(Senior) Lecturer with PhD (m/f/d)

Die Universität Graz, die 1585 gegründet wurde, ist die zweitälteste Universität Österreichs und eine der größten im Land.

Stellenprofil: (Senior) Dozent mit Doktortitel

Ihre Aufgaben:

• Vervollständigung des Entwicklungsvertrags mit Zielen in Lehre, Forschung und Verwaltung
• Eigenständige Gestaltung, Vorbereitung und Durchführung von Lehrveranstaltungen mit einer durchschnittlichen Lehrbelastung von 12 Kontaktstunden pro Semester, hauptsächlich in psychologischen Forschungsmethoden, Statistik und psychologischer Diagnostik für Bachelor- und Masterstudierende
• Entwicklung, Überprüfung und kontinuierliche Verbesserung der Kursinhalte, einschließlich der Implementierung innovativer Lehr- und Bewertungsansätze
• Betreuung, Beratung und akademische Mentoring von Studierenden
• Gestaltung und Durchführung von Prüfungen und Bewertungen, um hohe Standards in Lehre und Qualität der Bewertungen sicherzustellen
• Beitrag zur Gestaltung, laufenden Entwicklung und Evaluierung der Psychologie-Curricula
• Teilnahme an der akademischen Selbstverwaltung

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Doktorat/PhD im Bereich Psychologie oder einem eng verwandten Fachgebiet
• Nachgewiesene Erfahrung in der Lehre von Psychologie auf Hochschulniveau
• Fachkenntnisse in psychologischen Forschungsmethoden, statistischer Datenanalyse und psychologischer Diagnostik, mit sicherem Umgang mit gängiger statistischer und analytischer Software (z.B. R, SPSS, Python)
• Exzellente Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch (schriftlich und mündlich), die die Durchführung von Kursen und Bewertungen in beiden Sprachen ermöglichen
• Kompetenz in moderner Hochschuldidaktik, einschließlich der Nutzung digitaler Lehr- und Bewertungsformate und der Kursentwicklung mit innovativen Lern- und Lehrkonzepten
• Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten und die volle Verantwortung für zugewiesene Aufgaben zu übernehmen
• Starke zwischenmenschliche Fähigkeiten, Resilienz und die Fähigkeit, effektiv im Team zu arbeiten, kombiniert mit Flexibilität und Anpassungsfähigkeit
• Echte Begeisterung für die Arbeit mit und die Unterstützung von Studierenden

Bewerbungsunterlagen:

• Motivationsschreiben, das die persönliche Eignung für die Position, den Lehransatz und die Übereinstimmung mit der ausgeschriebenen Rolle darlegt
• Akademischer Lebenslauf (CV), einschließlich akademischer Qualifikationen, beruflicher Stationen, Lehrerfahrung und, falls zutreffend, Forschungsaktivitäten (maximal 4 Seiten)
• Liste der Publikationen (falls zutreffend)
• Lehrportfolio, einschließlich Nachweisen über frühere Lehrerfahrungen (z.B. Liste der unterrichteten Kurse, Lehrverträge, Zertifikate oder offizielle Bestätigungen)
• Lehrstatement, das die pädagogischen Ansätze, die Lehrphilosophie und die Ergebnisse der Lehrbewertung des Bewerbers umreißt
• Kopien der Abschlusszeugnisse und Qualifikationsdokumente (z.B. Masterabschluss, Doktorat/PhD)

Wir bieten ein jährliches Bruttogehalt von mindestens € 70.200,20 für eine Vollzeitstelle. Eine Überzahlung basierend auf Qualifikation und Erfahrung ist möglich.

Über uns: An der Universität Graz arbeiten 4700 Mitarbeiter zusammen an Zukunftsfragen und Lösungen für die Welt von morgen. Unsere Studierenden und Forscher nehmen die großen Herausforderungen der Gesellschaft an und teilen ihr Wissen. Wir arbeiten für morgen. Seien Sie Teil davon!

Die Universität Graz strebt an, den Anteil von Frauen insbesondere in Führungs- und Fakultätspositionen zu erhöhen und ermutigt daher qualifizierte Frauen zur Bewerbung. Im Falle einer Unterrepräsentation erhalten Frauen mit gleichen Qualifikationen in der Regel Vorrang bei der Zulassung. Wir begrüßen Bewerbungen von Personen mit Behinderungen, die die Anforderungen der ausgeschriebenen Position erfüllen.

Bitte beachten Sie, dass wir zur Einhaltung der geltenden Datenschutzbestimmungen Bewerbungen nur über unser webbasiertes Bewerbertool für diese vakante Position akzeptieren können.