Ihre Aufgaben
- Verantwortlichkeit für Neueinstellungen, Weiterbeschäftigungen und die Änderung von Arbeitsverträgen unter Beachtung der Befristungsregelungen,
- Bruttoentgeltfestsetzung und Bewertung der tariflichen Eingruppierungen,
- Zusammenarbeit mit dem Personalrat bei Einzelmaßnahmen,
- Unterstützung bei bereichsübergreifenden Betreuungsaufgaben und der effizienten Gestaltung von administrativen Abläufen.
Ihr Profil
- ein Hochschulstudium im Personalmanagement (Bachelor) oder in einer vergleichbaren Fachrichtung mit Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit,
- fundierte Kenntnisse des Arbeitsrechts sowie des Befristungsrechts (TzBfG, idealerweise WissZeitVG) und wünschenswerten Kenntnissen der Tarifrechts (TV-L, TVöD),
- gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift,
- einen sicheren Umgang mit MS-Office und erste Erfahrungen mit SAP/HCM (oder vergleichbaren HR-Systemen),
- eine strukturierte, lösungs- und serviceorientierte Arbeitsweise, ein verbindliches Auftreten, ein hohes Maß an Engagement und sozialer Kompetenz.
Arbeitsort Eggenstein-Leopoldshafen (und Karlsruhe)
Vertragsdauer 2 Jahre
Eingruppierung EG 9b bis 11 TV-L; die Eingruppierung erfolgt entsprechend den persönlichen und fachlichen Voraussetzungen.
Fachliche Auskünfte erteilt Ihnen gerne
Jana Hertzberg
jana.hertzberg@kit.edu
+49 721 608-25005
Dorothee Mühlenberg
dorothee.muehlenberg@kit.edu
+49 721 608-25535
Bei allgemeinen Fragen zur Bewerbung wenden Sie sich bitte an
Dorothee Mühlenberg
Personalservice (PSE)
dorothee.muehlenberg@kit.edu
+49 721 608-25535
Am KIT schätzen wir die Vielfalt unserer Mitarbeitenden - unterschiedliche Perspektiven und Hintergründe sind eine Bereicherung für unsere Arbeit. Bewerbungen von anerkannt schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bewerbungsfrist: 30.09.2026
Ausschreibungsnummer: 383/2026
#J-18808-Ljbffr
Personalreferentin / Personalreferent (w/m/d) - Betreuung Arbeitgeber: Karlsruher Institut für Technologie Großforschungsbereich
Das Institut für Hochfrequenztechnik und Elektronik am KIT bietet eine wertschätzende Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Mit flexiblen Teilzeitmodellen und einer unbefristeten Anstellung fördern wir die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben und bieten zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere offene und inklusive Kultur schätzt Vielfalt und ermöglicht es Mitarbeitenden, ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld einzubringen und weiterzuentwickeln.
Kontaktdaten:
Karlsruher Institut für Technologie Großforschungsbereich Recruiting-Team