Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Recruiting-Team und übernehme spannende HR-Projekte.
- Unternehmen: Familienbetrieb mit internationalem und digitalem Fokus.
- Vorteile: Praxisnahe Erfahrungen, kreative Entfaltung und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Gestalte den ersten Kontakt zu Bewerbern und erlebe spannende Recruiting-Events.
- Warum dieser Job: Lerne die Welt des Recruitings kennen und bring deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Offenheit, Kreativität und gute Englischkenntnisse sind gefragt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
Unsere Mission: raketenstarkes, internationales & digitales Recruiting. Du hast die Chance, hinter die Kulissen eines erfolgreichen Familienbetriebes mitzuwirken und viel zu lernen.
Praxis pur - von Anfang an:
- Du sammelst fundierte Erfahrungen im Recruiting, Personalmanagement und Personalmarketing.
- Du übernimmst eigene HR-Projekte und bringst Deine Ideen ein.
- Du pflegst unser Bewerbermanagementsystem: Bewerbungen erfassen, bearbeiten und professionelle Bewerberkommunikation übernehmen.
- Du planst Probearbeiten und wirkst aktiv an Einstellungsprozessen mit.
- Du erstellst Stellenausschreibungen und veröffentlichst sie auf all unseren Portalen.
- Du koordinierst Termine für Gespräche, interne Abstimmungen und Onboarding-Slots.
- Du hältst alles im Überblick und sorgst für klare, strukturierte und verbindliche Abläufe.
- Du übernimmst das Onboarding unserer Aushilfen.
- Du organisierst Job-Tage und Recruiting-Events - von Planung bis Umsetzung.
- Du beobachtest aktuelle Recruiting-, Social-Media- und HR-Tech-Trends und setzt diese gemeinsam mit uns um.
Das wünschen wir uns von Dir:
- Du möchtest die Welt des Bewerbermanagements, HR und Recruitings erkunden.
- Deine Mission lautet: Learning by Doing!
Deine Skills:
- Du behältst Deine To-Do's im Blick und setzt Prioritäten gekonnt.
- Trends sind für Dich nicht nur Worte, sondern spannende Entwicklungen, in die Du Dich gerne vertiefst.
- Kreative Ideen sprudeln förmlich aus Dir heraus.
Dein Auftreten:
- Offenheit, Freundlichkeit und Selbstbewusstsein zeichnen Deine Persönlichkeit aus.
- Du liebst es, der erste Kontakt zu unseren Bewerbern zu sein.
Deine Stärken:
- Hohe Vertrauenswürdigkeit und Loyalität sind Deine Markenzeichen.
- Deine Lern- und Leistungsbereitschaft sind herausragend.
Sprachliche Vielfalt:
- Du wechselst spielend zwischen Deutsch und Englisch.
Wenn Du bereit bist, in die Welt des HR einzutauchen, Deine Kreativität zu entfalten und den ersten Kontakt zu unseren Bewerbern zu gestalten, dann bewirb Dich jetzt!
Interesse? Bewirb Dich jetzt und bring Deine Gastro-Energie ins Spiel - wir freuen uns riesig auf Deine Bewerbung!
Weitere Informationen findest Du direkt unter: karls.de/jobs
Werkstudent - Recruiting (Mensch) Arbeitgeber: Karls Markt OHG
Karls Erlebnis-Gastronomie ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein familiäres Betriebsklima und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie Mitarbeiterrabatte und die Möglichkeit zur Gehaltssteigerung durch Teamleistungen. Mit einem klaren Fokus auf Innovation und Wachstum in der Gastronomie schafft Karls eine inspirierende Umgebung, in der Mitarbeiter ihre Leidenschaft für gutes Essen ausleben und sich kontinuierlich weiterentwickeln können.
