Bauleiter/Junior Bauleiter Elektrotechnik (m/w/d)
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Bauleiter/Junior Bauleiter Elektrotechnik (m/w/d)

Bauleiter/Junior Bauleiter Elektrotechnik (m/w/d)

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte im Bereich Elektrotechnik und koordiniere das Team vor Ort.
  • Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Unternehmens, das sich auf moderne Elektrotechnik spezialisiert hat.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen.
  • Warum dieser Job: Erlebe eine inspirierende Unternehmenskultur und trage aktiv zur Gestaltung zukunftsweisender Projekte bei.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung im Bereich Elektrotechnik oder Bauleitung haben und teamfähig sein.
  • Andere Informationen: Wir bieten dir die Chance, deine Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Bauleiter/Junior Bauleiter Elektrotechnik (m/w/d) * Wettmannstätten, Standort Wettmannstätten * Berufserfahrung (Junior Level) * Berufserfahrung * Technische Berufe (Sonstige) Bauleiter/Junior Bauleiter Elektrotechnik (m/w/d) Gemeinsam verbinden – unser Weg und unser Ziel.Verbinden ist für uns mehr als eine Aufgabe. Es ist Methode und Handwerkszeug. Es kreiert jenes lückenlose Leistungsspektrum, das die Rhomberg Sersa Rail Group als international agierenden Komplettanbieter für Bahntechnik auszeichnet. Wichtigstes Bindeglied sind dabei unsere 380 Mitarbeitenden in der DACH Region. Sie gestalten die einzelnen Bereiche leidenschaftlich und innovativ und formen sie zu einem großartigen Ganzen. Als Unternehmen bieten wir unseren Mitarbeitenden das ideale Umfeld, um sich grenzenlos zu entfalten. An unseren Standorten ebenso wie auf unseren Baustellen. Integrität, Vertrauen und gegenseitiger Respekt bilden dabei die Grundlage unseres täglichen Handelns.Werde Teil unseres neuen 50 Hz Teams im Raum Süd-Ost Österreich! Deine neue Herausforderung: * Mitwirkung bei der Bauleitung nationaler Projekte * Unterstützung bei der Führung der Montagefachkräfte auf den Projekten * Mitarbeit bei der Angebotskalkulation im Bereich Elektrotechnik * Abstimmung mit Auftraggebenden und/oder Subunternehmern * Personaleinsatzplanung und Logistik * Wirtschaftliche Betreuung der Projekte, Materialbestellung und Disposition sowie Nachbearbeitung * Vertretung des Unternehmens gegenüber Kunden und Mitarbeitenden * Vielseitiges Aufgabengebiet: 50 Hz Anlagen, Weichenheizungen, Gebäudeinstallationen, etc. Idealerweise bringst du mit: * Abgeschlossene Berufsausbildung (z.B. Facharbeiter, Meister, Techniker, Ingenieur m/w/d) vorzugsweise im Bereich Elektrotechnik * Idealerweise mehrjährige Erfahrung auf Baustellen und Interesse an der Bahntechnik * Gute Deutschkenntnisse * Wirtschaftliches Denken und Handeln * Hohe Eigenmotivation, Führungskompetenz und Teamfähigkeit * Flexibilität und Reisebereitschaft (Österreich) * Bereitschaft zur ständigen Erweiterung der Kenntnisse Was dich bei uns erwartet: * Es erwarten dich abwechslungsreiche, interessante und zukunftsorientierte Herausforderungen * Ein konstruktives und kollegiales Arbeitsklima in einem tollen Team * Bereitstellung eines Firmenwagens, auch zur privaten Nutzung * Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und somit hervorragende berufliche Perspektiven * Moderne Hardware wie Diensthandy und Laptop * Kinderbetreuungszuschuss Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position beträgt EUR 3.167 brutto/Monat. Selbstverständlich besteht die Möglichkeit für eine marktkonforme Überbezahlung, je nach Qualifikation und Berufserfahrung.In der Rhomberg Sersa Rail Group arbeiten Menschen verschiedenster Herkunft, Sprachen und Professionen. Und sie arbeiten gerne bei Rhomberg. Vielleicht deshalb, weil wir weltweit für unsere Leistungen anerkannt sind. Vielleicht auch, weil wir zwar global tätig sind, einander aber trotzdem nahestehen. Ganz sicher aber, weil unsere Arbeit Sinn macht. Weil wir unser Wachstum mit den Bedürfnissen der Menschen und der Umwelt in Einklang bringen wollen. Jetzt bist du am Zug! Informiere dich über die Rhomberg Sersa Bahntechnik GmbH. Mehr Infos zu uns findest du unter: https://rhomberg-sersa.com/karriere * Silvia Graf * HR Business Partner * silvia.graf@rsrg.com

Bauleiter/Junior Bauleiter Elektrotechnik (m/w/d) Arbeitgeber: Karriere

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung setzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer offenen Unternehmenskultur, die Kreativität und Eigenverantwortung fördert. In der Region haben Sie zudem Zugang zu einer hohen Lebensqualität und vielfältigen Freizeitmöglichkeiten, die das Arbeiten bei uns besonders attraktiv machen.
K

Kontaktperson:

Karriere HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Bauleiter/Junior Bauleiter Elektrotechnik (m/w/d)

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Bau- und Elektrotechnikbranche zu knüpfen. Engagiere dich in Gruppen und Diskussionsforen, um dein Wissen zu erweitern und potenzielle Arbeitgeber auf dich aufmerksam zu machen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Elektrotechnik. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, innovative Lösungen zu finden. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tip Nummer 3

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen für Bauleiterpositionen recherchierst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge in der Projektleitung unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Wenn du dich bei uns bewirbst, teile deine Motivation und deine Ziele im Bereich Elektrotechnik. Arbeitgeber suchen nach Kandidaten, die nicht nur qualifiziert sind, sondern auch eine echte Begeisterung für ihre Arbeit mitbringen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bauleiter/Junior Bauleiter Elektrotechnik (m/w/d)

Projektmanagement
Bauleitung
Elektrotechnik
Technisches Verständnis
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Zeitmanagement
Kostenkontrolle
Qualitätsmanagement
Problemlösungsfähigkeiten
Verhandlungsgeschick
Baurechtliche Kenntnisse
Dokumentationsfähigkeit
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Informiere dich über deren Projekte, Werte und die spezifischen Anforderungen für die Position als Bauleiter oder Junior Bauleiter Elektrotechnik.

Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Stelle zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen im Bereich Elektrotechnik und Bauleitung hervor und betone deine Fähigkeiten in der Projektkoordination und Teamarbeit.

Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und welche spezifischen Fähigkeiten du mitbringst. Gehe darauf ein, wie du zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.

Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und überprüfe, ob du alle geforderten Unterlagen beigefügt hast, bevor du die Bewerbung absendest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Karriere vorbereitest

Verstehe die technischen Grundlagen

Mach dich mit den grundlegenden Konzepten der Elektrotechnik vertraut. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten und zeige, dass du die Prinzipien hinter den Projekten verstehst.

Bereite Beispiele aus der Praxis vor

Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit hattest. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Lösungen du gefunden hast.

Zeige Teamfähigkeit

Bauleiter arbeiten oft im Team. Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen und wie du zur Teamdynamik beigetragen hast.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.

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