Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Collaborate with teams to align IT strategies with business goals.
- Arbeitgeber: Join a dynamic company that values innovation and teamwork.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, remote work options, and professional development opportunities.
- Warum dieser Job: Be part of a culture that fosters growth and creativity while making a real impact.
- Gewünschte Qualifikationen: Looking for tech-savvy individuals with strong communication skills and a passion for problem-solving.
- Andere Informationen: Opportunity to work on exciting projects and gain valuable experience in the IT field.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
IT Business Partner (m/w/d) Rheinmetall MAN Military Vehicles Österreich GesmbH in Wien Ref.-Nr.: AT00769 Anstellungsart: Vollzeit Vertragsart: Unbefristeter Vertrag WOFÜR WIR SIE SUCHEN * Unterstützung des Geschäftsbereichs bei der Weiterentwicklung von Geschäftsprozessen mithilfe von IT im Rahmen der Digitalisierung * Enge Zusammenarbeit mit Prozess- und IT-Experten zur Entwicklung von Lösungsansätzen * Management des lokalen IT-Projektportfolios: Aufnahme, Priorisierung und Nachverfolgung in Abstimmung mit den Geschäftsbereichen * Aufnahme und Steuerung von IT-Anforderungen, speziell für die Business Unit Logistics Vehicles * Zusammenarbeit mit dem IT Service Delivery Management für Kommunikation und Stakeholder-Alignment * Unterstützung des Demand-Managements der lokalen IT-Einheiten * Einhaltung und Anwendung der IT-Governance, insbesondere in Bezug auf festgelegte Richtlinien und Prozesse WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN * Abgeschlossenes Universitäts- oder Fachhochschulstudium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik, BWL oder vergleichbar * Mehrjährige Berufserfahrung in Schnittstellenfunktionen zwischen den Bereichen IT und Business, wünschenswert in der Rolle als IT Demand Manager (m/w/d) oder vergleichbar * Fundierte Kenntnisse im IT-Management * Sehr gute Projektmanagement-Kenntnisse * Erfahrung in der internationalen Zusammenarbeit * Fließende Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift * Überzeugendes Auftreten auf Basis professioneller und verbindlicher Zusammenarbeit mit allen Stakeholdern * Bereitschaft zu Dienstreisen WAS WIR IHNEN BIETEN Das Mindestgehalt für diese Position bezogen auf die Erfüllung der angeführten Anforderungen beträgt EUR 4.269,07 brutto monatlich bezogen auf Vollzeitbeschäftigung (Kollektivvertrag für Fahrzeugindustrie). Je nach Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Möglichkeit einer Überzahlung. Darüber hinaus bieten wir eine Vielfalt an Benefits für Mitarbeiter. * Rheinmetall Academy und viele weitere fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten * Betriebskantine mit Mitarbeitervergünstigung * Paten- und Einarbeitungsprogramm ab dem ersten Arbeitstag * Gesundheitsmanagement, Betriebsärztlicher Dienst * Konzerninterne Benefits und Sozialleistungen * Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle * Firmenevents * Sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung sowie Mobilitätsinitiative Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns. KONTAKTDETAILS Zuständige/r Ansprechpartner/in: Bellatrix Jansson Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular. JETZT BEWERBEN! Taking responsibility in a changing world
IT Business Partner (m/w/d) Arbeitgeber: Karriere
Kontaktperson:
Karriere HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT Business Partner (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über unsere Unternehmensziele und die Rolle der IT in der Erreichung dieser Ziele. Zeige in deinem Gespräch, wie du mit deiner Expertise zur strategischen Ausrichtung beitragen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Stakeholder-Management und in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen verdeutlichen. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von StudySmarter, um Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erhalten. Dies kann dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu aktuellen Trends in der IT-Branche zu beantworten und wie diese Trends unser Unternehmen beeinflussen könnten. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Business Partner (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch, um ein klares Verständnis der Anforderungen und Verantwortlichkeiten des IT Business Partners zu bekommen. Achte besonders auf spezifische Fähigkeiten und Erfahrungen, die gefordert werden.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf und Anschreiben solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung anführen, die zeigen, wie du ähnliche Herausforderungen gemeistert hast. Betone deine Kenntnisse in IT-Strategie und Projektmanagement.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für die IT-Branche und deine Motivation für die Position als IT Business Partner unterstreicht. Zeige, wie du zur Unternehmensvision beitragen kannst.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreibfehler und Vollständigkeit. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Karriere vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten eines IT Business Partners vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in diese Rolle passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die zeigen, wie du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast und IT-Lösungen implementiert hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
✨Soft Skills betonen
IT Business Partner benötigen nicht nur technische Fähigkeiten, sondern auch starke Kommunikations- und Teamfähigkeiten. Betone deine Soft Skills und wie sie dir geholfen haben, in früheren Positionen erfolgreich zu sein.
