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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Kunden bei der Entwicklung und Integration von Softwarelösungen für die Lebensversicherungsbranche.
- Arbeitgeber: msg life ist ein führender Anbieter von Software und Beratung für Versicherungsunternehmen in Wien.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und ein modernes Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Geschäftsprozesse und arbeite in einem dynamischen Team mit flachen Hierarchien.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder Betriebswirtschaft und Erfahrung in der Versicherungsberatung erforderlich.
- Andere Informationen: Wir bieten ein mehrtägiges Onboarding-Programm und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 58000 - 81200 € pro Jahr.
Suchst Du Abwechslung statt Alltagsroutine? Teamspirit statt starrer Hierarchien? Dann bist Du bei uns richtig. Wachse mit uns als Teil unseres erfolgreichen Teams. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere neue Mitarbeiterinnen oder Mitarbeiter in Vollzeit oder Teilzeit als Consultant Geschäftsprozesse Lebensversicherung "end-to-end" beim führenden Anbieter von Software, Beratung und Cloudlösungen für Versicherungsunternehmen in Wien, teilweise Homeoffice, unbefristet.
Deine Aufgaben
- Du begleitest unsere Kunden von der Konzeption über die Integration bis hin zu Weiterentwicklung unserer msg.Insurance Suite in die jeweilige Systemlandschaft.
- Du kannst aktiv an der Gestaltung komplexer, branchenübergreifender Geschäftsprozesse mitwirken und individuelle Lösungen speziell für die Lebensversicherungsbranche entwickeln.
- Du entwickelst detaillierte Vorgaben für kundenspezifische Software-Anpassungen und sorgst für eine effiziente Automatisierung der Prozesse.
- Du bist die zentrale Anlaufstelle für Entscheidungsträger auf Kundenseite, baust nachhaltige Beziehungen auf, führst Workshops, Schulungen und Meetings durch und gestaltest gemeinsam mit den Kunden die Zukunft.
- Du bist aktiv an der Umsetzung der Anforderungen in Entwicklung, Test und Rollout beteiligt und fungierst als Schnittstelle zwischen Fachlichkeit und Technik.
Deine Qualifikation
- Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Informatik, Betriebswirtschaftslehre, Naturwissenschaften oder eine vergleichbare berufliche Ausbildung mit Schwerpunkt auf Versicherungswirtschaft - oder eine gleichwertige Qualifikation.
- Erfahrung in der Beratung und Projektarbeit bei einer (Lebens-)Versicherung, einem Beratungsunternehmen oder als Business Consultant im End-to-End-Bereich.
- Fundierte Kenntnisse im Erstellen anspruchsvoller Schnittstellenkonzepte sowie Erfahrung in deren Anpassung.
- Kenntnisse in gängigen Systemen und Softwareprodukten einer Versicherungs-IT-Landschaft sind von Vorteil.
- Eine starke Teamorientierung, verbunden mit einem selbstsicheren Auftreten, einer eigenständigen Arbeitsweise sowie ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung.
Dein Start bei uns
- Gemeinsam mit Dir finden wir den für Dich passenden Schwerpunkt - die End-to-End-Prozessberatung der msg.Insurance Suite. Wir möchten sicherstellen, dass Du Deine Interessen und Fähigkeiten bei uns bestmöglich einbringen kannst und Dich dabei auch persönlich und fachlich weiterentwickelst.
- Wir begleiten Deinen Start mit einem mehrtägigen Onboarding-Programm im ersten Jahr. Zusätzlich steht eine Ansprechperson aus dem Fachbereich während Deiner Einarbeitungszeit für alle Deine Fragen zur Verfügung.
- Wir legen Wert auf flexible Arbeitszeitmodelle und individuelle Lösungen, weshalb wir diese Position sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit anbieten. Gib in Deiner Bewerbung gern an, in welchem Umfang Du bei uns starten möchtest. Zudem ermöglichen wir mobiles Arbeiten, sodass wir situationsabhängig auch remote arbeiten können (ca. 50% Homeoffice).
- Bei msg life arbeiten wir projektbezogen mit unseren nationalen und internationalen msg life-Gruppenunternehmen zusammen.
- Wir bieten Dir eine rasche Übernahme von Eigenverantwortung, Gestaltungsspielraum sowie Kollegialität und ein gelebtes Miteinander mit Du-Kultur.
Wir bieten für diese Position in Vollzeit (38,5 Stunden/Woche) ein Jahresbruttogehalt ab EUR 58.000,--. Höhere Qualifikation oder Vorerfahrung honorieren wir mit einer Überzahlung. Darüber hinaus erwarten Dich eine offene Unternehmenskultur, flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, Homeoffice und ein sehr gut erreichbarer, moderner Standort.
Deine Benefits
- Onboarding: Mehrtägiges Onboarding-Programm in der Einarbeitungsphase.
- Unternehmenskultur: Transparente Duz-Kultur, gemeinsame Visionen & Missionen, transparente Kommunikation, Feedback & Wertschätzung, Teamevents.
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Seminarangebote, Schulungen und Coachings, Entwicklungsgespräche.
- Homeoffice: Hybrides Arbeiten - im Büro und von zu Hause.
- Flexibles Arbeitszeitmodell: Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit, Vertrauensarbeitszeit, Teilzeitmodelle, Dienstreise = Arbeitszeit.
- Gesundheitsmanagement: Gesundheitsförderung und Prävention im Rahmen des kostenlosen Gesundheitsscheck inkl. Förderung der psychischen Gesundheit.
- Workation: 30 Tage im Jahr remote arbeiten, in mehr als 20 Ländern.
- Work-Life-Balance: Arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember, Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, Unterstützung in verschiedenen Lebenslagen & Ereignissen.
Das klingt spannend? Dann findest Du hier weitere Informationen.
Consultant Geschäftsprozesse Lebensversicherung \"end-to-end\" (all genders) (m/w/d) Arbeitgeber: Karriere
Kontaktperson:
Karriere HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Consultant Geschäftsprozesse Lebensversicherung \"end-to-end\" (all genders) (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Versicherungsbranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Lebensversicherungsbranche. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Interviews vor, indem du typische Fragen für Consultants in der Versicherungsbranche recherchierst. Übe deine Antworten, um selbstbewusst und kompetent aufzutreten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamorientierung! Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Dies ist besonders wichtig, da die Stelle einen starken Fokus auf Zusammenarbeit legt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Consultant Geschäftsprozesse Lebensversicherung \"end-to-end\" (all genders) (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deiner Bewerbung klar hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Aufgaben und Anforderungen der Position als Consultant Geschäftsprozesse Lebensversicherung zugeschnitten ist. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Zielen des Unternehmens passen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben besonders die Erfahrungen hervor, die für die Lebensversicherungsbranche und die End-to-End-Prozessberatung relevant sind. Beispiele aus früheren Projekten oder Beratungen können hier sehr hilfreich sein.
Sei authentisch: Zeige in deiner Bewerbung deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Branche. Authentizität kann einen großen Unterschied machen und dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Karriere vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Lebensversicherungsbranche und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Unternehmen konfrontiert sind. Zeige im Interview, dass du die Trends und Entwicklungen in der Branche verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Prozessberatung und Softwareanpassung demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu erläutern, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamorientierung eine wichtige Eigenschaft für diese Rolle ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte oder Kooperationen bereit haben. Betone, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und welche Ergebnisse erzielt wurden.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Schritten in der Entwicklung der msg.Insurance Suite.
