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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Elektromontage und sorge für einen reibungslosen Arbeitsablauf.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines erfolgreichen, mittelständischen Familienbetriebs mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und ein individuelles Gesundheitsbudget.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Zukunft in einer krisenfesten Branche mit langfristigen Perspektiven und Weiterbildung.
- Gewünschte Qualifikationen: Industriemeister Elektrotechnik und Erfahrung in der Mitarbeiterführung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir bieten eine gründliche Einarbeitung und ein sehr gutes Betriebsklima.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Für unser Team in Creglingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Leiter Elektromontage m/w/d
Ihr Aufgabengebiet umfasst:
- Überwachung und Steuerung des Arbeitsablaufs im Zuständigkeitsbereich
- Termin- und fachgerechte Planung und Organisation unter effektivem Ressourceneinsatz
- Fachliche Auswahl, Angebotseinholung und Vorbereitung von Investitionen
- Schaltschrankbau und Inbetriebnahme der Maschinen und Anlagen
- Instandsetzung von Maschinen und Anlagen werkseitig
- Instandhaltung der Gebäudetechnik im Werk
- Unterstützung der Ersatzteilabteilung
Im Bereich Personal sind Sie zuständig für:
- Durchführung und konzeptionelle Gestaltung der betrieblichen Ausbildung zum Elektroniker
- Fachliche und disziplinarische Betreuung und Führung der unterstellten Mitarbeiter und Auszubildenden im Bereich, einschließlich deren Förderung und Entwicklung
- Planung und Kontrolle des Arbeitsfortschritts und Überwachung der fertigungstechnischen Kenntnisse
- Erstellung von Schulungs- und Ausbildungsplänen und Terminkoordination
Ihr Profil:
- Industriemeister Elektrotechnik mit Ausbildereignungsprüfung, Ausbildung zur Elektrofachkraft
- Berufserfahrung sowie Erfahrung in der Steuerung der Arbeitsabläufe im Bereich und in der Ausbildung
- Sehr gute Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Hohe Einsatz- und Leistungsbereitschaft, Motivation und Eigeninitiative
- Vorbildfunktion im Team, Einfühlungsvermögen und Begeisterung für den Umgang mit jungen Menschen
- Ausgeprägte pädagogische Fähigkeiten, Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsstärke sowie sehr hohe soziale Kompetenz
Unser Angebot für Sie:
- Gründliche Einarbeitung und Unterstützung durch ein kompetentes Team
- Sehr gutes Betriebsklima in einem mittelständischen Familienbetrieb
- Flache Hierarchien und hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit
- Jahresendprämie
- Langfristige Perspektiven und permanente Weiterbildung
- 37-h-Woche
- Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
- 30Tage Urlaub
- Urlaubsgeld
- Individuelles Gesundheitsbudget
- Sonderurlaub für persönliche Ereignisse möglich
- Mitarbeiterangebote– Corporate Benefits
- Leistungsbezogene Aufstiegsmöglichkeiten
- Sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Umfeld
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre Zukunft in einer krisenfesten Branche!
Interessiert? Dann freuen wir uns auf eine aussagekräftige Bewerbung per E-Mail an unsere Personalabteilung unter .
Zur direkten Kontaktaufnahme bitte melden unter +49 7181 962-131
KARL SCHNELL GmbH & Co. KG
73650 Winterbach, Mühlstraße 30
97993 Creglingen, Industriestraße 60
#J-18808-Ljbffr
Leiter Elektromontage m/w/d Arbeitgeber: KARL SCHNELL GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
KARL SCHNELL GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Elektromontage m/w/d
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Elektromontage tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Elektromontage. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, innovative Lösungen zu implementieren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Eignung für die Leitung eines Teams unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Ausbildung junger Menschen. Bereite dich darauf vor, deine pädagogischen Fähigkeiten und Erfahrungen in der Mitarbeiterentwicklung zu erläutern, um zu zeigen, dass du ein Vorbild für das Team sein kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Elektromontage m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die KARL SCHNELL GmbH & Co. KG. Besuche ihre Website, um mehr über das Unternehmen, die Unternehmenskultur und aktuelle Projekte zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Leiter Elektromontage zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der Elektrotechnik und Führungskompetenzen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Elektromontage und deine Eignung für die Position darlegst. Gehe auf deine pädagogischen Fähigkeiten und Erfahrungen in der Ausbildung ein.
Bewerbung einreichen: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an die Personalabteilung. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KARL SCHNELL GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen hohen technischen Anspruch hat, solltest du dich auf Fragen zu Elektromontage, Schaltschrankbau und Inbetriebnahme vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fachkenntnisse unter Beweis stellen.
✨Führe Beispiele für Führungskompetenzen an
Die Rolle erfordert sehr gute Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten. Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Auszubildende gefördert hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Zeige deine pädagogischen Fähigkeiten
Da die Ausbildung von Elektronikern Teil deiner Aufgaben ist, solltest du deine pädagogischen Fähigkeiten betonen. Bereite dich darauf vor, wie du Schulungs- und Ausbildungspläne erstellt hast und wie du das Lernen für junge Menschen ansprechend gestaltet hast.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Ein gutes Verständnis des Unternehmens und seiner Werte kann dir helfen, im Interview zu glänzen. Informiere dich über die KARL SCHNELL GmbH & Co. KG, ihre Produkte und ihre Unternehmenskultur, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
