:

Kardex Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Market Intelligence Leader - Hybrid (Vienna) erhalten könntest

Tauch ein in die BI-Community!

Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie Kardex vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!

Zeig deine Datenfähigkeiten!

Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.

Nutze Jobportale und Karrieremessen!

Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie Kardex sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.

Erst kommen, dann bewerben!

Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von Kardex an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von Kardex zuschneiden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Market Intelligence Leader - Hybrid (Vienna) mit Bravour zu bestehen

Marktforschung
Wettbewerbsanalyse
KPI-Tracking
Datenmanagement
AI-Tools
Automatisierungstools
Strategische Planung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.

Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei Kardex arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.

Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!

Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für Market Intelligence Leader - Hybrid (Vienna) bei Kardex an.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kardex vorbereitet

Datenanalyse im Fokus

Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.

Case Studies verstehen

Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.

Zeig deine Projekte

Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.

Fragen zur Unternehmenskultur

Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von Kardex zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.