Auf einen Blick
- Aufgaben: As an IT-Engineer, you'll design and implement innovative tech solutions daily.
- Arbeitgeber: Join a forward-thinking tech company that values creativity and collaboration.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, remote work options, and great team events.
- Warum dieser Job: Be part of a dynamic team that drives impactful projects in the tech industry.
- Gewünschte Qualifikationen: We're looking for tech-savvy individuals with a passion for problem-solving and teamwork.
- Andere Informationen: Opportunities for growth and learning in a supportive environment await you!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
IT-Engineer (m/w/d) Standort Linz 2201 Hagenbrunn Raiffeisen Informatik Technical Services GmbH Released: 20.01.2025 Wir sind der österreichische Partner für technische Servicedienstleitungen. Unsere Aufgabe ist es, die Verfügbarkeit Ihrer Informations- und Kommunikationssysteme zu gewährleisten. Aufgaben * Als IT-Service-Techniker/in sind Sie hauptsächlich für die Hardwarereparatur der Raiffeisen Software GmbH in Linz zuständig. Der Arbeitsplatz befindet sich in unserem Büro in Linz. * Arbeitsvorbereitung wie abklären der Einsätze mit den Usern, Termine vereinbaren und die Hardware für die Auslieferung vorbereiten. * Administration (Dokumentation im Tool inkl. der Verwaltung von HW beim Kunden). * Administrative Tätigkeiten und Lagerverwaltung. * Reparatur, Installation, Inbetriebnahme und Wartung gängiger Hardware (Clients der Hersteller: LENOVO, HP und Drucker der Hersteller: KYOCERA, KONICA Minolta). * Auffinden, Eingrenzen, Analysieren und Beheben von Störungen und Anwenderproblemen. * Mitwirkung bei diversen Rollouts und Großaufträgen. * Kundeneinschulung nach erfolgter Installation. Qualifikationen * abgeschlossene technische Berufsausbildung oder vergleichbare Berufserfahrung * Profunde Erfahrung mit IT-Hardware wünschenswert * technisches Verständnis * strukturiertes und analytisches Denken * Teamfähigkeit ist uns sehr wichtig! * Freude im Umgang mit Menschen * ausgeprägte Service- und Dienstleistungsmentalität * gute mündliche und schriftliche Ausdrucks- und Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch Wir bieten dir * Dich erwartet ein herausforderndes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit ausgezeichneten Perspektiven für deine berufliche Zukunft. * Du arbeitest in einem interessanten und abwechslungsreichen Job mit zeitlicher Flexibilität. * Du hast die Chance auf fachliche und persönliche Weiterbildung. * Smartphone, Leistungsprämien, betriebliche Gesundheitsförderung, Mitarbeiter-Events. * Mitarbeiterrabatte, Gutscheine und weitere Benefits die wir gerne bei einem Gespräch weiter erläutern. * 1 zusätzlicher Urlaubstag an deinem Geburtstag (ab dem 2 Jahr). Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an christian.nuernberger@ri-s.at. Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass für das kollektivvertragliche Mindestgehalt für die Position VG III – KV Metallgewerbe EUR 2.668,69 bei 38,5 Stunden vorgesehen ist. Unsere attraktiven Gehaltspakete orientieren sich jedoch an aktuellen Marktgehältern und liegen – abhängig von Erfahrung und Qualifikation – deutlich über dem angegebenen Mindestgehalt. Raiffeisen Informatik Technical Service GmbH Logistikstraße 2 2201 Hagenbrunn, Österreich Tel.: 01 20150 00 E-Mail: office@ri-s.at
IT-Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: Karriere
Kontaktperson:
Karriere HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Engineer (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Mach dich mit den neuesten Technologien und Trends in der IT-Branche vertraut. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, dich ständig weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten in realen Projekten angewendet hast und welche Herausforderungen du dabei gemeistert hast.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen IT-Profis und nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Oftmals erfährt man über offene Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, technische Fragen oder Aufgaben während des Interviews zu lösen. Übe vorher mit typischen Coding-Challenges oder technischen Szenarien, um dein Wissen und deine Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis zu stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Engineer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Research the Company: Begin by researching the company offering the IT-Engineer position. Understand their products, services, and company culture to tailor your application accordingly.
Highlight Relevant Skills: Make sure to emphasize your technical skills and experiences that are relevant to the IT-Engineer role. Include specific programming languages, tools, and technologies you are proficient in.
Craft a Strong Cover Letter: Write a compelling cover letter that explains why you are a great fit for the position. Mention your passion for technology and how your background aligns with the company's goals.
Proofread Your Application: Before submitting, carefully proofread your CV and cover letter. Check for any spelling or grammatical errors, as these can create a negative impression.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Karriere vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du die neuesten Technologien und Tools, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, gut verstehst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu beantworten und Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu geben.
✨Praktische Beispiele parat haben
Bereite einige konkrete Projekte oder Herausforderungen vor, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Zeige, wie du Probleme gelöst hast und welche Technologien du dabei eingesetzt hast.
✨Teamarbeit betonen
IT-Engineering erfordert oft Zusammenarbeit. Sei bereit, über deine Erfahrungen in Teamprojekten zu sprechen und wie du zur Erreichung gemeinsamer Ziele beigetragen hast.
✨Fragen stellen
Zeige dein Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du Fragen stellst. Frage nach den aktuellen Projekten des Teams oder den Technologien, die sie verwenden. Das zeigt, dass du engagiert bist und mehr über die Rolle erfahren möchtest.