Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead innovative projects and drive R&D strategies to shape the future.
- Arbeitgeber: Join a cutting-edge company dedicated to technological advancements and sustainability.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, remote work options, and a vibrant team culture.
- Warum dieser Job: Be at the forefront of innovation and make a real impact in your field.
- Gewünschte Qualifikationen: Proven experience in R&D leadership and a passion for technology and innovation.
- Andere Informationen: Opportunity to collaborate with top experts and influence industry trends.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 108000 € pro Jahr.
Erstklassige Qualität, Innovation & Einzigartigkeit – dies sind die Erfolgsfaktoren unseres Auftraggebers – ein Industrieunternehmen mit starker Marke, Top-Technologien und einer gewinnenden Unternehmenskultur. Aufgrund einer strategischen Nachfolgeplanung und Neuausrichtung sowie den damit zusammenhängenden organisatorischen Veränderungen unterstützen wir diese renommierte, erfolgreiche österreichische Unternehmensgruppe mit Headquarter in Linz bei der Suche nach einer zukunftsorientierten Persönlichkeit Head of Research & Development (f/m/d) Linz Metall – Kunststoff – Beschichtungen Sie übernehmen folgende Hauptaufgaben: * Strategische Führung: Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten F&E-Strategie, aufbauend auf den strategischen Zielen der Unternehmensgruppe; Umsetzung von Technologie- und Markttrends in erfolgreiche Produktinnovationen * Teamleitung: Führung und Entwicklung eines funktionsübergreifenden Teams von Techniker/-innen und Expert/-innen – Förderung einer Kultur der Kreativität, der Umsetzungsstärke und des kontinuierlichen Lernens * Projektverantwortung: Führung des Lebenszyklus von F&E-Projekten – Sicherstellung der Verlässlichkeit, Effizienz und Qualität von der Ideenfindung bis zur Kommerzialisierung * Weiterentwicklung: Sicherstellung der Prozessstandards und laufende Weiterentwicklung / Optimierung des Produktentwicklungsprozesses * Kollaboration: Enge Zusammenarbeit insbesondere mit den Bereichen Technik und Produktion – ebenso mit externen Partnern, Universitäten und Forschungsinstituten * Geistiges Eigentum: Identifizierung patentfähiger Innovationen und Schutz der Rechte an geistigem Eigentum * Budget- und Ressourcenverantwortung im Einklang mit langfristigen Unternehmenszielen Diese Kompetenzen bringen Sie für diese abwechslungsreiche Tätigkeit mit: * Begeisterung für Technologien und Produktentwicklungen – in einem breit gefächerten Technologie-Portfolio (Metall, Kunststoff, Beschichtungen, Prozesse) * Technische Kompetenz und Erfahrung – akademische, technische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Entwicklung bzw. im Research * Track Record – in der Führung von Teams, im Veränderungsmanagement, in der Prozessentwicklung * Unternehmerisches Verstehen und Verantworten – ein Verständnis z.B. der Finanzen ist von Vorteil, wenn es um strategische Entscheidungen oder auch um die richtige Allokation der Budgets geht * Projektmanagement – Klarheit und Verlässlichkeit in der Abwicklung auch komplexer Projekte und Aufgaben * Kommunikations- und Netzwerkstärke – Freude am Zusammenarbeiten, am gemeinsamen Entwickeln sowie wechselseitigem Stärken mit internen und externen Partnern Angebot Diese spannende sowie verantwortungsvolle Funktion bietet Ihnen die Möglichkeit, in einer professionell agierenden österreichischen Unternehmensgruppe im Headquarter aktiv mitzugestalten und sich maßgeblich einzubringen. Es erwartet Sie eine wertschätzende und fördernde Unternehmenskultur mit Stabilität und Perspektive. Die Dotierung dieser Managementrolle liegt bei rd. EUR 130.000,00 (abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung), zzgl. Firmen-Pkw und diversen attraktiven Benefits. www.bewerben.iventa.eu Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung an Iventa unter www.bewerben.iventa.eu mit Angabe der Ref.-Nr. 60509/IV. Sehr gerne informiert Sie unsere Beraterin Frau Mag. Pachinger-Döberl in einem vertraulichen Gespräch näher über diese Herausforderung, Tel: +43 (732) 90 80 10-459 Isabella Pachinger-Döberl+43 (732) 90 80 10-442Director Personalberatung ProkuristinIventa International Management Consulting GmbHMuseumstraße 31, Linz, 4020, Austria Jetzt bewerben
Head of Research & Development (f/m/d) (m/w/d) Arbeitgeber: Karriere
Kontaktperson:
Karriere HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Research & Development (f/m/d) (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke mit Fachleuten aus der Forschungs- und Entwicklungsbranche. Besuche relevante Konferenzen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Führungsqualitäten in vorherigen Positionen. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du Teams geleitet und innovative Projekte erfolgreich umgesetzt hast, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen und Technologien in der Bildungsbranche. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, innovative Lösungen zu entwickeln, die zu unserem Unternehmen passen.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich darauf vor, strategische Visionen für die Forschung und Entwicklung bei StudySmarter zu präsentieren. Überlege dir, wie du unsere Ziele unterstützen und das Wachstum des Unternehmens fördern kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Research & Development (f/m/d) (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Understand the Role: Make sure to thoroughly understand the responsibilities and expectations of the Head of Research & Development position. Tailor your application to highlight relevant experiences and skills that align with the job description.
Highlight Leadership Experience: Emphasize your leadership experience in research and development. Provide specific examples of projects you have led, teams you have managed, and innovations you have driven.
Showcase Technical Expertise: Detail your technical skills and knowledge in research methodologies, product development, and industry trends. Mention any relevant certifications or advanced degrees that support your expertise.
Craft a Compelling Cover Letter: Write a personalized cover letter that connects your background to the company's mission and values. Explain why you are passionate about the role and how you can contribute to their success.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Karriere vorbereitest
✨Zeige deine Innovationskraft
Als Head of Research & Development ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Innovation und kreativen Problemlösung unter Beweis stellst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich neue Ideen entwickelt oder bestehende Prozesse verbessert hast.
✨Verstehe die Branche
Informiere dich gründlich über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Branche. Zeige im Interview, dass du ein tiefes Verständnis für die Marktdynamik und die Wettbewerbslandschaft hast.
✨Teamführung betonen
Da du in dieser Rolle ein Team leiten wirst, ist es wichtig, deine Führungsqualitäten zu demonstrieren. Teile Erfahrungen, in denen du Teams motiviert und erfolgreich geleitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite gezielte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den zukünftigen Projekten im Bereich Forschung und Entwicklung und wie du dazu beitragen kannst, die Unternehmensziele zu erreichen.