Aufmaßtechniker für Holz- / PVC-Fenster (w/m/d) zur Betreuung/Planung unserer Projekte

Aufmaßtechniker für Holz- / PVC-Fenster (w/m/d) zur Betreuung/Planung unserer Projekte

Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue spannende Projekte von der Planung bis zur Fertigstellung und Abnahme.
  • Unternehmen: Modernes Unternehmen mit angenehmer Arbeitsatmosphäre und erfolgreichem Team.
  • Vorteile: Leistungsorientierte Entlohnung, unbefristetes Arbeitsverhältnis nach Probezeit und umfangreiche Einarbeitung.
  • Weitere Informationen: Freundlicher Umgang mit Kunden und Koordination des Montageteams sind wichtig.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte und arbeite eigenverantwortlich in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung und Grundkenntnisse in MS-Office.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Wir suchen ab sofort einen Aufmaßtechniker für Holz- / PVC-Fenster (w/m/d) zur Betreuung/Planung unserer Projekte.

Ihre Aufgaben sind:

  • Projektabwicklung von Aufmaß bis Fertigstellung und Abnahme der Projekte
  • Aufmaß vor Ort, Abstimmung der Details mit dem Auftraggeber bis zur Freigabe
  • Selbstständige betriebsinterne Auftragsabwicklung unter Einbeziehung aller am Prozess Beteiligten
  • Verantwortliche Koordination der Termine
  • Einweisung des Montageteams und Betreuung der Projekte
  • Endabnahme
  • Vorbereitung der Schlussrechnung für das Rechnungswesen

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung als Meister / Techniker / Ingenieur im Bereich Holztechnik (m/w/d) o. ä.
  • Bauerfahrung mit Folgegewerken und deren Auswirkungen auf die Detail- und Ablaufplanung
  • Freundlicher und kompetenter Auftritt beim Endkunden
  • Eigenverantwortliches Handeln
  • Grundkenntnisse in MS-Office-Programmen

Wir bieten:

  • zeitgemäße leistungsorientierte Entlohnung
  • nach Probezeit Übergang in unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • umfangreiche Einarbeitung
  • angenehme Arbeitsatmosphäre in einem erfolgreichen und modernen Unternehmen

Sie suchen eine neue Herausforderung?

Aufmaßtechniker für Holz- / PVC-Fenster (w/m/d) zur Betreuung/Planung unserer Projekte Arbeitgeber: Karl Lingel Fensterbau GmbH & Co KG

Als Aufmaßtechniker für Holz- / PVC-Fenster (w/m/d) in unserem modernen Unternehmen profitieren Sie von einer zeitgemäßen, leistungsorientierten Entlohnung und der Möglichkeit, nach der Probezeit in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis überzugehen. Wir legen großen Wert auf eine angenehme Arbeitsatmosphäre und bieten Ihnen umfangreiche Einarbeitung sowie die Chance zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem erfolgreichen Team.

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Kontaktdaten:

Karl Lingel Fensterbau GmbH & Co KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Aufmaßtechniker für Holz- / PVC-Fenster (w/m/d) zur Betreuung/Planung unserer Projekte erhalten könntest

Präsenz auf Bau-Events

Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.

Nutze Bau-Communities

Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Direkte Bewerbungen und Kontakte

Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.

Unsere Website für deinen Traumjob

Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Aufmaßtechniker für Holz- / PVC-Fenster (w/m/d) zur Betreuung/Planung unserer Projekte mit Bravour zu bestehen

Projektabwicklung
Aufmaß vor Ort
Detailabstimmung
Selbstständige Auftragsabwicklung
Terminkoordination
Einweisung des Montageteams
Endabnahme

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Karl Lingel Fensterbau GmbH & Co KG auf dich zu ziehen.

Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Karl Lingel Fensterbau GmbH & Co KG sicher gut an!

Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.

Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Karl Lingel Fensterbau GmbH & Co KG zu glänzen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Karl Lingel Fensterbau GmbH & Co KG vorbereitet

Bau deine Projekterfahrung ein

Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.

Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten

Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.

Präsentation deines Portfolios

Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.