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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe und optimiere Extrusionsanlagen für Kunststoffrohre in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und innovativem Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Gesundheitsprävention und Mitarbeitervorteile.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und entwickle deine Fähigkeiten in einem erfolgreichen Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung oder vergleichbare Erfahrung, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit.
- Andere Informationen: Umfangreiche Einarbeitung und Unterstützung bei der geografischen Orientierung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Als Familienunternehmen in dritter Generation produziert und vertreibt die Karl Schöngen KG mit 140 Beschäftigten an zwei Standorten im niedersächsischen Salzgitter Kunststoffrohre und deren Formteile. Zum Produktprogramm zählen vor allem Lösungen für den Kabelschutz sowie für Abwasser- und Drainagesysteme. Mit unseren Erzeugnissen beliefern wir Kunden aus den Bereichen Energieversorgung, Telekommunikation, Wasserentsorgung sowie dem Baugewerbe.
Ihre Aufgaben
- Eigenverantwortliches Führen, Rüsten und Einstellen von Extrusionsanlagen zur Bearbeitung von Kunststoffrohren
- Realisierung und Umsetzung des Produktionsplans
- Lesen von technischen Zeichnungen
- Auftragsüberwachung, Qualitätsprüfungen und Dokumentation
- Führen von ca. 10 Mitarbeitenden
Ihr Profil
- Idealerweise abgeschlossene Berufsausbildung zum Verfahrensmechaniker für Kunststoff- und Kautschuktechnik oder zum Maschinen- und Anlagenführer mit dem Schwerpunkt Metall- oder Kunststofftechnik oder Quereinstieg mit einer vergleichbaren technischen Berufsausbildung
- Berufserfahrung in Produktionsbetrieben
- Gut ausgeprägtes technisches Verständnis, hohes Maß an Zuverlässigkeit und Sicherheitsbewusstsein
- Sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
- Bereitschaft zur Schichtarbeit (3‑Schicht‑System)
- Freude am Umgang mit Menschen, Teamfähigkeit
Es erwartet Sie
- Eine spannende Gestaltungsaufgabe mit vielseitigen Herausforderungen
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem erfolgreichen mittelständischen Unternehmen
- Flache Hierarchien und Freiraum für neue Ideen
- Ein freundliches, modernes und angenehmes Arbeitsumfeld
- Soziale Absicherung mit der Schöngen‑Vorsorge durch betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Berufsunfähigkeitsversicherung und betriebliche Krankenzusatzversicherung
- Mitarbeitervorteile wie Erfolgsbeteiligung, Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Spät‑ und Nachtschichtzulagen, Gesundheitsprävention, 30 Tage Jahresurlaub, Fahrradleasing, Firmenfitness über Hansefit
- Eine umfangreiche Einarbeitung mit einem persönlichen Paten sowie interne und externe Schulungen
- Vorübergehende kostengünstige Unterbringung, damit Sie sich in Ruhe geografisch orientieren können
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann lassen Sie uns zusammen durchstarten. Bewerben Sie sich jetzt über unser Bewerbungsportal!
Fragen? Sollten Fragen aufkommen, dann wenden Sie sich bitte an Nelson Mokwena (Tel. 05341 799‑150).
Schichtleitung (m/w/d) Arbeitgeber: Karl Schöngen KG
Kontaktperson:
Karl Schöngen KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Schichtleitung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Schichtleitung interessierst, schau dir die Firma genau an und überlege, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeig, dass du die Herausforderungen der Rolle verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist das A und O! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern der Karl Schöngen KG in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und hol dir Tipps, wie du dich von anderen Bewerbern abheben kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst und gut ins Team passt.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unser Bewerbungsportal! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Kunststofftechnik und Teamführung zu betonen – das kommt immer gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Schichtleitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Mach es klar und präzise!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und achte darauf, dass wir schnell erkennen können, warum du die perfekte Wahl für die Schichtleitung bist.
Betone deine Erfahrungen!: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Produktion und wie du mit technischen Zeichnungen umgehst. Das hilft uns, dein technisches Verständnis besser einzuschätzen.
Bewirb dich über unser Portal!: Nutze unser Bewerbungsportal, um deine Unterlagen einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an der richtigen Stelle landet und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Karl Schöngen KG vorbereitest
✨Technisches Verständnis zeigen
Bereite dich darauf vor, dein technisches Wissen zu demonstrieren. Lies dir die Grundlagen der Extrusionstechnik durch und sei bereit, Fragen zu technischen Zeichnungen zu beantworten. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Schichtleitung verstehst.
✨Führungskompetenzen betonen
Da du ca. 10 Mitarbeitende führen wirst, ist es wichtig, deine Führungskompetenzen hervorzuheben. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du erfolgreich ein Team geleitet oder motiviert hast. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Vorbereitung auf Schichtarbeit
Informiere dich über das 3-Schicht-System und sei bereit, deine Flexibilität und Bereitschaft zur Schichtarbeit zu betonen. Zeige, dass du die Herausforderungen der Schichtarbeit verstehst und bereit bist, dich darauf einzustellen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die in der Schichtleitung auftreten können, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung innerhalb des Unternehmens.