Verfahrensmechaniker / Spritzguss-Techniker (m/w/d) - Karl Etzel GmbH

Verfahrensmechaniker / Spritzguss-Techniker (m/w/d) - Karl Etzel GmbH

Frankfurt am Main Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Optimiere Spritzgussmaschinen und sorge für stabile Produktionsprozesse in der Automobilindustrie.
  • Unternehmen: Karl Etzel GmbH, ein etablierter Tier-1-Automobilzulieferer mit innovativer Kultur.
  • Vorteile: Stabile Industrie, modernes Arbeitsumfeld und enge Teamarbeit.
  • Weitere Informationen: Schichtarbeit in einem dynamischen und teamorientierten Umfeld.
  • Warum dieser Job: Bringe dein technisches Know-how ein und gestalte die Zukunft der Automobilproduktion.
  • Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung im Spritzguss erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Über uns

Bewährte Führung. Neue Dynamik. Als etablierter Tier-1-Automobilzulieferer steht Karl Etzel GmbH seit fünf Jahrzehnten für Qualität, technische Kompetenz und zuverlässige Partnerschaften in der Automobilindustrie. Mit einer erneuerten und erfahrenen Unternehmensführung im Verbund mit unserer Muttergesellschaft Rea Automotive treiben wir die Weiterentwicklung unseres Unternehmens mit klarer strategischer Ausrichtung und frischer Energie voran.

In diesem Kontext suchen wir eine technisch versierte Persönlichkeit, die unsere Spritzgussproduktion aktiv unterstützt und durch stabile Prozesse und effiziente Anlagenführung zur Leistungsfähigkeit unseres Standorts beiträgt.

Standort: Mühlacker
Berichtslinie: Production Engineering Manager
Unternehmen: Karl Etzel GmbH (Teil der Rea Automotive Gruppe)
Branche: Automobilzulieferindustrie

Tasks

Am Standort verarbeiten wir über 100 hochmoderne Spritzgussmaschinen alle gängigen Thermoplaste bis zu 2.000 g Schussgewicht. Die Fertigungsanlagen verfügen über eine Zuhaltungskapazität von bis zu 8.500 kN – Grundlage für eine anspruchsvolle Serienproduktion im Automotive-Umfeld mit hohen Qualitäts- und Prozessanforderungen.

In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für das Rüsten, Einrichten und Optimieren von Spritzgussmaschinen sowie für die Sicherstellung stabiler und effizienter Produktionsprozesse. Sie leisten damit einen wichtigen Beitrag zur Produktqualität, Prozessstabilität und Produktionsleistung unseres Standorts.

Ihre Aufgabe:

  • Maschinen- & Prozessverantwortung
    • Rüsten und Anfahren von Spritzgussmaschinen sowie zugehöriger Peripheriegeräte
    • Durchführung von Werkzeugwechseln und Materialwechseln
    • Einstellen und Optimieren von Prozessparametern wie Temperatur, Druck und Zykluszeit
    • Überwachung der laufenden Produktion und Sicherstellung stabiler Prozessabläufe
    • Dokumentation von Prozessparametern und Produktionsabweichungen
  • Qualitätskontrolle & Prozessstabilität
    • Prüfung produzierter Teile gemäß Prüfplänen und Qualitätsvorgaben
    • Erkennen und Beheben von Qualitätsabweichungen (z. B. Grat, Einfallstellen, Verbrennungen)
    • Unterstützung bei Ursachenanalysen und Umsetzung von Korrekturmaßnahmen
    • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Kundenspezifikationen
  • Störungsbehebung & technische Unterstützung
    • Erstdiagnose und Behebung von Maschinen- oder Prozessstörungen
    • Durchführung kleinerer Wartungsarbeiten und Unterstützung der Instandhaltung
    • Sicherstellung minimaler Stillstandszeiten durch schnelles Troubleshooting
  • Produktionsunterstützung
    • Sicherstellung der Materialversorgung und korrekten Maschineneinstellungen
    • Zusammenarbeit mit Produktion, Qualität und Werkzeugbau
    • Unterstützung bei Musterungen, Serienanläufen und Prozessvalidierungen

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene technische Ausbildung, z. B. Ingenieur, Verfahrensmechaniker für Kunststoff- und Kautschuktechnik, Industriemechaniker oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung im Einrichten und Optimieren von Spritzgussprozessen
  • Kenntnisse in Werkzeugtechnik, Materialverhalten und Maschinensteuerungen
  • Fähigkeit, technische Zeichnungen und Prüfpläne zu lesen
  • Analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Problemlösungskompetenz
  • Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein im Produktionsumfeld
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit (3-Schicht-Betrieb)

Warum Karl Etzel GmbH?

  • Technologisches Umfeld: Arbeiten mit modernen Spritzgussanlagen in einem anspruchsvollen Automotive-Produktionsumfeld
  • Stabile Industrie: Etablierter Tier-1-Automobilzulieferer mit langfristigen Kundenbeziehungen
  • Teamorientierte Produktion: Enge Zusammenarbeit zwischen Produktion, Qualität, Werkzeugbau und Instandhaltung

Sie möchten Ihr technisches Know-how im Spritzguss aktiv einbringen und zur stabilen Serienproduktion eines Automotive-Standorts beitragen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Verfahrensmechaniker / Spritzguss-Techniker (m/w/d) - Karl Etzel GmbH Arbeitgeber: Karl Etzel GmbH

Die Karl Etzel GmbH bietet als etablierter Tier-1-Automobilzulieferer nicht nur ein technologisch fortschrittliches Arbeitsumfeld mit modernen Spritzgussanlagen, sondern auch eine teamorientierte Kultur, die enge Zusammenarbeit zwischen Produktion, Qualität und Instandhaltung fördert. Mitarbeiter profitieren von stabilen Arbeitsbedingungen in einer zukunftssicheren Branche sowie von vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.

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Kontaktdaten:

Karl Etzel GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Verfahrensmechaniker / Spritzguss-Techniker (m/w/d) - Karl Etzel GmbH erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und besuche deren Webseiten regelmäßig. Oft gibt es dort Stellenangebote, die nicht auf großen Jobportalen zu finden sind.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die noch nicht ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeig, dass du wirklich interessiert bist!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Webseite! Das zeigt Initiative und Interesse an der Stelle. Außerdem hast du so die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Verfahrensmechaniker / Spritzguss-Techniker (m/w/d) - Karl Etzel GmbH mit Bravour zu bestehen

Rüsten von Spritzgussmaschinen
Einrichten von Spritzgussmaschinen
Optimieren von Prozessparametern
Überwachung der Produktion
Dokumentation von Prozessparametern
Qualitätskontrolle
Ursachenanalyse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu Karl Etzel GmbH passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Sei präzise und strukturiert:Halte deine Unterlagen klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns, dass du organisiert bist!

Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Spritzgussbereich. Welche Maschinen hast du bedient? Welche Prozesse hast du optimiert? Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Know-how.

Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Karl Etzel GmbH vorbereitet

Mach dich mit den Maschinen vertraut

Informiere dich im Vorfeld über die Spritzgussmaschinen, die bei Karl Etzel GmbH verwendet werden. Zeige im Interview, dass du die technischen Details und Funktionsweisen verstehst. Das wird dir helfen, deine Kompetenz zu unterstreichen.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Probleme gelöst oder Prozesse optimiert hast. Diese Beispiele kannst du nutzen, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu demonstrieren.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigen muss oder nach den Technologien, die eingesetzt werden.

Teamarbeit betonen

Da die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Teile Beispiele, wo du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.