Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und plane spannende Serviceeinsätze in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: Wachstarkes, internationales Unternehmen mit familiärem Betriebsklima.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 6 Wochen Urlaub und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Tolle Entwicklungschancen und ein starkes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Erfolg und baue langfristige Kundenbeziehungen auf.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und Führungserfahrung sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
In dieser Schlüsselposition in Neuenstadt am Kocher identifizieren und lösen Sie komplexe Inbetriebnahme-Herausforderungen. Sie empfehlen innovative Produkte, bauen langfristige Kundenbeziehungen auf und schulen unsere Kunden im Umgang mit unseren Geräten. Gestalten Sie unseren Erfolg aktiv mit!
Aufgaben
- Planung und Management nationaler sowie internationaler Serviceeinsätze.
- Fachliche und disziplinarische Führung der Servicetechniker, einschließlich deren Schulung und Unterstützung.
- Bearbeitung und Koordination von Auftragsanfragen sowie Auswertung von Serviceberichten.
- Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen zur Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit.
- Optimierung der Prozesse zur Einsatzplanung im Service, einschließlich der Einführung moderner Planungstools.
- Unterstützung bei der Erreichung von Verkaufs-, Kosten- und Marktanteilszielen.
Qualifikationen
- Abgeschlossene technische Ausbildung sowie Weiterbildung zum Techniker oder Meister, alternativ ein Studium im Bereich Servicetechnik.
- Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Intralogistik.
- Erste Erfahrungen in der technischen oder projektbezogenen Führung.
- Nachweisliche Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen und Serviceplanungswerkzeugen, z.B. Innosoft.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Bereitschaft zu reisen und im Besitz eines Führerscheins der Klasse B.
Was wir bieten
- Unternehmenskultur: Respekt, Teamgeist, Zuverlässigkeit und Leidenschaft bilden die Grundlage unserer Zusammenarbeit. Ein positives, familiäres Betriebsklima hat für uns höchste Priorität.
- Langfristige Perspektiven: Sicherer Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken, dynamischen, internationalen Unternehmen mit spannenden Entwicklungschancen und abwechslungsreichen Aufgaben in einem zukunftsorientierten Umfeld.
- Wertvolle Unterstützung: Ausgezeichneter Teamgeist, umfassender Onboarding-Prozess und vielfältige Weiterbildungsangebote.
- Work-Life-Balance: Flexible Gleitzeitregelung mit Zeitkonten, 6 Wochen Jahresurlaub, Sonderurlaubsregelungen und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
- Attraktive Vergütung: Tarifgebundene Bezahlung mit Jahressonderzahlung, überdurchschnittliche betriebliche Altersversorgung.
- Zusätzliche Vorteile: Corporate Benefits, Firmen- und Teamevents, Bike-Leasing sowie ein umfassendes Gesundheitsmanagement (Obsttage, kostenloses Wasser, Massagen, Zuschuss Fitnessstudio), Mittagessen-Zuschuss und kostenfreie Parkplätze.
Die richtige Stelle für Sie? Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Bewerberportal. Bei uns ist eine Bewerbung innerhalb von zwei Minuten möglich. Wir freuen uns auf Sie!
Teamleiter (m/w/d) Service Einsatzplanung Arbeitgeber: Kardex
Die Kardex Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine langfristige Perspektive in einem stabilen und wachstumsstarken internationalen Unternehmen bietet, sondern auch spannende Entwicklungsmöglichkeiten und ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten in der eigenen Academy sowie attraktiven Zusatzleistungen wie einem Dienstfahrzeug zur Privatnutzung und einem starken Teamspirit, ist die Position als Elektroniker (m/w/d) Intralogistik in Köln, Leverkusen und Wuppertal besonders attraktiv für alle, die Wert auf eine sinnvolle und erfüllende Tätigkeit legen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamleiter (m/w/d) Service Einsatzplanung erhalten könntest
✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie Kardex!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei Kardex sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei Kardex zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter (m/w/d) Service Einsatzplanung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei Kardex lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kardex vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei Kardex
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei Kardex bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei Kardex beitragen kannst.
