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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Rechnungsstellung und Finanzplanung im Fuhrpark.
- Arbeitgeber: Die Österreichische Post AG setzt auf Nachhaltigkeit und Vielfalt.
- Mitarbeitervorteile: 400 Euro Essensbons, Unternehmensbeteiligung und vergünstigte Urlaubsangebote.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und trage zur nachhaltigen Zukunft bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Wirtschaftsstudium oder kaufmännische Ausbildung mit Finanzen-Schwerpunkt erforderlich.
- Andere Informationen: Krisensicherer Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 56000 € pro Jahr.
Standort: Wien
Berufsfeld: Logistik/Transport
Das sind wir
Unser Finanz-Bereich bringt's! Wir stellen entscheidungsreife Daten den richtigen Personen zum richtigen Zeitpunkt zur Verfügung. Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen und motivierten Team, die neben dem Monatsabschlussprozess um die periodengerechte, fahrzeugbezogene Aufwanderfassung auch das gesamte finanzielle Planung des Fuhrparks beinhaltet, somit ein unverzichtbarer Bestandteil der finanziellen Steuerung des Unternehmens. Zudem sind wir für die Non-Financial ESG Kennzahl Transport verantwortlich und leisten unseren Beitrag zur Nachhaltigkeits- und Emissionsfrei-Zustellungsinitiative 2030 des Unternehmens.
Was bei dir ankommt
- 400,- Euro Essensbons
- Beteiligung am Unternehmenserfolg
- Gratis bank99 Bankkonto
- Vergünstigte Urlaubsangebote
- Krisensicherer Arbeitsplatz
Worauf es in diesem Job ankommt
- Du bist zuständig für die Erstellung der monatlichen Ausgangsrechnungen und Optimierung des Monatsabschlussprozesses, einschließlich Belegerfassung und Datenfile-Einspielungen im FleetScape.
- Du kümmerst dich um die Vorbereitung der monatlichen Rückstellungen für den Bereich Fuhrpark.
- Du übernimmst die Verantwortung und Begleitung des Mahnungsprozesses.
- Du bist der/die zentrale*r Ansprechpartner*in für Easy Procure Bestellungen im Bereich Fuhrpark (zentrales Bestellsystem der Post).
- Du bist der/ die Ansprechpartner*in bei komplexen Verrechnungsthemen für relevante Stakeholder wie Konzernrechnungswesen.
Worauf es uns ankommt
- Abgeschlossenes Wirtschaftsstudium oder kaufmännische Ausbildung mit dem Schwerpunkt Finanzen, Controlling und/oder Rechnungswesen.
- Ausgeprägtes Verständnis von betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen, ggf. Erfahrung im Flottenumfeld.
- Eigenverantwortliches Arbeiten mit analytischen Fähigkeiten und hohem Anspruch an Qualität.
- Sehr gute EDV-Kenntnisse, MS Office & SAP.
- Berufserfahrung in einem ähnlichen Umfeld.
Bezahlung je nach Erfahrung und Qualifikation, jedoch mindestens 40.000,- Euro (Bruttojahresgehalt, all-in).
Deine Zeit ist jetzt - sei ein*e Wegbereiter*in für zukünftige Generationen in dieser aufregenden und dynamischen Branche.
Wir haben dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt bei uns!
Ich freu mich über deine Bewerbung.
Deine Recruiterin Agnes
Wir sind gelb, grün und bunt. Weil auf Nachhaltigkeit, Vielfalt und Chancengleichheit kommts an, wies ankommt.
Jetzt bewerben
Mitarbeiter*in Kaufmännische Steuerung Fuhrpark (w/m/d) (m/w/d) Arbeitgeber: Karriere
Kontaktperson:
Karriere HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter*in Kaufmännische Steuerung Fuhrpark (w/m/d) (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich Fuhrparkmanagement. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu finden.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Logistik- und Transportbranche. Besuche relevante Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Anforderungen an die Position zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Finanzbereich und im Umgang mit SAP oder ähnlichen Systemen zu nennen. Dies zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu deiner Arbeitsweise und deinem analytischen Denken zu beantworten. Überlege dir, wie du deine Fähigkeit zur eigenverantwortlichen Arbeit und zur Qualitätssicherung unter Beweis stellen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter*in Kaufmännische Steuerung Fuhrpark (w/m/d) (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Österreichische Post AG und deren Finanz-Bereich. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die Rolle des Fuhrparks und die Nachhaltigkeitsinitiativen zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position im Bereich Kaufmännische Steuerung Fuhrpark wichtig sind. Betone deine Kenntnisse in Finanzen, Controlling und Rechnungswesen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Position geeignet bist. Gehe auf deine analytischen Fähigkeiten und dein Verständnis betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Karriere vorbereitest
✨Verstehe die Rolle genau
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen der Position vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in den Bereichen Finanzen, Controlling und Rechnungswesen demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Kenntnisse über das Unternehmen
Informiere dich über die Österreichische Post AG, insbesondere über deren Nachhaltigkeitsinitiativen und den Fuhrpark. Zeige im Gespräch, dass du dich mit den Werten und Zielen des Unternehmens identifizierst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Teamdynamik zu erfahren.
