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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verbessere und digitalisiere unsere Order-to-Cash-Prozesse für maximale Effizienz.
- Arbeitgeber: Karlsberg Connect & Sales ist ein familiengeführter Getränkeverbund mit über 1.100 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Remote-Arbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und steigere die Kundenzufriedenheit in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung in Prozessmanagement und eine Leidenschaft für Digitalisierung mitbringen.
- Andere Informationen: Werde Teil eines starken Teams, das Tradition und Innovation vereint.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Karlsberg Connect & Sales GmbH – Gemeinsam stark! Wir haben uns über Generationen hinweg zu einer Unternehmensgruppe mit heute rund 1.100 Mitarbeitenden entwickelt. Als familiengeführter Getränkeverbund mit fünf Standorten in Deutschland und Frankreich bieten wir Marken-Getränke rund um den täglichen Genuss in den Segmenten Mineralwasser, Limonaden, Fruchtsäfte und Biere an.
Als Verbund sind wir dezentral mit einem hohen Maß an unternehmerischer Eigenverantwortung strukturiert. Wir koordinieren und bündeln Aufgaben und Aktivitäten, wo es Sinn macht. So verbindet die Karlsberg Connect & Sales sowohl unsere Menschen im Unternehmensverbund als auch unsere vielfältigen Marken. Die Vernetzung mit unseren internen Kunden erfolgt über Dienstleistungsbereiche wie IT, Finanzen und Personal. Mit unserem starken Handels- und Exportteam vermarkten und vertreiben wir unser breit aufgestelltes Markenportfolio deutschlandweit, teilweise auch international, insbesondere im Lebensmitteleinzelhandel.
Bereit für eine spannende Herausforderung? Gestalter der Order-to-Cash Exzellenz: Du bist verantwortlich für die kontinuierliche Verbesserung und Digitalisierung unserer kundenorientierten Order-to-Cash-Prozesse, von der Analyse über die Implementierung von Best Practices bis hin zu Automatisierung und Messung des Erfolgs. Dabei treibst Du innovative Lösungen voran, um die Effizienz, Effektivität und Kundenzufriedenheit kontinuierlich zu steigern.
ERP-Prozessmanager (m/w/d) Sales & Delivery Arbeitgeber: Karlsberg Connect & Sales GmbH
Kontaktperson:
Karlsberg Connect & Sales GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: ERP-Prozessmanager (m/w/d) Sales & Delivery
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich ERP-Systeme. Zeige in Gesprächen, dass du mit den aktuellen Entwicklungen vertraut bist und wie diese die Order-to-Cash-Prozesse verbessern können.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, insbesondere im Bereich Sales & Delivery. Besuche relevante Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und dein Wissen zu erweitern.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für erfolgreiche Prozessverbesserungen zu präsentieren. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Marke Karlsberg und deren Produkte. Informiere dich über das Unternehmen und seine Werte, um in Gesprächen authentisch und engagiert aufzutreten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: ERP-Prozessmanager (m/w/d) Sales & Delivery
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die Karlsberg Connect & Sales GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Werte, Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als ERP-Prozessmanager relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in der Digitalisierung und Prozessoptimierung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Rolle bist. Gehe auf deine Erfahrungen im Order-to-Cash-Prozess und deine Innovationskraft ein.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente sorgfältig auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind, bevor du sie einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Karlsberg Connect & Sales GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Karlsberg Connect & Sales. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich ERP-Prozesse verbessert oder digitalisiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Fragen zur Rolle stellen
Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du dich mit der Position des ERP-Prozessmanagers auseinandergesetzt hast. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Order-to-Cash-Prozess und wie das Unternehmen Innovationen umsetzt.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, betone deine Fähigkeit, im Team zu arbeiten. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
