Referentin / Referent (w/m/d) für Personalentwicklung - 50% Teilzeit

Referentin / Referent (w/m/d) für Personalentwicklung50% Teilzeit

Organisationseinheit

Dienstleistungseinheit Personalentwicklung und Berufliche Ausbildung (PEBA)

Ihre Aufgaben

• Sie konzipieren unterschiedliche Themenstellungen in der Personalentwicklung, z.B. ein Konzept für die Schulung unterschiedlicher Nutzergruppen eines digitalen Onboardingtools in Deutsch und Englisch und führen diese Schulungen selbst durch.
• Sie bereiten Projektsitzungen vor und moderieren die Sitzungen, arbeiten Präsentationen aus und erstellen Berichte im Rahmen der Projektarbeit.

Eintrittstermin

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master) der Psychologie mit der Fachrichtung Arbeits- und Organisationspsychologie, der Erwachsenenbildung oder der Wirtschaftswissenschaften mit Vertiefung im
  Personalmanagement/in der Personalentwicklung.
• Sie weisen Fachkenntnisse in der Personal- und Organisationsentwicklung im
  Hochschulumfeld/Umfeld außeruniversitärer Forschungseinrichtungen auf.
• Weiter haben Sie erste Erfahrungen in der Trainingskonzeption und haben fachlich fundierte Kenntnisse in der Umsetzung digitaler Lernformate.
• Sie haben sehr gute analytische Fähigkeiten, eine ausgeprägte mündliche und
  schriftliche Kommunikationsfähigkeit, arbeiten selbständig und strukturiert, sind teamfähig und sind eine aufgeschlossene und zugewandte Persönlichkeit.
• Sie verfügen über ausgezeichnete englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift.
• Sie sind kompetent, konzeptionelle Inhalte in ansprechende und aussagekräftige PowerPoint Präsentationen zu übersetzen.

EG 13 TV-L, sofern die fachlichen und persönlichen Voraussetzungen erfüllt sind.

Vertragsdauer

befristet bis zum 31.12.2027

Bewerbungsfrist bis

Fachliche Ansprechperson

Fachliche Auskünfte erteilt Ihnen gerne Frau Heike Schäfer-Dammert, Tel. +49 721 608-25509.

Bitte bewerben Sie sich online über den unten stehenden Button für die Ausschreibungsnummer298/2025.

Ausschreibungsnummer: 298/2025

Bei gleicherEignung werden anerkannt schwerbehinderte Menschen bevorzugt berücksichtigt.

gemeinsam einzigartig

Referentin / Referent (w/m/d) für Personalentwicklung50% Teilzeit

Organisationseinheit

Dienstleistungseinheit Personalentwicklung und Berufliche Ausbildung (PEBA)

Ihre Aufgaben

• Sie konzipieren unterschiedliche Themenstellungen in der Personalentwicklung, z.B. ein Konzept für die Schulung unterschiedlicher Nutzergruppen eines digitalen Onboardingtools in Deutsch und Englisch und führen diese Schulungen selbst durch.
• Sie bereiten Projektsitzungen vor und moderieren die Sitzungen, arbeiten Präsentationen aus und erstellen Berichte im Rahmen der Projektarbeit.

Eintrittstermin

sofort

Ihre Qualifikation

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master) der Psychologie mit der Fachrichtung Arbeits- und Organisationspsychologie, der Erwachsenenbildung oder der Wirtschaftswissenschaften mit Vertiefung im
  Personalmanagement/in der Personalentwicklung.
• Sie weisen Fachkenntnisse in der Personal- und Organisationsentwicklung im
  Hochschulumfeld/Umfeld außeruniversitärer Forschungseinrichtungen auf.
• Weiter haben Sie erste Erfahrungen in der Trainingskonzeption und haben fachlich fundierte Kenntnisse in der Umsetzung digitaler Lernformate.
• Sie haben sehr gute analytische Fähigkeiten, eine ausgeprägte mündliche und
  schriftliche Kommunikationsfähigkeit, arbeiten selbständig und strukturiert, sind teamfähig und sind eine aufgeschlossene und zugewandte Persönlichkeit.
• Sie verfügen über ausgezeichnete englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift.
• Sie sind kompetent, konzeptionelle Inhalte in ansprechende und aussagekräftige PowerPoint Präsentationen zu übersetzen.

Entgelt

EG 13 TV-L, sofern die fachlichen und persönlichen Voraussetzungen erfüllt sind.

Vertragsdauer

befristet bis zum 31.12.2027

Bewerbungsfrist bis

17.08.2025

Fachliche Ansprechperson

Fachliche Auskünfte erteilt Ihnen gerne Frau Heike Schäfer-Dammert, Tel. +49 721 608-25509.

Bitte bewerben Sie sich online über den unten stehenden Button für die Ausschreibungsnummer298/2025.

Ausschreibungsnummer: 298/2025

Bei gleicherEignung werden anerkannt schwerbehinderte Menschen bevorzugt berücksichtigt.

Kontakt

Bei allgemeinen Fragen zur Bewerbung:
Personalservice (PSE) – Personalbetreuung
Herr Dolzinski
Telefon: +49 721 608-25030,

Karlsruher Institut für Technologie (KIT)
Hermann-von-Helmholtz-Platz 1
76344 Eggenstein-Leopoldshafen

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