Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Schüler*innen mit besonderen Bedürfnissen im Schulalltag.
- Arbeitgeber: Die Karl-Schubert-Schule ist eine innovative Waldorfschule für seelenpflegebedürftige Kinder und Jugendliche.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein kreatives Arbeitsumfeld und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern positiv und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an Waldorfpädagogik und Erfahrung in der Arbeit mit Kindern sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Wir suchen engagierte Persönlichkeiten, die einen Unterschied machen wollen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Karl-Schubert-Schule ist eine Waldorfschule mit Kindergarten für Seelenpflege-bedürftige Kinder und Jugendliche und arbeitet auf der Grundlage der Waldorfpädagogik und der anthroposophischen Heilpädagogik. Sie ist ein staatlich anerkanntes Sonderpädagogisches Bildungs- und Beratungszentrum SB…
Personalreferent*in Bereich Schulbegleitung Arbeitgeber: Karl-Schubert-Schule e.V. Karriere
Kontaktperson:
Karl-Schubert-Schule e.V. Karriere HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalreferent*in Bereich Schulbegleitung
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die Waldorfpädagogik und die anthroposophische Heilpädagogik. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte und Prinzipien der Karl-Schubert-Schule verstehst und schätzt.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit seelenpflegebedürftigen Kindern und Jugendlichen verdeutlichen. Konkrete Geschichten können einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Fachleuten im Bereich der Sonderpädagogik. Vielleicht kannst du Kontakte zu ehemaligen Mitarbeitern der Karl-Schubert-Schule knüpfen, um mehr über die Unternehmenskultur und Erwartungen zu erfahren.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Schule und ihrer Mission zeigen. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und dein Engagement für die Position zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalreferent*in Bereich Schulbegleitung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Karl-Schubert-Schule: Beginne mit einer gründlichen Recherche über die Karl-Schubert-Schule. Informiere dich über ihre pädagogischen Ansätze, insbesondere die Waldorfpädagogik und anthroposophische Heilpädagogik, um ein besseres Verständnis für die Werte und Ziele der Schule zu bekommen.
Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, einschließlich eines aktuellen Lebenslaufs, Zeugnissen, Nachweisen über Sprachkenntnisse und gegebenenfalls Empfehlungsschreiben. Ein überzeugendes Motivationsschreiben ist ebenfalls wichtig, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
Verfasse ein individuelles Anschreiben: In deinem Anschreiben solltest du klar darlegen, warum du dich für die Position als Personalreferent*in im Bereich Schulbegleitung interessierst. Gehe auf deine Erfahrungen und Qualifikationen ein, die dich für diese Rolle besonders geeignet machen.
Reiche deine Bewerbung ein: Lade alle erforderlichen Dokumente hoch und reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Karl-Schubert-Schule e.V. Karriere vorbereitest
✨Verstehe die Waldorfpädagogik
Informiere dich gründlich über die Grundsätze der Waldorfpädagogik und wie sie in der Schulbegleitung angewendet werden. Zeige im Interview, dass du die Philosophie der Karl-Schubert-Schule verstehst und schätzt.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du mit seelenpflegebedürftigen Kindern gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Ansätze zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Schule und der Position. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die in der Schulbegleitung auftreten können.
✨Sei empathisch und authentisch
In einem Interview für eine Position in der Schulbegleitung ist es wichtig, Empathie und Authentizität zu zeigen. Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern durchscheinen und sei offen über deine Motivation.
