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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe Ökobilanzen für Batterierecycling durch und entwickle Nachhaltigkeitsbewertungsmethoden.
- Arbeitgeber: Karlsruher Institut für Technologie – Exzellenzuniversität mit Fokus auf nachhaltige Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Weiterbildungsmöglichkeiten und Zuschuss zum Jobticket.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Batterietechnologie und trage zur Nachhaltigkeit bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Master in Ingenieur-, Natur- oder Umweltwissenschaften und Erfahrung in Lebenszyklusbewertungen.
- Andere Informationen: Internationale Forschungsumgebung mit hervorragenden Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das Karlsruher Institut für Technologie (KIT) entwickelt Lösungen für große Herausforderungen – von Klimawandel, Energiewende und nachhaltigem Umgang mit natürlichen Ressourcen bis hin zu Künstlicher Intelligenz und demografischem Wandel. Das KIT vereint wissenschaftliche Exzellenz unter einem Dach und bietet herausragende Möglichkeiten, eine nachhaltige und resiliente Zukunft zu gestalten.
Wir suchen für das Helmholtz-Institut Ulm für Elektrochemische Energiespeicherung (HIU) ab sofort befristet für 2 Jahre eine/einen Akademische Mitarbeiterin / Akademischer Mitarbeiter (w/m/d).
Aufgaben
- Durchführung von Ökobilanzen für Recyclingprozesse von Batterien mit geringen Wertstoffgehalten (RENOVATE)
- Vergleichen von Primärrohstoffen und Recyclingrohstoffen unter Nachhaltigkeitsgesichtspunkten
- Entwicklung eines Toxizitätsscreenings für Batteriematerialien und Zellsysteme im frühen TRL-Stadium
- Validierung des Toxizitätsscreenings und Bezug zu Safe and "Sustainable by Design" (SSbD) Anforderungen der EU
- Entwicklung und Erprobung von Methoden zur Nachhaltigkeitsbewertung/ -screening im frühen TRL-Stadium unter Einbeziehung des MCDA-Ansatzes und unter Berücksichtigung der Kritikalität der Rohstoffe, Kosten, CO2-Fußabdrucks sowie toxikologischer Aspekte
- Lebenszyklusbewertung (LCA) von neuen Batteriematerialien
- Erstellen und Koordinieren von Zwischen- und Abschlussberichten für Forschungsprojekte
Profil
- Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master) im Bereich Ingenieur-, Natur- oder Umweltwissenschaften mit abgeschlossener Promotion
- Mehrjährige Erfahrungen auf den Gebieten Nachhaltigkeit, Lebenszyklusbewertungen (LCA) sowie Lebenszykluskostenrechnung (LCC) und S-LCA
- Erste Erfahrung mit der Bewertung von toxikologischen Aspekten
- Kenntnisse in Energietechnologien, chemische Prozesse, Rohstoffabbau, Batterierecycling sowie Toxikologie
Wir bieten
Teil bei der einzigen deutschen Exzellenzuniversität mit nationaler Großforschung zu sein und unter hervorragenden Arbeitsbedingungen in einem internationalen Umfeld an der aktuellen Forschung und Lehre für unsere Zukunft zu arbeiten. Starten Sie beruflich mit einer zielgerichteten Einarbeitung sowie breitgefächerten Weiterqualifizierungsangeboten. Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeitmodellen (Gleitzeit, Homeoffice), diversen Sport- und Freizeitangeboten sowie Kinder- und Ferienbetreuungsangeboten. Des Weiteren bieten wir einen Zuschuss zum Jobticket BW in Höhe von 25 €/Monat und ein vielseitiges Angebot in verschiedenen Mensen.
Wir streben eine möglichst gleichmäßige Besetzung der Arbeitsplätze mit Beschäftigten (w/m/d) an und würden uns daher insbesondere über Bewerbungen von Frauen freuen. Bei gleicher Eignung werden anerkannt schwerbehinderte Menschen bevorzugt berücksichtigt.
Akademische/r Mitarbeiter/in (w/m/d) Nachhaltigkeitsbewertung von Batteriematerialien Arbeitgeber: Karlsruher Institut für Technologie (KIT) Campus Nord
Kontaktperson:
Karlsruher Institut für Technologie (KIT) Campus Nord HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Akademische/r Mitarbeiter/in (w/m/d) Nachhaltigkeitsbewertung von Batteriematerialien
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Konferenzen oder Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten – manchmal gibt es Positionen, die noch nicht veröffentlicht sind.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Projekte, an denen du interessiert bist. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Stelle passen. Übe häufige Interviewfragen und sei bereit, deine Motivation klar zu kommunizieren.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Akademische/r Mitarbeiter/in (w/m/d) Nachhaltigkeitsbewertung von Batteriematerialien
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen: Stell sicher, dass du relevante Erfahrungen und Kenntnisse hervorhebst, die zu den Anforderungen der Stelle passen. Wenn du bereits mit Lebenszyklusbewertungen oder Nachhaltigkeit gearbeitet hast, lass uns das wissen!
Sei klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende Absätze und klare Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout hilft uns, deine Qualifikationen besser zu erkennen.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du keine wichtigen Schritte im Bewerbungsprozess verpasst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Karlsruher Institut für Technologie (KIT) Campus Nord vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des KIT eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit oder deinem Studium, die deine Kenntnisse in Nachhaltigkeit, Lebenszyklusbewertungen und toxikologischen Aspekten verdeutlichen. Diese Beispiele helfen dir, deine Qualifikationen während des Interviews anschaulich zu präsentieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten im Bereich Batteriematerialien oder wie das Team die Herausforderungen in der Nachhaltigkeitsbewertung angeht.
✨Sei authentisch
Zeige deine Leidenschaft für das Thema Nachhaltigkeit und deine Motivation, Teil des KIT-Teams zu werden. Authentizität kommt gut an und hilft dir, einen positiven Eindruck zu hinterlassen. Sei du selbst und lass deine Begeisterung für die Forschung und Lehre durchscheinen.