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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Überwachung von exportkontrollrelevanten Daten für internationale Niederlassungen.
- Arbeitgeber: KARL STORZ, ein innovatives Unternehmen im Bereich Außenhandel.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, Weiterbildungsangebote und Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Außenhandels und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens drei Jahre Erfahrung im Bereich Zoll und Außenhandel.
- Andere Informationen: Hybrid-Arbeitsmodell mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Standort: Neuhausen ob Eck, BW, DE, 78579
Haben Sie die Fähigkeiten, um diese Stelle zu besetzen? Lesen Sie die vollständige Beschreibung unten und bewerben Sie sich noch heute.
Arbeitsflexibilität: Hybrid
Ihre Mission:
- Pflege exportkontrollrelevanter Stammdaten für unsere internationalen KARL STORZ Niederlassungen.
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Anforderungen im Außenwirtschaftsrecht – sowohl nach deutschem und europäischem als auch nach US-amerikanischem Exportkontrollrecht.
- Überwachung der Prozesse und Sicherstellung, dass alle gesetzlichen Vorgaben eingehalten werden.
- Beantragung, Verwaltung und Überwachung von Genehmigungen im Rahmen der Exportkontrolle.
- Koordination der erforderlichen Genehmigungen und Beibehaltung des Status im Blick.
- Durchführung von Sanktionslistenprüfungen für internationale Standorte unter Berücksichtigung nationaler Gesetzgebungen.
- Regelmäßige Prüfung der relevanten Listen zur Gewährleistung der Compliance weltweit.
- Aktive Mitwirkung an der strategischen Weiterentwicklung des Außenhandels bei KARL STORZ.
Ihre Talente:
- Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position.
- Kaufmännischer Hintergrund mit Zusatzqualifikation im Bereich Zoll und Außenhandel.
- Sicherer Umgang mit ERP-Systemen, idealerweise mit SAP GTS.
- Sehr gutes Urteilsvermögen sowie ausgeprägtes analytisches Denken.
- Sicherer Umgang mit rechtlichen Texten und gutes technisches Verständnis.
- Eigenständige, verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise.
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Ihre Benefits:
- Flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten: In vielen Bereichen lassen sich Arbeitszeit und -ort nach Bedarf gestalten.
- 30 Urlaubstage sowie diverse Sonderzahlungen.
- Weiterbildungsangebote: Offenes Inhouse-Seminarprogramm, umfangreiches E-Learning-Angebot, fachliche Weiterbildungen u.v.m.
- Corporate Benefits-Vorteilsangebote und Fahrrad-Leasing.
- Zuschuss zur privaten Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement.
- Verschiedene Kinderbetreuungsangebote – am Hauptsitz in Tuttlingen.
- Gesundheits-, Sport-, Kultur- und Freizeitangebote – Angebote unterscheiden sich je nach Standort.
Kontakt in HR: Carsten Engel | Recruiter Talent Acquisition
Referent Compliance International (m/w/d) Arbeitgeber: KARL STORZ SE & Co. KG
Kontaktperson:
KARL STORZ SE & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Referent Compliance International (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Firma und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen, um dein Interesse zu zeigen!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du jemanden kennst, der bei KARL STORZ arbeitet, frag nach einer Empfehlung. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gibt dir die beste Chance, im Auswahlprozess gesehen zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Referent Compliance International (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Referent Compliance International interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben in Absätze und verwende Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Qualifikationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du mitbringst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und passe deine Bewerbung an die geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen an. Zeige uns, dass du die Anforderungen verstehst und wie du sie erfüllst.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KARL STORZ SE & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Compliance-Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen gesetzlichen Anforderungen im Außenwirtschaftsrecht vertraut, sowohl auf deutscher als auch auf europäischer und US-amerikanischer Ebene. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung dieser Vorschriften verstehst und wie sie sich auf die Arbeit bei KARL STORZ auswirken.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich Exportkontrolle und Compliance verdeutlichen. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten
Da die Stelle ein gutes Urteilsvermögen und analytisches Denken erfordert, solltest du im Interview darauf eingehen, wie du komplexe Daten analysierst und Entscheidungen triffst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Problemlösungsfähigkeiten testen.
✨Sprich über deine Erfahrungen mit ERP-Systemen
Da der Umgang mit ERP-Systemen, insbesondere SAP GTS, wichtig ist, solltest du deine Erfahrungen in diesem Bereich hervorheben. Erkläre, wie du diese Systeme genutzt hast, um Prozesse zu optimieren und die Compliance sicherzustellen.